Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie spraw kadrowych pracowników biurowych, w tym przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem oraz umów. Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac. Prowadzenie akt osobowych oraz dbanie o ich bieżącą aktualizację. Rozliczanie czasu...
Zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników biurowych. Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej oraz umów. Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac. Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych. Rozliczanie czasu pracy, urlopów i nieobecności. Sporządzanie dokumentów i...
Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac i deklaracji ZUS, PFRON oraz PIT; Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, zmianą i rozwiązaniem umów; Prowadzenie akt osobowych, ewidencji czasu pracy i nieobecności; Obsługa PPK, zatrudniania...
Opis stanowiska: Kompleksowe sporządzanie list płac oraz terminowe wyliczanie świadczeń pracowniczych, w tym deklaracji ZUS, PIT oraz PFRON; Kompleksowa obsługa dokumentacji pracowniczej na każdym etapie – od nawiązania stosunku pracy, przez modyfikacje umów, aż po rozliczenia końcowe;...
Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej dla przydzielonych podmiotów; Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz weryfikacja poprawności wyliczeń; Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz sprawozdań do GUS; Kompleksowe zarządzanie dokumentacją...
Główne zadania: bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej; naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych; dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych; sporządzanie i przekazywanie dokumentów w programie Płatnik.
Zakres obowiązków: obsługa pracowników z zakresu spraw kadrowych, w tym w szczególności pracowników naukowych, prowadzenie bieżących spraw związanych z trwaniem stosunku pracy i rozwiązywaniem stosunków pracy, prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników Instytutu, wydawanie...
Opis stanowiska: Operacyjna obsługa kadr i płac w organizacji z zachowaniem najwyższych standardów prawnych i terminowości. Kontrola danych wejściowych do list płac, weryfikacja naliczeń oraz wyjaśnianie ewentualnych rozbieżności rozliczeniowych. Tworzenie umów, aneksów, zaświadczeń i...
Opis stanowiska: Prowadzenie spraw kadrowych żołnierzy zawodowych Instytutu; Bieżąca obsługa kadrowa żołnierzy zawodowych, udzielanie wyjaśnień i wsparcia z zakresu bieżących spraw kadrowych; Bieżąca aktualizacja danych w systemie SEW on-line oraz systemie kadrowo-płacowym InfoMedica;...
DRIMPOL to firma handlowa działająca w branży spożywczej od 1990 r. na terenie południowej i wschodniej Polski, zajmująca się w szczególności dystrybucją żywności mrożonej.
Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Referent ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Rzeszów
Opis stanowiska
przygotowanie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy
wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemie kadrowo-płacowym
kontrola terminowości badań lekarskich oraz BHP
rozliczanie czasu pracy pracowników
wsparcie w przygotowaniu list płac
sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych oraz rozliczeń z ZUS, GUS i PFRON
przygotowywanie raportów na potrzeby wewnętrzne
Wymagania
wykształcenie wyższe
doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
znajomość programu Płatnik
znajomość pakietu Office,
mile widziana znajomość programów kadrowo-płacowych
bardzo dobra organizacja pracy, rzetelność i odpowiedzialność
Oferujemy
pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
zadowolenie finansowe
możliwość rozwoju
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie spraw kadrowych pracowników biurowych, w tym przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem oraz umów. Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac. Prowadzenie akt osobowych oraz dbanie o ich bieżącą aktualizację. Rozliczanie czasu...
Zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników biurowych. Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej oraz umów. Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac. Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych. Rozliczanie czasu pracy, urlopów i nieobecności. Sporządzanie dokumentów i...
Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac i deklaracji ZUS, PFRON oraz PIT; Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, zmianą i rozwiązaniem umów; Prowadzenie akt osobowych, ewidencji czasu pracy i nieobecności; Obsługa PPK, zatrudniania...
Opis stanowiska: Kompleksowe sporządzanie list płac oraz terminowe wyliczanie świadczeń pracowniczych, w tym deklaracji ZUS, PIT oraz PFRON; Kompleksowa obsługa dokumentacji pracowniczej na każdym etapie – od nawiązania stosunku pracy, przez modyfikacje umów, aż po rozliczenia końcowe;...
Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej dla przydzielonych podmiotów; Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz weryfikacja poprawności wyliczeń; Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz sprawozdań do GUS; Kompleksowe zarządzanie dokumentacją...
Główne zadania: bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej; naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych; dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych; sporządzanie i przekazywanie dokumentów w programie Płatnik.
Zakres obowiązków: obsługa pracowników z zakresu spraw kadrowych, w tym w szczególności pracowników naukowych, prowadzenie bieżących spraw związanych z trwaniem stosunku pracy i rozwiązywaniem stosunków pracy, prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników Instytutu, wydawanie...
Opis stanowiska: Operacyjna obsługa kadr i płac w organizacji z zachowaniem najwyższych standardów prawnych i terminowości. Kontrola danych wejściowych do list płac, weryfikacja naliczeń oraz wyjaśnianie ewentualnych rozbieżności rozliczeniowych. Tworzenie umów, aneksów, zaświadczeń i...
Opis stanowiska: Prowadzenie spraw kadrowych żołnierzy zawodowych Instytutu; Bieżąca obsługa kadrowa żołnierzy zawodowych, udzielanie wyjaśnień i wsparcia z zakresu bieżących spraw kadrowych; Bieżąca aktualizacja danych w systemie SEW on-line oraz systemie kadrowo-płacowym InfoMedica;...
