Praca.pl Praca Wielkopolskie Kalisz Kierownik Oddziału ds. Obsługi Klientów Indywidualnych Kalisz
Regionalna Dyrektorka / Regionalny Dyrektor Sprzedaży Placówek Partnerskich

Regionalna Dyrektorka / Regionalny Dyrektor Sprzedaży Placówek Partnerskich

Credit Agricole Bank Polska S.A. Profil firmy sprawdzona firma
Kalisz
dyrektor / dyrektorka
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
3 godz. temu
Regionalna Dyrektorka / Regionalny Dyrektor Sprzedaży Placówek Partnerskich
Miejsce pracy: Kalisz
Nr referencyjny: RDSPP/09/CentMZ
Jakie będą Twoje zadania:
  • Budowanie i rozwijanie partnerskich relacji biznesowych z siecią placówek partnerskich na wyznaczonym terenie.
  • Pozyskiwanie nowych partnerów biznesowych oraz prowadzenie procesu ich wdrożenia i aktywizacji.
  • Realizacja strategii Banku poprzez osiąganie celów sprzedażowych i budżetowych oraz zapewnianie najwyższej jakości usług.
  • Wspieranie partnerów i ich zespołów w osiąganiu wysokich wyników biznesowych poprzez szkolenia, działania edukacyjne oraz bieżące wsparcie merytoryczne.
  • Analizowanie wyników sprzedażowych, wskaźników efektywności oraz podejmowanie działań zwiększających aktywność i rentowność współpracy.
  • Dbanie o zgodność funkcjonowania placówek partnerskich z obowiązującymi regulacjami, standardami jakości i zasadami zarządzania ryzykiem.
  • Współpraca z jednostkami banku przy realizacji strategii sprzedażowej, wdrażaniu zmian produktowych oraz podnoszeniu kompetencji partnerów.
Do jakiego zespołu dołączysz?

Jako Regionalna Dyrektorka / Regionalny Dyrektor Sprzedaży Placówek Partnerskich dołączysz do zespołu odpowiedzialnego za rozwój i efektywność sieci partnerskiej banku. Będziesz wspierać partnerów biznesowych w rozwoju sprzedaży, budować długofalowe relacje oraz dbać o najwyższe standardy współpracy i jakości obsługi klientów.

To rola dla osoby, która potrafi łączyć kompetencje sprzedażowe, analityczne i relacyjne. Będziesz współpracować z partnerami biznesowymi oraz zespołami eksperckimi banku, mając realny wpływ na rozwój sieci, realizację celów biznesowych oraz budowanie przewagi konkurencyjnej organizacji.

Dobrze odnajdziesz się w tej roli jeśli:
  • posiadasz minimum 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym oraz w sprzedaży produktów bankowości detalicznej i produktów firmowych;
  • bardzo dobrze znasz produkty bankowe, procesy sprzedażowe oraz środowisko finansowe;
  • potrafisz analizować wyniki sprzedażowe i przekładać wnioski na konkretne działania biznesowe;
  • Twoja skuteczność w działaniu znajduje potwierdzenie w osiąganych wynikach oraz realizacji ambitnych celów biznesowych;
  • swobodnie prowadzisz negocjacje i budujesz długotrwałe relacje biznesowe;
  • potrafisz podejmować trafne decyzje i skutecznie rozwiązywać problemy w dynamicznie zmieniającym się środowisku biznesowym;
  • cechuje Cię samodzielność, dobra organizacja pracy i orientacja na realizację celów;
  • rozumiesz zależności pomiędzy ryzykiem, rentownością i efektywnością współpracy biznesowej;
  • masz wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki: ekonomia, finanse, zarządzanie lub pokrewne);
  • posiadasz prawo jazdy kategorii B i jesteś gotowa/gotowy do regularnych podróży służbowych na terenie województw mazowieckiego, łódzkiego i częściowo dolnośląskiego.

Mile widziane:

  • doświadczenie we współpracy z partnerami biznesowymi lub w modelu sprzedaży pośredniej;
Co oferujemy Tobie w zamian:
  • Umowę o pracę w stabilnym i bezpiecznym miejscu, opartym na długofalowych relacjach, współpracy i wzajemnym wsparciu.
  • Pracę stacjonarną w placówce bankowej od poniedziałku do piątku – w oparciu o ustalony grafik.
  • Jasny system wynagrodzeń: pensja stała oraz premie za wyniki sprzedażowe.
  • Kompleksowe wdrożenie - dni adaptacyjne w centrali we Wrocławiu, szkolenia, programy rozwojowe i jasną ścieżkę kariery.
  • Realne możliwości rozwoju wewnątrz banku oraz w strukturach Grupy Credit Agricole w Polsce.
  • Inicjatywy pracownicze – rozwojowe, charytatywne, wellbeingowe i sportowe. Zależy nam, by wspierać dobre samopoczucie zespołu i robić razem coś dobrego.
  • Możliwość dołączenia do sieci pracowniczych zrzeszających osoby o wspólnych zainteresowaniach lub w podobnej sytuacji życiowej (np. mamy/ojcowie).
  • Otwarte i różnorodne środowisko pracy, w którym cenimy Twoją autentyczność.
Twój rozwój:

W naszej organizacji masz realny wpływ na tempo swojej kariery. Oferujemy Ci:

  • Transparentną ścieżkę awansu – jasne kryteria, które określają każdy etap Twojego rozwoju.
  • Tempo rozwoju, które zależy od Ciebie – Twoje wyniki sprzedażowe i jakość pracy bezpośrednio przekładają się na kolejne kroki w strukturze banku.
  • Wsparcie na każdym etapie – od kompleksowego wdrożenia na starcie, po przygotowanie do roli eksperckiej lub menedżerskiej.
  • Praktyczne kompetencje – rozwiniesz się w zakresie profesjonalnych negocjacji, technik sprzedaży oraz budowania relacji biznesowych.
Aplikuj teraz
 

Poznaj

Credit Agricole Bank Polska S.A.

Jesteśmy bankiem uniwersalnym. Grupa Crédit Agricole funkcjonuje nieprzerwanie od XIX wieku. Na całym świecie jest nas już ponad 145 tys. osób, które wspierają klientów w 46 krajach.

Misja
Jesteśmy ekspertem w finansach i ubezpieczeniach, tworzymy Cały bank dla Ciebie, bo nam zależy.

Wizja
Chcemy być najbardziej zorientowanym na ludzi bankiem w Polsce i zapewniać klientom najwyższy poziom satysfakcji.

Strategia
Rozwój rentownej bankowości uniwersalnej poprzez aktywne relacje z klientami oraz systematyczny wzrost finansowania ich potrzeb.

Podobne oferty