Najnowsze oferty pracy

  • Ekspert / Ekspertka ds. Rozwoju Kompetencji

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zadania: projektowanie i wdrażanie programów rozwojowych dla kadry menedżerskiej (kompetencje przywódcze, zarządzanie zespołem, kompetencje przyszłości, programy sukcesji), tworzenie koncepcji, modułów i harmonogramów programów - zarówno od strony merytorycznej, jak i organizacyjnej,...
  • Ekspert / Ekspertka ds. rozwoju talentów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    13 dni
    Opis stanowiska Projektowanie i wdrażanie programów rozwojowych dla kadry menedżerskiej, Tworzenie koncepcji szkoleń i harmonogramów programów, Analiza potrzeb rozwojowych i trendów rynkowych, rekomendowanie rozwiązań, Współpraca z ekspertami wewnętrznymi i dostawcami zewnętrznymi,...
  • Trener Rozwoju Umiejętności Managerskich (k/m)

    Media Expert   Złotów, ul. Za Dworcem 1D    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  pełny etat
    17 godz.
    Do Twoich zadań należeć będzie: Praca z rozwojem kompetencji kadry menadżerskiej różnego szczebla. Główne miejsca wykonywania obowiązków to Złotów (centrala) oraz Łódź. Analiza i identyfikacja potrzeb rozwojowych, planowanie i uzgadnianie działań rozwojowych z biznesem,...
  • Trener Rozwoju Kompetencji Managerskich (k/m)

    Media Expert   Złotów, Za Dworcem 1D    praca hybrydowa
    specjalista (mid) / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Szukamy Trenera Rozwoju Kompetencji Menedżerskich, który wesprze naszych liderów w rozwijaniu ich umiejętności, a organizacji pomoże rosnąć jeszcze szybciej i skuteczniej. Na tym stanowisku będziesz: rozwijać naszych menedżerów poprzez inspirujące warsztaty, coaching i mentoring,...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Trener-Coach Warszawa
Specjalista ds. Szkoleń - Trener wewnętrzny

Specjalista ds. Szkoleń - Trener wewnętrzny

HomeGlobal
Warszawa
praca stacjonarna
3171 dni temu

Poszukujemy osób które mogą pochwalić się wynikami w sprzedaży i pracy z klientem i chcą dzielić się wiedzą prowadząc szkolenia dla Naszych współpracowników! Zapewnimy szkolenie i wdrożenie w tajniki bycia trenerem oraz zakres metodologii niezbędnej do profesjonalnego realizowania celów.

W związku z dynamicznym rozwojem prowadzimy rekrutację do działu Training&Development na stanowisko:

Specjalista ds. Szkoleń - Trener wewnętrzny
Miejsce pracy: Warszawa

 

Jeśli jesteś:

Doświadczonym sprzedawcą

Praca w call center nie ma dla Ciebie tajemnic

Chcesz spróbować nowych wyzwań zawodowych i wejść na ścieżkę dzielenia się swoją wiedzą z innymi

Masz świetne zdolności komunikacyjne i zdolności trenerskie, potrafisz pracować z ludźmi i budować relacje

Posiadasz wysoce rozwinięta empatię i lubisz pracować z ludźmi

Czekamy na Twoją aplikację!

 

Opis stanowiska:

  • Szkolenia dla struktur sprzedaży i obsługi telefonicznej o różnorodnej tematyce
  • Tworzenia materiałów szkoleniowych
  • Samodzielne prowadzenie projektów szkoleniowych w celu realizacji wskaźników sprzedażowych
  • Wsparcie zespołu w codziennej pracy, wspieranie wykonania planów sprzedażowych
  • Rozwój współpracowników poprzez szkolenia indywidualne i grupowe
  • Monitorowanie jakości rozmów do celów szkoleniowych
  • Prowadzenie coachingów sprzedażowych oraz monitoringu wyników konsultanta

Wymagania:

  • Znajomość jęz. angielskiego na poziomie min. B2 – swobodna komunikacja
  • Doświadczenie w aktywnej sprzedaży
  • Znajomość branży  call center
  • Znajomość technik sprzedaży (w tym telefonicznej), proaktywność
  • Zdolności komunikacyjne, umiejętność budowania pozytywnej atmosfery w zespole
  • Umiejętność prowadzenia wystąpień, prezentacji, pracy z grupą i indywidualnym współpracownikiem
  • Nastawienie na realizację celu biznesowego przez szkolenia, treningi i pracę ze sprzedawcami
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity z dnia 26.06.2014 r., Dz. U. z 2014 r., poz. 1182). Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/a o dobrowolności podania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania.
 

Podobne oferty

  • Ekspert / Ekspertka ds. Rozwoju Kompetencji

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zadania: projektowanie i wdrażanie programów rozwojowych dla kadry menedżerskiej (kompetencje przywódcze, zarządzanie zespołem, kompetencje przyszłości, programy sukcesji), tworzenie koncepcji, modułów i harmonogramów programów - zarówno od strony merytorycznej, jak i organizacyjnej,...
  • Ekspert / Ekspertka ds. rozwoju talentów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    13 dni
    Opis stanowiska Projektowanie i wdrażanie programów rozwojowych dla kadry menedżerskiej, Tworzenie koncepcji szkoleń i harmonogramów programów, Analiza potrzeb rozwojowych i trendów rynkowych, rekomendowanie rozwiązań, Współpraca z ekspertami wewnętrznymi i dostawcami zewnętrznymi,...
  • Trener Rozwoju Umiejętności Managerskich (k/m)

    Media Expert   Złotów, ul. Za Dworcem 1D    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  pełny etat
    17 godz.
    Do Twoich zadań należeć będzie: Praca z rozwojem kompetencji kadry menadżerskiej różnego szczebla. Główne miejsca wykonywania obowiązków to Złotów (centrala) oraz Łódź. Analiza i identyfikacja potrzeb rozwojowych, planowanie i uzgadnianie działań rozwojowych z biznesem,...
  • Trener Rozwoju Kompetencji Managerskich (k/m)

    Media Expert   Złotów, Za Dworcem 1D    praca hybrydowa
    specjalista (mid) / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Szukamy Trenera Rozwoju Kompetencji Menedżerskich, który wesprze naszych liderów w rozwijaniu ich umiejętności, a organizacji pomoże rosnąć jeszcze szybciej i skuteczniej. Na tym stanowisku będziesz: rozwijać naszych menedżerów poprzez inspirujące warsztaty, coaching i mentoring,...