poszukuje kandydatek/kandydatów na na stanowisko:
- stabilne zatrudnienie i umowę o pracę
- pensję zawsze na czas i premię miesięczną
- trzynastą pensję i dodatek stażowy
- dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i karty Multisport
- masz min. średnie wykształcenie – preferowane wyższe z zakresu informatyki
- wiesz, co to jest model TCP/IP i protokoły sieciowe HTTP, SSH, SMTP, DNS
- znasz zagrożenia sieciowe i systemy oraz technologie bezpieczeństwa
- masz elementarną wiedzę z zakresu bezpieczeństwa IT, tzn. systemów operacyjnych Windows, Unix, sieci, baz danych, stron WWW
- czytasz dokumentację techniczną w języku angielskim
- chcesz się rozwijać zawodowo w obszarze bezpieczeństwa IT
- możesz pracować na zmiany, w trybie 24/7
- umiesz analizować i rozwiązywać problemy
- jesteś komunikatywny i potrafisz współpracować z innymi
- radzisz sobie ze stresem
- monitorowanie stanu cyberbezpieczeństwa Poczty Polskiej S.A.
- wykrywanie, klasyfikowanie i kategoryzowanie w systemach monitoringu zdarzeń zagrażających lub stwarzających zagrożenie cyberbezpieczeństwa Spółki
- reagowanie na sklasyfikowane i skategoryzowane zdarzenia w systemach monitoringu i przekazywanie informacji właściwym administratorom i/lub podmiotom zewnętrznym
- wykrywanie zdarzeń niepożądanych i zależności pomiędzy zdarzeniami w systemach monitoringu
- wspieranie tworzenia procesów, procedur i instrukcji z zakresu cyberbezpieczeństwa
- sporządzanie w systemach monitoringu raportów ze zdarzeń i przekazywanie ich do właściwych komórek merytorycznych, administratorów i/lub podmiotów zewnętrznych
powyżej 50 lat lub po dłuższej przerwie w pracy.
Czekamy na Twoje CV !
Wypełnienie formularza zajmie Ci tylko kilka minut.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
ul. Rodziny Hiszpańskich 8
00-940 Warszawa
Dlaczego warto?
Poczta Polska świadczy usługi pocztowe, kurierskie, bankowe, ubezpieczeniowe i logistyczne dla klientów indywidualnych, firm i instytucji. Prowadzimy także sprzedaż produktów filatelistycznych, książek, prasy i innych towarów handlowych. Klienci mogą korzystać z naszych usług w placówkach pocztowych (4700 placówek własnych w całym kraju). Wiele oferowanych przez nas usług dostępnych jest także przez Internet.
Nasz zespół to pracownicy o różnych kwalifikacjach i kompetencjach. Różnorodność pozwala nam skutecznie odpowiadać na zmieniający się rynek i potrzeby klientów. Pracownikom dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym
