Spawacz (K/M)

ORLEN Technologie Spółka Akcyjna
Krosno
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
pełny etat
umowa o pracę
praca mobilna
5 dni temu

ORLEN TECHNOLOGIE S.A. w Krośnie

poszukuje kandydata na stanowisko:

Spawacz (K/M)

Miejsce pracy: budowy na terenie całego kraju

Opis stanowiska:
  • Przygotowanie stanowiska pracy, sprzętu spawalniczego i niezbędnych materiałów podstawowych i dodatkowych do spajania
  • Sprawdzenie wymiarów spajanych elementów na ich zgodność z dokumentacją techniczną​
  • Sprawdzenie prawidłowości przygotowania krawędzi spawanych elementów
  • Wykonywanie spoin zgodnie z wymaganą technologią
  • Sprawdzenie stanu technicznego urządzeń spawalniczych przed procesem spajania oraz ich obsługa
Wymagania:
  • Wykształcenie zasadnicze zawodowe​
  • Doświadczenie zawodowe min. 2 letnie
  • Doświadczenie w spawaniu rurociągów i/lub obiektów technologicznych
  • Posiadanie aktywnych uprawnień spawalniczych wydanych przez UDT w zakresie spawania rur w metodach spawania: 141 (TIG) i/lub 111 (elektroda otulona) – stale czarne, białe mile widziane
  • Podstawowa znajomość rysunku technicznego
  • Dyspozycyjność – oddelegowanie na terenie całego kraju
  • Sumienność i dokładność
  • Prawo jazdy kat B mile widziane
  • Umiejętność pracy w zespole
Oferujemy:
  • Pracę w rozwijającej się i stabilnej firmie
  • Pewnego pracodawcę z długoletnimi tradycjami
  • Różnorodność zadań i interesujące wyzwania zawodowe
  • Możliwość rozwoju zawodowego, zdobywanie wiedzy oraz uprawnień
  • Przyjazną atmosferę pracy
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • Kontakt z nowoczesnymi technologiami
  • Możliwość realizacji inspirujących zadań we współpracy z doświadczonym zespołem
  • Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych i emerytalnych

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH OSÓB BIORĄCYCH UDZIAŁ W PROCESACH REKRUTACYJNYCH

Kto jest administratorem Twoich danych osobowych?

Administratorem Twoich danych jest ORLEN TECHNOLOGIE Spółka Akcyjna z siedzibą w Krośnie 38-400 ul. Naftowa 8. Kontaktowy numer telefonu do administratora danych: 13 436 25 11

Kliknij, aby rozwinąć

Jak możesz się skontaktować z Pełnomocnikiem Ochrony Danych?
Możesz napisać na adres e-mail: iodo@technologie.pgnig.pl lub listownie na adres ORLEN TECHNOLOGIE S.A. 38-400 ul. Naftowa 8 z dopiskiem „Pełnomocnik Ochrony Danych”. Więcej informacji znajdziesz na www.orlentechnologie.com.pl w zakładce „Kontakty”.

Jakie dane przetwarzamy?
W zależności od rodzaju współpracy:
  • imię i nazwisko,
  • dane kontaktowe,
  • informacje o wykształceniu, doświadczeniu zawodowym, kwalifikacjach,
  • dane niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, legalizacją zatrudnienia,
  • dane zawarte w testach, kwestionariuszach, badaniach (w przypadku ich wykonania),
  • inne dane dobrowolnie podane np. w CV, liście motywacyjnym lub formularzu rekrutacyjnym.
W jakim celu przetwarzamy dane?
Dane są przetwarzane, w celu:
  • przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego,
  • weryfikacji legalności pobytu (dotyczy osób nie posiadających obywatelstwa polskiego),
  • sprawdzenia posiadanych kwalifikacji i umiejętności niezbędnych do pracy,
  • wykonania testów badających poziom sprawności psychofizycznej (w przypadku stanowisk tego wymagających),
  • wykonania testów i/lub kwestionariuszy (w przypadku dodatkowej odrębnej zgody),
  • przeprowadzenia badania poziomu satysfakcji z udziału w procesie rekrutacyjnym,
  • poznania oczekiwań finansowych,
  • powiadomienia osoby polecającej ofertę pracy o fakcie zaaplikowania z użyciem linku udostępnionego przez tę osobę (dotyczy wyłącznie kandydatów aplikujących z wykorzystaniem spersonalizowanych linków do polecanych ofert pracy w ORLEN TECHNOLOGIE S.A.),
  • uzgodnienia z Twoim obecnym Pracodawcą terminu rozpoczęcia pracy w ORLEN TECHNOLOGIE S.A., w przypadku jeśli jesteś pracownikiem Spółki Grupy Kapitałowej ORLEN,
  • weryfikacji niekaralności (w przypadku określonych stanowisk),
  • prowadzenia korespondencji,
  • przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych (w przypadku dodatkowej odrębnej zgody),
  • obsługi, dochodzenia i obrony roszczeń.
Na jakiej podstawie prawnej przetwarzamy dane?
  • zgoda na przetwarzanie danych osobowych (art. 6 ust. 1 lit. a RODO),
  • dane niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO),
  • obowiązki wynikające z przepisów prawa (art. 6 ust. 1 lit. c RODO),
  • prawnie uzasadniony interes ORLEN TECHNOLOGIE S.A. (art. 6 ust. 1 lit. f RODO),
  • zgoda na przetwarzanie danych osobowych szczególnych kategorii (art. 9 ust. 2 lit. a RODO),
  • przetwarzanie jest niezbędne do oceny zdolności pracownika do pracy (art. 9 ust. 2 lit. h RODO),
Skąd mamy Twoje dane?
Dane zostały podane bezpośrednio przez Ciebie w procesie rekrutacji.

Kto może mieć dostęp do Twoich danych?
Dane mogą być przekazywane podmiotom współpracującym z ORLEN TECHNOLOGIE S.A., którym zlecone zostały usługi związane z przetwarzaniem danych osobowych, np. dostawcom systemów i usług IT, podmiotom wspierającym ORLEN TECHNOLOGIE S.A. w procesach rekrutacji. Podmioty, o których mowa powyżej, przetwarzają dane na podstawie zawartych z ORLEN TECHNOLOGIE S.A. umów.

Czy podanie danych jest obowiązkowe?
Podanie przez Ciebie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 6 ust. 1 lit. b i c jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Ciebie innych danych jest dobrowolne. Przysługuje Ci prawo odmowy wzięcia udziału w wypełnieniu testu i/lub kwestionariusza, co nie wpłynie na przebieg rekrutacji, ale uniemożliwi ORLEN TECHNOLOGIE S.A. uzyskania dodatkowych informacji o Tobie.

Czy ma miejsce transfer danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy?
Dane osobowe będą przechowywane w rozwiązaniach chmurowych na terenie Europejskiego Obszaru Gospodarczego (dalej: „EOG”). W związku z wykorzystywaniem rozwiązań chmurowych, w wyjątkowych sytuacjach (np. ochrona przed incydentami, naprawy serwisowe) może dochodzić do transferu danych osobowych poza EOG. Przekazanie danych osobowych poza EOG będzie następowało przy zastosowaniu odpowiednich zabezpieczeń prawnych, którymi są w szczególności standardowe klauzule umowne zatwierdzone przez Komisję Europejską, a w zakresie w jakim transfer dotyczy Stanów Zjednoczonych - mechanizmy legalizujące transfer danych osobowych w oparciu o reguły ochrony danych EU-U.S. tzw. Data Privacy Framework.

Jak długo przetwarzamy dane?
Dane są przetwarzane do zakończenia procesu rekrutacyjnego, jednak nie dłużej niż
  • 12 miesięcy od daty aplikowania,
  • 3 miesiące od daty przeprowadzania testów w wersji papierowej,
  • do momentu złożenia skutecznego sprzeciwu wobec danych przetwarzanych w celach realizacji prawnie uzasadnionych interesów ORLEN TECHNOLOGIE S.A.,
  • do czasu cofnięcia wyrażonej zgody wobec danych przetwarzanych na podstawie zgody.
Jakie masz prawa?
Masz prawo do:
  • wycofania zgody (jeśli dane są przetwarzane na jej podstawie),
  • dostępu do swoich danych,
  • ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
  • wniesienia sprzeciwu (jeśli przetwarzamy dane na podstawie uzasadnionego interesu),
  • złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Wnioski możesz kierować na: iodo@technologie.pgnig.pl lub listownie z dopiskiem „Pełnomocnik Ochrony Danych”.

Dodatkowe informacje:
  • ORLEN TECHNOLOGIE S.A. zastrzega sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami
  • przesłane dokumenty aplikacyjne nie będą zwracane
  • w przypadku podejrzenia naruszenia prawa w trakcie rekrutacji, przysługują Ci prawa określone w Polityce ochrony sygnalistów dostępnej na stronie: https://www.orlentechnologie.com.pl/do-pobrania/
Używając przycisku Aplikuj potwierdzasz prawdziwość danych oraz wyrażasz zgodę na przetwarzanie przez ORLEN TECHNOLOGIE S.A. z siedzibą w Krośnie, 38-400 Krosno, ul. Naftowa 8, danych osobowych których obowiązek przekazania nie wynika bezpośrednio z przepisów prawa, w tym danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych np. CV, list motywacyjny, formularz rekrutacyjny w celu prowadzenia procesu rekrutacyjnego.

W dowolnym momencie możesz wycofać każdą zgodę, pisemnie na adres administratora: ORLEN TECHNOLOGIE S.A., 38-400 Krosno, ul. Naftowa 8, z dopiskiem „Pełnomocnik Ochrony Danych” lub mailowo na adres: iodo@technologie.pgnig.pl Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
Aplikuj teraz
 

Poznaj

ORLEN Technologie S.A.

ORLEN Technologie Spółka Akcyjna jest liderem rynku usług projektowania, budowy, uruchamiania i eksploatacji kopalń ropy naftowej i gazu ziemnego, podziemnych magazynów gazu, tłoczni gazu, rurociągów przesyłowych oraz produkcji elementów urządzeń wiertniczych w Polsce. Podstawowe atuty ORLEN Technologie Spółka Akcyjna to wysoka wiedza i umiejętności pracowników, nowoczesne środki pracy oraz skuteczne metody organizacji i zarządzania wsparte wiarygodnością prawie stuletnich doświadczeń.

 

Podobne oferty

  • Spawacz / Spawaczka MAG (135/136)

    Thomalla Stahlmontage   podkarpackie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat
    15 godz.
    wykonywanie prac spawalniczych przy częściach maszyn, ramach oraz konstrukcjach stalowych; realizacja spoin metodą MIG/MAG 135/136; przygotowanie elementów do spawania oraz kontrola jakości wykonanych prac; obsługa podstawowych elektronarzędzi w trakcie pracy;
  • Spawaczka / Spawacz MIG / MAG Spawacz

    EUROPP POLAND SP. Z. O O.   podkarpackie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Francja
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   15 000 - 18 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy 3 pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    16 godz.
    Zakres obowiązków: Spawanie elementów konstrukcyjnych pociągów i wagonów pasażerskich, Praca metodą MIG/MAG na aluminium o różnej grubości, Wykonywanie prac zgodnie z dokumentacją techniczną i standardami jakości.
  • Spawacz MAG 135

    EUROPP POLAND SP. Z. O O.   podkarpackie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Francja
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   12 000 - 14 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy 3 pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Naszym klientem jest firma której podstawowa działalność skupia się na projektowaniu, produkcji oraz montażu konstrukcji stalowych, takich jak hale magazynowe oraz budynki biurowe. W związku z profilem działalności firma poszukuje spawaczy MAG w celu realizacji bieżących zleceń. Do...
  • Spawacz MAG

    PERSONALSOS Sp. z o.o.   podkarpackie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę tymczasową  pełny etat   13 700 - 14 700 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    21 godz.
    Opis stanowiska: spawanie metodą MAG lekkich konstrukcji stalowych, seryjna produkcja elementów według powtarzalnego wzoru, spawanie elementów takich jak: wiaty i zadaszenia, wiaty rowerowe, pawilony, ogrodzenia, elementy małej architektury miejskiej, lekkie hale i konstrukcje wsporcze,...
  • Spawacz MAG / Spawaczka MAG

    PERSONALSOS Sp. z o.o.   podkarpackie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę tymczasową  pełny etat   13 700 - 14 700 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    21 godz.
    Zadania na stanowisku: Seryjne spawanie MAG lekkich konstrukcji (wiaty rowerowe, pawilony, ogrodzenia, konstrukcje wsporcze). Praca według powtarzalnych wzorów i dokumentacji technicznej. Weryfikacja jakościowa nakładanych spoin.
  • Spawacz MAG/MIG/TIG (WIG)- m/w/d

    work inTime GMBH   podkarpackie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   14 000 - 18 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    23 godz.
    Twój zakres obowiązków: Spawanie jedna z Technik: Elektroda 111P/111T; Autogen 311P/311T; MIG 131P/131T; MAG 135P/135T; WIG(TIG) 141P/141T; Prace ślusarskie: obróbka materiału, docinanie oraz szlifowanie.
  • Spawaczka / Spawacz konstrukcji stalowych (m/w/d)

    work inTime GMBH   podkarpackie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   14 000 - 18 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    23 godz.
    Zakres obowiązków: Spawanie elementów z wykorzystaniem metod 111, 311, MIG, MAG lub TIG. Przygotowywanie materiałów do spawania, w tym cięcie i szlifowanie. Wykonywanie prac ślusarskich związanych z obróbką elementów. Kontrola jakości wykonanych prac oraz przestrzeganie obowiązujących standardów.
  • Spawacz / Spawaczka

    EUROPP POLAND SP. Z. O O.   podkarpackie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Francja
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   15 000 - 18 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy 3 pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    24 godz.
    Najważniejsze zadania: Spawanie konstrukcji pociągów oraz wagonów pasażerskich, Łączenie elementów aluminiowych metodą MIG/MAG, Kontrola jakości wykonywanych spoin.
  • Ślusarz / Spawacz

    Thomalla Stahlmontage   podkarpackie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    wykonywanie konstrukcji oraz zabudowy pojazdów do transportu zwierząt marki „Henke-Janene” Zakres prac: na podstawie rysunku oraz schematów technicznych (duża powtarzalność) tasowanie, cięcie, sczepianie, wykonywanie krótkich spawów metodą MIG 131 (puls), wiercenie, skręcanie, drobne...
  • Spawacz / Spawaczka

    AB Job Service Polska Sp. z o.o.   podkarpackie     za 3 dni wygasa
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Holandia
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę tymczasową / agencyjna  pełny etat   73,00 zł brutto/godz.  rekrutacja online
    1 dni
    Zakres obowiązków: Przygotowywanie komponentów metalowych do montażu poprzez cięcie, gięcie oraz spawanie stali i aluminium; Obsługa zaawansowanych maszyn produkcyjnych, w tym ustawianie parametrów wycinarek laserowych i bieżąca kontrola jakości; Precyzyjna obróbka rur oraz blach na...