Ogłoszenie numer: 10590551, z dnia 2026-01-11
Klient portalu Praca.pl
Specjalista / Specjalistka ds. compliance i licencji
Miejsce pracy: Warszawa
Opis stanowiska
- Koordynacja procesów związanych z odnowieniem licencji i przestrzeganiem wymogów sankcji w krajach UE, w tym automatyzacja zadań w systemach IT
- Zarządzanie repozytoriami dokumentów oraz harmonogramami oceny ryzyka
- Organizacja i prowadzenie spotkań zespołów ds. compliance oraz działań następczych wynikających z ustaleń
- Przygotowywanie i aktualizacja materiałów szkoleniowych oraz prowadzenie szkoleń dla pracowników
- Wsparcie w automatyzacji procesów z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi IT, w tym SharePoint, Loop i narzędzi AI
- Nadzór nad dokumentacją i procesami w zakresie zgodności z regulacjami
Wymagania
- Wykształcenie wyższe (preferowane zarządzanie, filologia angielska, nauki polityczne lub pokrewne)
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (poziom C1)
- Doświadczenie w środowisku prawnym lub compliance, mile widziane doświadczenie na stanowisku paralegal
- Umiejętności zarządzania projektami i organizacji pracy
- Znajomość nowoczesnych narzędzi IT i platform (SharePoint, Loop, narzędzia AI)
- Proaktywność, umiejętność pracy zespołowej i rozwiązywania problemów
- Doświadczenie w branży farmaceutycznej będzie dodatkowym atutem
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- Niezbędne narzędzia pracy oraz wsparcie w codziennych obowiązkach
- Możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku i zdobywania nowych kompetencji
- Platformę do nauki języków obcych i dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej
- Możliwość korzystania z karty sportowej na preferencyjnych warunkach oraz grupowego ubezpieczenia
- Dostęp do darmowych konsultacji z zakresu psychologii, prawa, finansów i spraw pracowniczych
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.