CloudBest to technologiczna firma z siedzibą w Warszawie.Spółka oferuje światowej klasy serwis IT o międzynarodowym zasięgu z zakresu tworzenia oprogramowania, publikowania treści, obsługi klienta, marketingu i rozwoju biznesu dla swoich klientów.
Dołącz do naszego zespołu i rozwijaj się w międzynarodowych strukturach jako:
Specjalista ds. kadr [rekrutacja prowadzona online]
Warszawa
Jeśli jesteś osobą która:
- Jest znużona monotonią i powtarzalnością w obecnym życiu i chciałaby coś zmienić;
- Jest proaktywna, szuka niesztampowych rozwiązań i lubi tworzyć nowe rzeczy;
- Lubi młode, nowoczesne środowisko pracy o kulturze start-upowej;
- Jest nastawiona na pracę zespołową i lubi pracę w dynamicznie zmieniającym się środowisku.
a Twój profil zawodowy jest bliski poniższym umiejętnościom:
- Swobodna znajomość języka angielskim w mowie i piśmie, preferowany poziom B2;
- Min. 2- letnie doświadczenie na podobnym stanowisku;
- Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych;
- Bardzo dobra znajomość programu Ms Excel/pakiet MS Office/Power Point;
- Wybitne zdolności organizacyjne;
- Umiejętność skutecznego działania pod presją czasu;
- Umiejętność współpracy z osobami na różnym szczeblu organizacji;
- Zdolności komunikacyjne i nastawienie na sukces.
to właśnie Ciebie szukamy!
Dołącz do naszego zespołu i daj sobie szansę na:
- Rozwój osobisty i zdobycie doświadczenia w prężnie rozwijającej się firmie w międzynarodowym środowisku;
- Pracę z zespołem entuzjastów, który z sukcesem tworzy firmę w najszybciej rozwijającej się branży blockchain;
- Świetną atmosferę oraz atrakcyjne warunki zatrudnienia przy startupowej kulturze organizacyjnej;
- Pracę w nowoczesnym, atrakcyjnym biurowcu przy ul. Wioślarskiej 8;
- Prywatną opiekę medyczną oraz dofinansowanie do karty multisport;
- Wyjazdy integracyjne oraz imprezy firmowe;
- Celebrowanie Twoich urodzin;
- Świeżo wyciskany sok 100%;
- Masaże w miejscu pracy;
- Naukę języka w miejscu pracy;
- Parking finansowany przez pracodawcę;
- Elastyczne godziny pracy.
Wyzwania dla Ciebie:
- Przygotowanie dokumentów związanych z zatrudnieniem pracownika w tym przygotowanie umów o prace j cywilnoprawnych;
- Przygotowanie dokumentacji związanej z zakończeniem zatrudnienia w tym: wypowiedzeń, świadectw pracy i innych dokumentów dla pracowników;
- Prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej ze stosunkiem pracy;
- Przygotowywanie i koordynacja przepływu dokumentów kadrowych;
- Rozliczanie delegacji krajowych i zagranicznych;
- Przygotowywanie raportów i zestawień personalnych, na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne;
- Sporządzanie deklaracji ZUS, US i PFRON.
