Compensa Towarzystwo Ubezpieczeń S.A. Vienna Insurance Group, jedno z najprężniej rozwijających się towarzystw ubezpieczeniowych na polskim rynku, należące do międzynarodowej grupy Vienna Insurance Group, poszukuje osób do pracy na stanowisku:
Specjalista ds. Reasekuracji
Workplace: Warszawa
Nr Ref.: CNL/BRE/02/2015
Wymagania:
- Minimum roczne doświadczenie w obszarze reasekuracji, controllingu finansowego lub controllingu taryfowego w instytucji finansowej
- Wykształcenie wyższe matematyczne, statystyczne lub ekonomiczne jest wymogiem koniecznym
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (warunek konieczny)
- Dodatkowym atutem będzie wiedza z zakresu Dyrektywy Solvency II
- Biegła obsługa pakietu MS Office (Excel, Access) oraz bazy danych SQL
- Wysokie zdolności analityczne i negocjacyjne
- Samodzielność w działaniu
- Zorientowanie na wysoką jakość pracy (dokładność, bezbłędność, terminowość)
Zakres obowiązków:
- Przygotowywanie analiz statystycznych z zakresu ubezpieczeń, zarówno na rzecz Compensa, jak również centrali w Wiedniu lub zewnętrznych partnerów
- Współpraca z polskimi i zagranicznymi partnerami przy tworzeniu dokumentacji reasekuracyjnej
- Przygotowywanie analiz z zakresu ryzyka reasekuracyjnego
- Przygotowywanie zabezpieczeń reasekuracyjnych dla poszczególnych projektów ubezpieczeniowych
- Współudział w tworzeniu umów reasekuracyjnych
- Współtworzenie wewnętrznych raportów okresowych
Oferujemy:
- Zdobycie doświadczenia w międzynarodowej, stabilnej organizacji
- Możliwość wykorzystywania języka angielskiego w codziennej pracy z zagranicznymi partnerami
- Pakiet socjalny (m.in. autobus firmowy, prywatną opiekę medyczną i karnet sportowy)
- Miłą atmosferę pracy
Kliknięcie przycisku „Wyślij” oznacza, że wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacji, prowadzonych przez Compensa Towarzystwo Ubezpieczeń S.A. Vienna Insurance Group zgodnie z postanowieniami ustawy z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2002 r., nr. 101, poz. 926 ze zm.). Podanie danych jest dobrowolne, w każdej chwili przysługuje Ci prawo do wglądu do danych, ich poprawiania lub usunięcia. Żądanie usunięcia danych oznacza rezygnację z dalszego udziału w procesach rekrutacji i spowoduje niezwłoczne usunięcie Twoich danych. Jeżeli nie wyrażasz takiej zgody, prosimy, abyś nie klikał tego przycisku.