Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

SAP Konsultant

Grafton Recruitment
Warszawa
praca stacjonarna
3486 dni temu
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.

Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
SAP Konsultant
Job location: Warszawa
Nr ref.: 2-10-40079/PC
Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko Konsultanta funkcjonalnego SAP.

W związku z ciągłym rozwojem naszego Klienta na europejskim i polskim rynku IT, poszukujemy specjalistów głównie z doświadczeniem w jednym z modułów: FI/CO, SD, MM/WM, PP/PM, BI/BW .

Projekty realizowane będą na platformie SAP HANA.
Requirements:
  • Min. 2 letnie doświadczenie jako Konsultant SAP
  • Doświadczenie w przynajmniej jednym pełnym cyklu wdrożeniowym SAP
  • Głębokie zrozumienie procesów biznesowych oraz zagadnień technicznych
  • Wyższe wykształcenie
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
  • Otwartość na podróże
Benefits:
  • Możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku
  • Dostęp do najnowszych technologii
  • Jasno sprecyzowana ścieżka kariery
  • Profesjonalne szkolenia zarówno na terenie Polski jak i zagranicą (budżet szkoleniowy)
  • Wysoka kultura organizacji
  • Przyjazne środowisko pracy
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”