Pracownika do Wydziału Nadzoru

Do głównych zadań pracownika należeć będzie:

• zbieranie informacji o zasadach funkcjonowania systemów płatności oraz systemów autoryzacji i rozliczeń prowadzonych przez agentów rozliczeniowych niebędących bankami,
• dokonywanie ocen zasad funkcjonowania systemów płatności oraz systemów autoryzacji i rozliczeń prowadzonych przez niebankowych agentów rozliczeniowych pod kątem zapewnienia zgodności z przepisami prawa polskiego, zasadami przyjętymi przez Europejski Bank Centralny i Bank Rozrachunków Międzynarodowych oraz bezpiecznego i sprawnego funkcjonowania systemu,
• opiniowanie regulacji mających związek z zagadnieniami usług płatniczych i produktów bankowości detalicznej.

Wymagania formalne w stosunku do kandydata:

• wyższe ekonomiczne lub wyższe prawnicze,
• mile widziane doświadczenie w pracy w banku lub innej instytucji finansowej na stanowisku analitycznym.

Wymagania kompetencyjne w stosunku do kandydata:

• biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, (poświadczona egzaminem, np. CAE, CPE, LCCI, SEFIC, EFB lub podobnym),
• znajomość funkcjonowania systemów płatności, działalności agentów rozliczeniowych, problematyki rynku kart płatniczych oraz bezgotówkowych rozliczeń pieniężnych,
• wiedza na temat organizacji i funkcjonowania EBC/ESBC,
• umiejętność analitycznego myślenia,
• komunikatywność, kreatywność oraz umiejętność współpracy i samodzielnego rozwiązywania problemów,
• biegła znajomość obsługi komputera.