Tworzymy dla naszych klientów spersonalizowane rozwiązania – świadczymy kompleksowe usługi w zakresie wynajmu i serwisu tekstyliów dla każdego rodzaju działalności. Oferujemy odzież ochronną i roboczą, maty podłogowe oraz urządzenia z szeroko rozumianego zakresu utrzymania czystości.
Współpracujemy z tysiącami europejskich przedsiębiorstw, które zapewniają produkty i usługi, będące częścią naszego codziennego życia. Nasi klienci mają pewność, że produkty, których potrzebują będą we właściwym miejscu o właściwym czasie – czyste i sprawdzone. 45 000 naszych pracowników w 28 krajach czuwa nad prawidłowym funkcjonowaniem tego procesu.
Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko:
- Blisko 55,000 pracowników
- Jesteśmy obecni w 440 lokalizacjach
- Obsługujemy 400,000 klientów
- Generujemy €3.1 miliarda obrotu
- Dbanie o porządek w szafkach pracowniczych poprzez staranne układanie ubrań.
- Przygotowywanie brudnej odzieży do odbioru i nadzorowanie procesu jej transportu.
- Zapewnienie sprawnej rotacji ubrań serwisowych na terenie obiektu.
- Pomoc pracownikom w doborze odpowiedniego rozmiaru ubrań (wykonywanie pomiarów).
- Przyjmowanie uwag i bieżących zgłoszeń od personelu klienta.
- Ścisła współpraca z opiekunami kontraktu w celu zapewnienia najwyższej jakości usług.
- Chęć do podjęcia stabilnej pracy dodatkowej.
- Komunikatywność i swoboda w bezpośrednim kontakcie z ludźmi.
- Sumienność oraz dbałość o estetykę wykonywanej pracy.
- Pozytywne podejście do powierzonych obowiązków.
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie w firmie o pewnej rynkowej renomie.
- Pracę w wymiarze 4 godzin w każdy poniedziałek (godziny poranne są do uzgodnienia).
- Idealne rozwiązanie dla osób szukających stałego dorobienia do domowego budżetu.
- Jasno określone zadania i wsparcie zespołu.
Poznaj
Elis Polska
Dlaczego warto?
Zapewniamy naszym Klientom możliwość korzystania z wielu produktów na zasadzie wynajmu, eliminując konieczność ich kupowania. Nasze produkty są projektowane i modernizowane w celu zapewnienia najwyższej jakości i trwałości.
W Elis największą siłą są pracownicy. Zwracamy szczególną uwagę na ich dobre samopoczucie, szkolenia i rozwój osobisty. Nasza polityka kadrowa opiera się na czterech filarach: pozyskaniu talentów, zapewnianiu im rozwoju, szkoleniu oraz ich dalszemu rozwijaniu. W Elis dbamy o to, aby każdy pracownik mógł realizować się w Grupie zgodnie ze swoimi umiejętnościami, potrzebami szkoleniowymi i ambicjami. Stawiamy na wzajemny szacunek, zaufanie i zaangażowanie. Oferujemy naszym pracownikom perspektywę kariery w profesjonalnej, międzynarodowej organizacji.
Proces rekrutacji
-
Krok
Rozmowa telefoniczna
-
Krok
Spotkanie rekrutacyjne
-
Krok
Propozycja współpracy