specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat 5 400 zł brutto/mies.
4 dni
Opis stanowiska Tłumaczenie instruktaży stanowiskowych oraz szkoleń BHP dla pracowników hiszpańskojęzycznych; Wsparcie zespołu w codziennej komunikacji operacyjnej; Prowadzenie procesów rekrutacyjnych kandydatów z zagranicy; Udział w organizacji i obsłudze formalności związanych z...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
5 godz.
Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych, sporządzanie dokumentów kadrowych w procesie zatrudniania i zwalniania pracowników, inne bieżące prace kadrowo-płacowe.
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
1 dni
Twój zakres obowiązków: Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej oraz akt osobowych. Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac. Kompleksowa obsługa umów cywilnoprawnych. Przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy. Bieżąca...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
2 dni
Zadania na stanowisku: Nadzór nad obiegiem dokumentów kadrowych i płacowych. Terminowe sporządzanie list płac oraz rozliczanie wynagrodzeń. Zarządzanie procesem zatrudniania i zwalniania pracowników od strony formalnej. Rozliczanie umów zleceń i umów o dzieło. Współpraca ze...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Zadania Kompleksowa obsługa kadrowa i doradztwo dla menedżerów oraz pracowników (miękki HR). Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji). Udział w projektowaniu i wdrażaniu kluczowych programów HR: Onboarding, oceny okresowe,...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 dni
Zakres zadań: Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z prawem pracy i ZUS. Obsługa procesów kadrowych od zatrudnienia do rozwiązania umowy. Rozliczanie czasu pracy, ewidencja urlopów oraz zasiłków chorobowych. Przygotowywanie zaświadczeń pracowniczych oraz bieżące wsparcie...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj bez CV
11 dni
Pełna obsługa procesów kadrowych oraz merytoryczne wsparcie dla zespołów i kadry zarządzającej. Projektowanie i wdrażanie strategii rozwojowych, w tym ścieżek kariery, szkoleń oraz onboardingu. Nadzór nad systemem ocen okresowych oraz badaniem poziomu satysfakcji personelu. Zarządzanie...
specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat 5 000 - 5 200 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 godz.
Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla klientów z Belgii Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnych kanałów (portale ogłoszeniowe, social media, direct search) Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych w formie online Stała współpraca z...
Twoje zadania jako Rekrutera/Rekruterki: redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami Rekrutującymi, direct search, mailing i cold calling w celu pozyskiwania najlepszych specjalistów na rynku, przedstawianie...
Zadania: Projektowanie oraz rekomendowanie rozwiązań z obszaru wynagrodzeń zasadniczych, systemów premiowych i świadczeń pozapłacowych. Samodzielne prowadzenie procesów rocznych – w tym przegląd wynagrodzeń i systemu premiowego. Monitorowanie rynku, trendów oraz zmian regulacyjnych, w...
HÄRTER specjalizuje się w produkcji detali wytłaczanych/wykrawanych oraz podzespołów montażowych znajdujących zastosowanie zarówno w przemyśle motoryzacyjnym, elektronicznym jak i medycznym.
W naszych zakładach w Niemczech, Chinach, Polsce oraz USA zatrudniamy ok. 1500 pracowników.
Pracownik działu personalnego
Miejsce pracy: Legnica
do zakładu w Legnicy (Polska)
umowa na zastępstwo
Twoje Zadania:
Wprowadzanie dokumentów do systemu kadrowo-płacowego
Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej
Wsparcie i udział w procesie naliczania wynagrodzeń
Wsparcie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych
Uczestnictwo w projektach rozwojowych z zakresu HR
Współpraca przy wdrażaniu i prowadzeniu szkoleń wprowadzających oraz kierunkowych
Twój Profil:
Wykształcenie kierunkowe
Minimum 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
Znajomość przepisów dot.: prawa pracy, podatków i ubezpieczeń społecznych
Mile widziana znajomość j. niemieckiego lub j. angielskiego
Znajomość programów ERP i MS Office
Umiejętność planowania i analitycznego myślenia,
Umiejętność pracy w zespole,
Odporność na stres, sumienność i dokładność
Oferujemy:
Stabilne warunki zatrudnienia
Pracę w międzynarodowym środowisku
Bogaty pakiet socjalny (prywatną opiekę medyczną, karty MultiSport, naukę języków obcych)
Udział we wdrażaniu nowych projektów
Jesteś zainteresowany nowymi wyzwaniami?
Poprzez Twoje innowacje i pomysły chcielibyśmy dalej rozwijać nasze międzynarodowe przedsiębiorstwo. Cieszymy się, że chcesz do nas dołączyć.
specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat 5 400 zł brutto/mies.
4 dni
Opis stanowiska Tłumaczenie instruktaży stanowiskowych oraz szkoleń BHP dla pracowników hiszpańskojęzycznych; Wsparcie zespołu w codziennej komunikacji operacyjnej; Prowadzenie procesów rekrutacyjnych kandydatów z zagranicy; Udział w organizacji i obsłudze formalności związanych z...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
5 godz.
Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych, sporządzanie dokumentów kadrowych w procesie zatrudniania i zwalniania pracowników, inne bieżące prace kadrowo-płacowe.
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
1 dni
Twój zakres obowiązków: Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej oraz akt osobowych. Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac. Kompleksowa obsługa umów cywilnoprawnych. Przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy. Bieżąca...
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
2 dni
Zadania na stanowisku: Nadzór nad obiegiem dokumentów kadrowych i płacowych. Terminowe sporządzanie list płac oraz rozliczanie wynagrodzeń. Zarządzanie procesem zatrudniania i zwalniania pracowników od strony formalnej. Rozliczanie umów zleceń i umów o dzieło. Współpraca ze...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Zadania Kompleksowa obsługa kadrowa i doradztwo dla menedżerów oraz pracowników (miękki HR). Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji). Udział w projektowaniu i wdrażaniu kluczowych programów HR: Onboarding, oceny okresowe,...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 dni
Zakres zadań: Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z prawem pracy i ZUS. Obsługa procesów kadrowych od zatrudnienia do rozwiązania umowy. Rozliczanie czasu pracy, ewidencja urlopów oraz zasiłków chorobowych. Przygotowywanie zaświadczeń pracowniczych oraz bieżące wsparcie...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj bez CV
11 dni
Pełna obsługa procesów kadrowych oraz merytoryczne wsparcie dla zespołów i kadry zarządzającej. Projektowanie i wdrażanie strategii rozwojowych, w tym ścieżek kariery, szkoleń oraz onboardingu. Nadzór nad systemem ocen okresowych oraz badaniem poziomu satysfakcji personelu. Zarządzanie...
specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat 5 000 - 5 200 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 godz.
Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla klientów z Belgii Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnych kanałów (portale ogłoszeniowe, social media, direct search) Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych w formie online Stała współpraca z...
Twoje zadania jako Rekrutera/Rekruterki: redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami Rekrutującymi, direct search, mailing i cold calling w celu pozyskiwania najlepszych specjalistów na rynku, przedstawianie...
Zadania: Projektowanie oraz rekomendowanie rozwiązań z obszaru wynagrodzeń zasadniczych, systemów premiowych i świadczeń pozapłacowych. Samodzielne prowadzenie procesów rocznych – w tym przegląd wynagrodzeń i systemu premiowego. Monitorowanie rynku, trendów oraz zmian regulacyjnych, w...
