O nas
Capgemini jest jedną z wiodących, globalnych firm oferujących usługi konsultingowe, technologie informatyczne i outsourcing.
Oddział Capgemini Business Services jest obecnie jednym z największych centrów outsourcingowych działających na terenie Polski świadczącym kompleksowe usługi w 30 różnych językach z zakresu: księgowości, finansów, operacji bankowych, zarządzania dostawami, obsługi klienta oraz marketingu. W biurach BS w Krakowie i Katowicach zatrudnionych jest obecnie ponad 3800 pracowników.
Specjalista ds. Płac
Miejsce pracy: Krakow
Nr. ref.: Małopolskie > Krakow
Opis stanowiska
- Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy
- Ewidencja danych do rozliczania listy płac
- Dokonywanie rozliczeń i sporządzanie deklaracji na potrzeby ZUS, US, GUS, PFRON
- Sporządzanie zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji płac
- Obsługa potrąceń zgodnie z postanowieniami i wyrokami sądowymi
- Przygotowanie pism dla instytucji zewnętrznych (ZUS, US, komornik)
- Udzielanie informacji i wyjaśnień pracownikom z zakresu administracji płac
Wymagania
- Minimum dwa lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku w obszarze administracji płac
- Praktyczna znajomość obsługi programu Płatnik oraz programów pakietu MS Office
- Wykształcenie wyższe
- Dobra znajomość języka angielskiego
- Bardzo dobra organizacja pracy
- Dokładność, skrupulatność, odpowiedzialność i zaangażowanie w pracę
- Umiejętność pracy w zespole
Sprawdź, co mamy dla Ciebie
- Praca w międzynarodowej, stabilnej firmie dla prestiżowych klientów - około 100 światowych marek obsługiwanych przez 6000 profesjonalistów w 30 językach
- Przestrzeń do realizacji ambitnych planów rozwojowych, możliwość uczestniczenia w projektach przenoszenia usług od klienta (transition). Wsparcie innowacyjnych pomysłów – działamy zgodnie z filozofią Lean i Kaizen.
- Jasno określona ścieżka zawodowa (ekspercka lub liderska). Praca wśród ekspertów (ponad 900 certyfikowanych profesjonalistów). Możliwość rozwoju (20 000 szkoleń online oraz prowadzonych przez trenerów) i zdobycia certyfikatów (m.in. ACCA, Prince2, PMP), a także udziału w programach coachingowych i poszerzania swojej wiedzy w grupach eksperckich.
- Wysokie, międzynarodowe standardy pracy i możliwość angażowania się w wiele inicjatyw społecznych.
Wyróżnienia za efekty pracy - jasno określone zasady promocji i awansu. Bogaty pakiet dodatków pozapłacowych (opieka medyczna dla Ciebie i dla rodziny, dodatkowe ubezpieczenie). Wsparcie w godzeniu pracy i życia rodzinnego (Program Business Parent).
Zainteresowanych kandydatów prosimy wysyłanie CV za pomocą przycisku
APLIKUJ TERAZ
Prosimy o zawarcie numeru referencyjnego w tytule wiadomości.
APLIKUJ TERAZ
Prosimy o zawarcie numeru referencyjnego w tytule wiadomości.