Najnowsze oferty pracy

  • Starszy Referent / Starsza Referentka ds. kadr i wynagrodzeń

    Abra S.A.   Kraków, ul. Wadowicka 8A    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    6 dni
    Opis stanowiska: prowadzenie procesów związanych z zatrudnianiem pracowników oraz przygotowywanie dokumentów kadrowych; bieżące administrowanie dokumentacją personalną i jej archiwizowanie; ewidencjonowanie absencji pracowniczych oraz rozliczanie czasu pracy w różnych systemach czasu...
  • Specjalista / Główny Specjalista w Wydziale Spraw Pracowniczych

    Zarząd Dróg Wojewódzkich w Gdańsku   Gdańsk, ul. Mostowa 11a    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  pełny etat   6 600 - 7 200 zł brutto/mies.
    5 godz.
    Zakres wykonywanych zadań na stanowisku polega m.in. na: prowadzenie dokumentacji dotyczącej wypłaty wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac, prowadzenie dokumentacji oraz ustalanie wysokości świadczeń w zakresie ubezpieczenia chorobowego i macierzyńskiego, rozliczanie należnych składek...
  • Ekspert / Ekspertka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zadania: Projektowanie oraz rekomendowanie rozwiązań z obszaru wynagrodzeń zasadniczych, systemów premiowych i świadczeń pozapłacowych. Samodzielne prowadzenie procesów rocznych – w tym przegląd wynagrodzeń i systemu premiowego. Monitorowanie rynku, trendów oraz zmian regulacyjnych, w...
  • Specjalista / Specjalista ds. płac

    KABAT TYRE Sp. z o.o.   Budzyń    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 8 700 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Zadania, które przed Tobą postawimy: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników, Sporządzanie list płac oraz rozliczeń z tytułu umów cywilnoprawnych, Przygotowywanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz innych instytucji, Sporządzanie raportów i zestawień płacowych, Współpraca z...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac

    VECTRA S.A.   Gdynia    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Twój zakres obowiązków Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych oraz składek ZUS i zaliczek na podatek (UoP oraz umowy cywilnoprawne). Sporządzanie i wysyłka deklaracji oraz sprawozdań do ZUS, US, GUS i PPK. Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu (m.in....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Wynagrodzeń

    Klient portalu Praca.pl   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    9 dni
    Kompleksowa obsługa list płac oraz administrowanie dokumentacją pracowniczą. Merytoryczna pomoc użytkownikom systemu kadrowo-płacowego w trybie online. Aktywne wystąpienia podczas prezentacji technicznych i webinarów branżowych. Współtworzenie instrukcji obsługi oraz bazy wiedzy...
  • Specjalista / Specjalistka ds. płac i kadr

    Klient portalu Praca.pl   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior / senior  umowa o pracę  pełny etat
    10 dni
    Przygotowywanie danych do list płac oraz obsługa systemów kadrowo-płacowych i arkuszy Excel. Koordynacja ewidencji i rozliczania czasu pracy pracowników. Bieżąca obsługa spraw związanych z PPK oraz zajęciami komorniczymi. Realizacja wypłat wynagrodzeń i nadzór nad realizacją...
  • Młodsza Specjalistka / Młodszy Specjalista ds. Wynagrodzeń

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    13 dni
    Całościowe i autonomiczne zarządzanie procesami płacowymi w organizacji. Wyliczanie należnych wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac dla personelu. Sporządzanie deklaracji rozliczeniowych ZUS DRA oraz prowadzenie rozrachunków podatkowych. Administrowanie potrąceniami dobrowolnymi, w...
  • Specjalista ds. Płac (K/M) w Biurze Zarządzania Zasobami Ludzkimi

    PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Co będzie należeć do Twoich zadań: Prowadzenie procesów płacowych; Przygotowywanie dokumentacji związanej z płacami; Obsługa systemu SAP i programu Płatnik w obszarze płac; Bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawnych; Przygotowywanie raportów i analiz na potrzeby Biura;
  • Specjalista ds. Płac (K/M) w Biurze Zarządzania Zasobami Ludzkimi

    PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji   Tarnowskie Góry    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Co będzie należeć do Twoich zadań: Prowadzenie procesów płacowych; Przygotowywanie dokumentacji związanej z płacami; Obsługa systemu SAP i programu Płatnik w obszarze płac; Bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawnych; Przygotowywanie raportów i analiz na potrzeby Biura;
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Małopolskie Kraków Specjalista ds. Wynagrodzeń Kraków
Specjalista ds. Administracji Personalnej i Wynagrodzeń

Specjalista ds. Administracji Personalnej i Wynagrodzeń

Air Liquide Polska Sp. z o.o.
Kraków
praca stacjonarna
2190 dni temu

Jako Grupa Air Liquide jesteśmy światowym liderem w dziedzinie produkcji gazów, technologii oraz usług dla przemysłu i ochrony zdrowia. Nasza obecność w 80 krajach to ponad 67 000 pracowników i obsługa ponad 3 000 000 klientów i pacjentów.

Specjalista ds. Administracji Personalnej i Wynagrodzeń
Teren działania: Kraków
Będziesz odpowiedzialny/a za:
  • Sporządzanie list płac, naliczanie wynagrodzeń i zasiłków ZUS,
  • Kompleksowe prowadzenie bieżącej ewidencji i dokumentacji kadrowo-płacowej,
  • Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT,
  • Przygotowywanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu,
  • Wprowadzanie oraz aktualizowanie danych w programie kadrowo-płacowym,
  • Rozliczanie czasu pracy,
  • Administracje dodatkowymi benefitami pracowniczymi,
  • Tworzenie różnorodnych raportów oraz zestawień kadrowo-płacowych,
  • Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego i ubezpieczeniowego.
Zależy nam, abyś posiadał/a:
  • Bardzo dobrą znajomość zasad naliczania wynagrodzeń, przepisów podatkowych, ZUS oraz prawa pracy,
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie o różnych profilach zatrudnienia (obsługa kadrowo-płacowa minimum 200 pracowników, różne rodzaje umów, rozliczanie czasu pracy),
  • Umiejętność posługiwania się programem Płatnik oraz Excel,
  • Umiejętność obsługi programów kadrowo-płacowych (znajomość programu Optima będzie dodatkowym atutem),
  • Zdolności analityczne, kreatywność oraz gotowość do wdrażania usprawnień procesów HR.
  • Doświadczenie w zatrudnianiu obcokrajowców (expatów) będzie dodatkowym atutem,
  • Gotowość do odbywania sporadycznych podróży służbowych,
  • Wykształcenie wyższe,
  • Język angielski co najmniej na poziomie B2 (umożliwiający swobodną komunikację)
Możemy Ci zaoferować:
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę 
  • Atrakcyjną premię roczną,
  • Rozwój w środowisku opartym o pracę projektową,
  • Pracę w międzynarodowej organizacji, 
  • Pakiet socjalny (dodatkowe 3 dni płatnego urlopu w roku, opieka medyczna dla całej rodziny, ubezpieczenie oraz ubezpieczenie podróży zagranicznych, dofinansowanie kursu językowego, wakacji pracownika, karty multisport, prywatny fundusz emerytalny z dofinansowaniem ze strony firmy, bonus świąteczny etc.),
Informujemy, że będziemy się kontaktować tylko z wybranymi kandydatami.

Zainteresowany? Wyślij swoje CV pomocą przycisku Aplikuj Teraz.


Klauzula informacyjna:

Wysyłając CV zgadzasz się na przetwarzanie przez AIR LIQUIDE POLSKA Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Jasnogórska 9, 31-358 Kraków, oraz innych spółek wchodząc w skład grupy Air Liquide, Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

W  każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem daneosobowe@airliquide.com.

Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

*Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.

Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 1 roku, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 2 lat.

*Ponadto Twoje dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres 3 lat.

Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych.

Analizujemy kandydatów w systemie za pomocą różnych filtrów wyszukiwania i oceniamy ich pod kątem kwalifikacji, umiejętności oraz doświadczenia zawodowego do zajmowania określonego stanowiska pracy. Dokonujemy tego oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na wyszukiwaniu i grupowaniu kandydatów, którzy najlepiej pasują do określonego stanowiska pracy.

Przekazujemy Twoje dane osobowe poza Europejski Obszar Gospodarczy na podstawie decyzji Komisji w sprawie adekwatności ochrony lub programu "Tarcza Prywatności" lub wiążących reguł korporacyjnych lub standardowych klauzul umownych. Masz prawo uzyskania od nas kopii wiążących reguł korporacyjnych lub standardowych klauzul umownych.

W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem daneosobowe@airliquide.com lub naszym Inspektorem Ochrony Danych: Laurence Thomazeau, Data Protection Officerm, 75, quai d’Orsay - 75007 Paryż, Francja.

Wysyłając CV zgadzasz się na przetwarzanie przez AIR LIQUIDE POLSKA Sp. z o.o danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę (zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa, np. Twój wizerunek, zainteresowania). Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, doświadczenie zawodowe, wykształcenie) przetwarzamy na podstawie przepisów prawa.

Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.

Zgody są dobrowolne i nie mają wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. W każdym momencie możesz cofnąć udzieloną zgodę, wysyłając e-mail na adres: daneosobowe@airliquide.com, co nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed cofnięciem zgody.

Zgadzam się na przetwarzanie przez AIR LIQUIDE POLSKA Sp. z o.o. moich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji prowadzonych przez AIR LIQUIDE POLSKA Sp. z o.o.
 

Podobne oferty

  • Starszy Referent / Starsza Referentka ds. kadr i wynagrodzeń

    Abra S.A.   Kraków, ul. Wadowicka 8A    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    6 dni
    Opis stanowiska: prowadzenie procesów związanych z zatrudnianiem pracowników oraz przygotowywanie dokumentów kadrowych; bieżące administrowanie dokumentacją personalną i jej archiwizowanie; ewidencjonowanie absencji pracowniczych oraz rozliczanie czasu pracy w różnych systemach czasu...
  • Specjalista / Główny Specjalista w Wydziale Spraw Pracowniczych

    Zarząd Dróg Wojewódzkich w Gdańsku   Gdańsk, ul. Mostowa 11a    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  pełny etat   6 600 - 7 200 zł brutto/mies.
    5 godz.
    Zakres wykonywanych zadań na stanowisku polega m.in. na: prowadzenie dokumentacji dotyczącej wypłaty wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac, prowadzenie dokumentacji oraz ustalanie wysokości świadczeń w zakresie ubezpieczenia chorobowego i macierzyńskiego, rozliczanie należnych składek...
  • Ekspert / Ekspertka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zadania: Projektowanie oraz rekomendowanie rozwiązań z obszaru wynagrodzeń zasadniczych, systemów premiowych i świadczeń pozapłacowych. Samodzielne prowadzenie procesów rocznych – w tym przegląd wynagrodzeń i systemu premiowego. Monitorowanie rynku, trendów oraz zmian regulacyjnych, w...
  • Specjalista / Specjalista ds. płac

    KABAT TYRE Sp. z o.o.   Budzyń    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 8 700 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Zadania, które przed Tobą postawimy: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników, Sporządzanie list płac oraz rozliczeń z tytułu umów cywilnoprawnych, Przygotowywanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz innych instytucji, Sporządzanie raportów i zestawień płacowych, Współpraca z...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac

    VECTRA S.A.   Gdynia    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Twój zakres obowiązków Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych oraz składek ZUS i zaliczek na podatek (UoP oraz umowy cywilnoprawne). Sporządzanie i wysyłka deklaracji oraz sprawozdań do ZUS, US, GUS i PPK. Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu (m.in....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Wynagrodzeń

    Klient portalu Praca.pl   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    9 dni
    Kompleksowa obsługa list płac oraz administrowanie dokumentacją pracowniczą. Merytoryczna pomoc użytkownikom systemu kadrowo-płacowego w trybie online. Aktywne wystąpienia podczas prezentacji technicznych i webinarów branżowych. Współtworzenie instrukcji obsługi oraz bazy wiedzy...
  • Specjalista / Specjalistka ds. płac i kadr

    Klient portalu Praca.pl   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior / senior  umowa o pracę  pełny etat
    10 dni
    Przygotowywanie danych do list płac oraz obsługa systemów kadrowo-płacowych i arkuszy Excel. Koordynacja ewidencji i rozliczania czasu pracy pracowników. Bieżąca obsługa spraw związanych z PPK oraz zajęciami komorniczymi. Realizacja wypłat wynagrodzeń i nadzór nad realizacją...
  • Młodsza Specjalistka / Młodszy Specjalista ds. Wynagrodzeń

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    13 dni
    Całościowe i autonomiczne zarządzanie procesami płacowymi w organizacji. Wyliczanie należnych wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac dla personelu. Sporządzanie deklaracji rozliczeniowych ZUS DRA oraz prowadzenie rozrachunków podatkowych. Administrowanie potrąceniami dobrowolnymi, w...
  • Specjalista ds. Płac (K/M) w Biurze Zarządzania Zasobami Ludzkimi

    PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Co będzie należeć do Twoich zadań: Prowadzenie procesów płacowych; Przygotowywanie dokumentacji związanej z płacami; Obsługa systemu SAP i programu Płatnik w obszarze płac; Bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawnych; Przygotowywanie raportów i analiz na potrzeby Biura;
  • Specjalista ds. Płac (K/M) w Biurze Zarządzania Zasobami Ludzkimi

    PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji   Tarnowskie Góry    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Co będzie należeć do Twoich zadań: Prowadzenie procesów płacowych; Przygotowywanie dokumentacji związanej z płacami; Obsługa systemu SAP i programu Płatnik w obszarze płac; Bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawnych; Przygotowywanie raportów i analiz na potrzeby Biura;