Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / Specjalistka ds. Administracji Personalnej

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowej pracowników, w tym przygotowywanie umów, aneksów, świadectw pracy oraz kierowanie na badania. Obsługa systemów kadrowo-płacowych i prowadzenie akt osobowych. Udział w audytach oraz kontrolach wewnętrznych i zewnętrznych poprzez...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    ID Logistics Polska S.A.   Piotrków Trybunalski    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Twoje obowiązki: samodzielna realizacja procesów rekrutacyjnych, tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń na lokalnych portalach pracy, aktywne poszukiwanie kandydatów; udział w procesie naliczania wynagrodzeń oraz bieżącej administracji kadr (m.in. prowadzenie teczek osobowych, wystawianie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Klient portalu Praca.pl   Paterek    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 7 500 zł brutto/mies.  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych, od przygotowywania umów po prowadzenie dokumentacji pracowniczej. Ewidencjonowanie czasu pracy pracowników oraz planowanie grafików czasu pracy dyżurnych. Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac. Przygotowywanie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Fabe Polska Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Zadania: terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców; przygotowanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Fabe Polska Sp. z o.o.   Kielce    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Zadania: terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców; przygotowanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Fabe Polska Sp. z o.o.   Dziekanów Polski    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Zadania: terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców; przygotowanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca zdalna / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Prowadzenie i archiwizowanie dokumentacji pracowniczej oraz dbanie o jej kompletność i zgodność z obowiązującymi wymaganiami. Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków pracy i zakończeniem współpracy. Wprowadzanie, aktualizowanie i kontrolowanie danych...
  • Starszy Specjalista ds. Kadr i Płac (M/K/N)

    PORTOS TR7 sp. z o.o.   Kalisz    praca stacjonarna
    starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)  umowa o pracę  pełny etat   7 300 - 10 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Opis stanowiska: Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa dla powierzonego obszaru kadrowego; Weryfikacja i nadzór nad absencjami pracowników; Tworzenie dokumentacji związanej z nawiązywaniem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy (umowy o pracę, umowy...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. kadr i płac - Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    KGL S.A.   Rzakta    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista / specjalistka mid / junior  umowa o pracę
    1 dni
    Zadania: kompleksowe prowadzenie procesów płacowych w systemie Optima; rozliczanie wynagrodzeń, benefitów oraz świadczeń pracowniczych; bieżące ewidencjonowanie czasu pracy i nieobecności (urlopy, L4) administracyjne wsparcie cyklu życia pracownika, w tym prowadzenie akt osobowych;...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    ID Logistics Polska S.A.   Zabrze    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoje obowiązki: samodzielna realizacja procesów rekrutacyjnych, tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń na lokalnych portalach pracy, aktywne poszukiwanie kandydatów; udział w procesie naliczania wynagrodzeń oraz bieżącej administracji kadr (m.in. prowadzenie teczek osobowych, wystawianie...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Kadr i Płac

Pekao Direct Sp. z o.o.
Łódź
praca stacjonarna
2418 dni temu

Infolinia Pekao uważana jest za jedną z najlepszych w Polsce. Według grudniowego rankingu ARC Rynek i Opinia nasi konsultanci najszybciej odbierają telefony i udzielają pomocy klientom. W nowym roku bank chce jeszcze lepiej odpowiadać na potrzeby swoich klientów w ramach pracy innowacyjnego Pekao Direct. U nas każdy klient uzyska fachowe wsparcie na początkowym etapie relacji z bankiem, otrzyma odpowiedzi na wszelkie pytania oraz wsparcie w procesie zakupowym. Stajemy się jeszcze bardziej cyfrowi i innowacyjni. Pekao Direct stawia na dostarczenie swoim klientom najlepszych wielokanałowych doświadczeń, sukcesywnie rozwijając cyfrowe kanały komunikacji, a przez to ułatwiając codzienne bankowanie. Wśród nas brakuje tylko Ciebie!

 

Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Łódź
Do zadań zatrudnionej osoby będzie należało:
  • Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników
  • Obsługa umów cywilnoprawnych
  • Aktualizacja danych pracowniczych w wymaganych bazach danych
  • Ewidencja i rozliczanie czasu pracy pracowników
  • Administrowanie benefitami pracowniczymi
  • Sporządzanie dokumentów rozliczeniowych i zgłoszeniowych w Płatniku
  • Współpraca z instytucjami zewnętrznymi.
Co jest dla nas ważne:
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku – minimum 2 lata
  • Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, przepisów z zakresu podatku dochodowego i ubezpieczeń społecznych
  • Bardzo dobra znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office
  • Praktyczna umiejętność dokonywania rozliczeń z ZUS (znajomość programu Płatnik), US, PFRON
  • Samodzielność, rzetelność oraz bardzo dobra organizacja pracy
  • Komunikatywność, odporność na stres
  • Umiejętność pracy w zespole
Co oferujemy:
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w dynamicznie rozwijającej się Firmie
  • Wynagrodzenie odpowiadające zaangażowaniu w wykonywaniu obowiązków służbowych
  • Pakiet benefitów ( m.in. prywatna opieka medyczna, karta Multisport, ubezpieczenie grupowe)
  • Pracę w przyjaznej atmosferze
  • Możliwość rozwoju osobistego i zawodowego oraz zdobycie cennego doświadczenia
 

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. Administracji Personalnej

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowej pracowników, w tym przygotowywanie umów, aneksów, świadectw pracy oraz kierowanie na badania. Obsługa systemów kadrowo-płacowych i prowadzenie akt osobowych. Udział w audytach oraz kontrolach wewnętrznych i zewnętrznych poprzez...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    ID Logistics Polska S.A.   Piotrków Trybunalski    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Twoje obowiązki: samodzielna realizacja procesów rekrutacyjnych, tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń na lokalnych portalach pracy, aktywne poszukiwanie kandydatów; udział w procesie naliczania wynagrodzeń oraz bieżącej administracji kadr (m.in. prowadzenie teczek osobowych, wystawianie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Klient portalu Praca.pl   Paterek    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 7 500 zł brutto/mies.  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych, od przygotowywania umów po prowadzenie dokumentacji pracowniczej. Ewidencjonowanie czasu pracy pracowników oraz planowanie grafików czasu pracy dyżurnych. Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac. Przygotowywanie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Fabe Polska Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Zadania: terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców; przygotowanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Fabe Polska Sp. z o.o.   Kielce    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Zadania: terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców; przygotowanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Fabe Polska Sp. z o.o.   Dziekanów Polski    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Zadania: terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców; przygotowanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca zdalna / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Prowadzenie i archiwizowanie dokumentacji pracowniczej oraz dbanie o jej kompletność i zgodność z obowiązującymi wymaganiami. Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków pracy i zakończeniem współpracy. Wprowadzanie, aktualizowanie i kontrolowanie danych...
  • Starszy Specjalista ds. Kadr i Płac (M/K/N)

    PORTOS TR7 sp. z o.o.   Kalisz    praca stacjonarna
    starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)  umowa o pracę  pełny etat   7 300 - 10 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Opis stanowiska: Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa dla powierzonego obszaru kadrowego; Weryfikacja i nadzór nad absencjami pracowników; Tworzenie dokumentacji związanej z nawiązywaniem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy (umowy o pracę, umowy...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. kadr i płac - Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    KGL S.A.   Rzakta    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista / specjalistka mid / junior  umowa o pracę
    1 dni
    Zadania: kompleksowe prowadzenie procesów płacowych w systemie Optima; rozliczanie wynagrodzeń, benefitów oraz świadczeń pracowniczych; bieżące ewidencjonowanie czasu pracy i nieobecności (urlopy, L4) administracyjne wsparcie cyklu życia pracownika, w tym prowadzenie akt osobowych;...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    ID Logistics Polska S.A.   Zabrze    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoje obowiązki: samodzielna realizacja procesów rekrutacyjnych, tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń na lokalnych portalach pracy, aktywne poszukiwanie kandydatów; udział w procesie naliczania wynagrodzeń oraz bieżącej administracji kadr (m.in. prowadzenie teczek osobowych, wystawianie...