Ogłoszenie numer: 2009248, z dnia 2018-07-12
ZAPROJEKTOWANE Z MYŚLĄ O GOŚCIACH
To uwagi naszych gości zadecydowały o funkcjonalnym projekcie hoteli oraz wyposażeniu wykraczającym poza standard.
NAJBARDZIEJ PRZYJAZNE
NAJBARDZIEJ PRZYJAZNE
Zapewniamy wyjątkową jakość w przystępnych cenach. Gwarantujemy przytulne i przestronne wnętrza, bogaty zakres usług oraz łatwą ich dostępność niezależnie od kategorii obiektu. Nasza sieć zapewnia komfortowy nocleg nie tylko uczestnikom podróży służbowych, konferencji i spotkań biznesowych, ale także rodzinom z dziećmi.
PROSTA OFERTA
PROSTA OFERTA
Hotele DeSilva są średniej wielkości obiekty, zlokalizowane w dynamicznie rozwijających się biznesowo rejonach, węzłach komunikacyjnych lub miejscach o charakterze wypoczynkowym o wyjątkowych walorach.
ŻADNYCH PUŁAPEK
ŻADNYCH PUŁAPEK
Dokładnie wiesz, ile zapłacisz.
ATRAKCYJNE PAKIETY
ATRAKCYJNE PAKIETY
W pakiecie otrzymujesz więcej, a płacisz mniej. Jeśli rezerwujesz nocleg lub salę kupujesz odpowiednio wcześniej, możesz liczyć na zniżkę.
GOTOWA DO POMOCY OBSŁUGA
GOTOWA DO POMOCY OBSŁUGA
Chcieć to móc – my chcemy! Każda sprawa jest dla nas ważna.
Specjalista ds Kadr i Płac
Miejsce pracy: Warszawa, Warszawa-Piaseczno
Opis stanowiska
Sieć Hotele DeSilva poszukuje Specjalistów ds Spraw Kadr i Płac w Centrali Spółki.
Do obowiązków osób na tym stanowisku należeć będzie:
- Przygotowywanie dokumentów kadrowo – płacowych zgodnie z wymogami prawa pracy;
- Przygotowywanie skierowań na badania lekarskie dla pracowników oraz nadzór nad terminowym przeprowadzaniem szkoleń bhp;
- Prowadzenie i kontrola poprawności dokumentacji pracowniczej (akta osobowe, umowy o pracę, umowy zlecenia, ewidencja czasu pracy);
- Wprowadzanie i aktualizowanie danych do systemu kadrowo – płacowego;
- Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac;
- Sporządzanie i rozliczanie umów cywilno – prawnych;
- Sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych w programie kadrowo-płacowym;
- sporządzanie i przekazywanie deklaracji do US, ZUS, PFRON, GUS;
- Przygotowywanie dla pracowników zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu;
- Ewidencja czasu pracy pracowników, odpowiedzialność za całą dokumentację związaną z rozliczaniem czasu pracy;
- Kontakt z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS).
Wymagania
- Doświadczenie na podobnym stanowisku min.rok;
- Umiejętność pracy w zespole;
- Dyspozycyjność;
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
Oferujemy
- Pracę w miłym , kilkuosobowym zespole;
- Dobre wynagrodzenie wypłacane terminowo;
- Możliwość korzystania z Hoteli Sieci DeSilva za symboliczną stawkę pracowniczą;
- Obiady;
- Możliwość elastycznego czasu pracy.
Wynagrodzenie
Od 4000 PLN
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
