Specjalista ds. Płac

Opis stanowiska

• umowa na zastępstwo

Zadania:

• Terminowe naliczanie płac dla wszystkich pracowników zgodnie z przepisami z zakresu ubezpieczeń społecznych i regulacjami podatkowymi

• Prowadzenie ewidencji urlopów i zwolnień lekarskich pracowników

• Kontakt z pracownikami i kierownictwem poszczególnych działów we wszystkich kwestiach płacowych

• Terminowa rejestracja pracowników w ZUS

• Kontakt z ZUS w zakresie płac

• Współpraca z działem księgowości w zakresie wypłaty wynagrodzeń

• Rozliczanie równoważnego czasu pracy

• Rutynowe prace administracyjne

Wymagania

Kompetencje:

• Kilkuletnie doświadczenie na stanowisku płacowym

• Dobra znajomość przepisów z dziedziny ubezpieczeń społecznych i regulacji podatkowych

• Dobra znajomość prawa pracy w zakresie równoważnego czasu pracy

• Dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Word, Excel, Outlook)

• Mile widziana znajomość języka niemieckiego

Cechy osobowości:

• Umiejętność pracy w zespole

• Elastyczność

• Własna inicjatywa

• Dokładność w wykonywaniu wyznaczonych zadań

• Zdolność analitycznego myślenia

• Samodzielny i zorientowany na cel styl pracy