Agencja Personalna HR Support to doświadczony zespół specjalistów. Zapewniamy: Rekrutacje, Kampanie Filmowe i Obsługę Prawną. Do każdego podchodzimy z zaangażowaniem i empatią, dlatego zaufało nam już tak wielu Klientów jak i Kandydatów. Nr licencji Agencji: 14952.
Obecnie dla jednego z naszych Klientów, pozarządowej organizacji charytatywnej, prowadzącej projekty na rzecz pomocy osobom w trudnej sytuacji życiowej, poszukujemy osoby na stanowisko:
Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Wrocław
OBOWIĄZKI:
- prowadzenie obsługi i dokumentacji personalnej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy, w tym zatrudnianie cudzoziemców (sprawdzanie poprawności dokumentów oraz legalnego pobytu, współpraca z urzędami, przygotowywanie dokumentów w sprawie uzyskania pozwoleń na pracę)
- naliczanie wynagrodzeń oraz dokonywanie ich przelewów, sporządzanie list płac dla pracowników i zleceniobiorców z uwzględnieniem rozliczania zajęć komorniczych
- sporządzanie i przesyłanie w przepisowych terminach dokumentów rozliczeniowych oraz dokonywanie przelewów z ich tytułów do ZUS, GUS, US PIT-11, PIT-4R, PIT-8A
- współpraca z jednostkami zewnętrznymi (m.in. ZUS, GUS, US, PFRON, kancelarie komornicze i inne)
- zgłaszanie i wyrejestrowywanie oraz wszelkie zmiany danych oraz zmiany ubezpieczeń pracowników w ZUS
- rozliczanie czasu pracy
- rozliczanie delegacji służbowych
- obsługa PPK
- sporządzanie sprawozdań statystycznych
- opracowywanie projektów regulaminów, zarządzeń, poleceń, komunikatów na polecenie Prezesa Zarządu
WYMAGANIA:
- wykształcenie wyższe lub policealne kierunkowe: administracja, rachunkowość i finanse
- min. 5 --letnie doświadczenie w kompleksowej obsłudze kadrowo-płacowej pracowników i zleceniobiorców
- mile widziane doświadczenia w firmie o rozproszonej strukturze
- znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatku od osób fizycznych
- doświadczenie w zatrudnianiu obcokrajowców
- samodzielność, odpowiedzialność, dokładność, terminowość oraz dobra organizacja pracy (w tym umiejętność definiowania priorytetów)
- wysoka kultura osobista oraz dyskrecja
- umiejętność obsługi programów i platform kadrowo-płacowych (PUE, GUS, PPK, Płatnik)
- znajomość pakietu MS Office
- mile widziana znajomość systemu IFPROSOFTTOTAL KP
PRACODAWCA OFERUJE:
- atrakcyjne wynagrodzenie
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- premie