Opis stanowiska: Kompleksowe prowadzenie pełnej dokumentacji osobowo-kadrowej pracowników na każdym etapie zatrudnienia. Nadzorowanie miesięcznej listy płac i stała współpraca z zewnętrznym biurem naliczania wynagrodzeń w zakresie poprawności danych. Rozliczanie czasu pracy, nieobecności...
Bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw kadrowych i benefitów. Prowadzenie, zakładanie oraz aktualizacja akt osobowych. Sporządzanie i obsługa dokumentacji kadrowej, w tym umów, aneksów i zaświadczeń. Wprowadzanie oraz aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym. Prawidłowe...
(umowa na czas określony w celu zastępstwa pracownika) Kopernik to zespół ludzi o zróżnicowanych pasjach i zainteresowaniach, otwartych, ciekawych świata i gotowych na niekonwencjonalne wyzwania. Dołącz do nas! Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie obsługi płacowej i kadrowej...
Główne zadania: bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej; naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych; dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych; sporządzanie i przekazywanie dokumentów w programie Płatnik.
Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac i deklaracji ZUS, PFRON oraz PIT; Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, zmianą i rozwiązaniem umów; Prowadzenie akt osobowych, ewidencji czasu pracy i nieobecności; Obsługa PPK, zatrudniania...
Opis stanowiska: Kompleksowe sporządzanie list płac oraz terminowe wyliczanie świadczeń pracowniczych, w tym deklaracji ZUS, PIT oraz PFRON; Kompleksowa obsługa dokumentacji pracowniczej na każdym etapie – od nawiązania stosunku pracy, przez modyfikacje umów, aż po rozliczenia końcowe;...
Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej dla przydzielonych podmiotów; Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz weryfikacja poprawności wyliczeń; Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz sprawozdań do GUS; Kompleksowe zarządzanie dokumentacją...
Opis stanowiska: Prowadzenie i nadzorowanie pełnej dokumentacji pracowniczej dla dedykowanego portfela klientów biznesowych. Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń oraz zasiłków dla pracowników etatowych oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych. Ewidencja i bieżące...
Opis stanowiska: Wsparcie zespołu w bieżącej, kompleksowej obsłudze kadrowo-płacowej oraz personalnej klientów biznesowych. Pomoc przy sporządzaniu list płac dla pracowników etatowych oraz osób wykonujących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych. Asysta przy rozliczaniu wynagrodzeń...
Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac w dziale Personalnym
Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac w dziale Personalnym
Krotoski-Cichy Sp. z o.o. sp. k.
Łódź
praca stacjonarna
2812 dni temu
Grupa Krotoski Cichy to Dealer nr 1 w Polsce. Cały czas się rozwijamy i dynamicznie zdobywamy rynek. Tworzymy zespół ludzi z wiedzą, pasją i zaangażowaniem. Najważniejsze to robić to, co się lubi. My lubimy naszą pracę i to, że przynosi konkretne efekty. Dlatego do naszego zespołu szukamy osób, które pracują z zapałem, energią i łatwo się nie poddają.
Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac w dziale Personalnym
Miejsce pracy: Łódź
Opis stanowiska:
Obsługa pracowników etatowych oraz osób współpracujących w ramach umów cywilno-prawnych w zakresie administracji personalnej oraz płac
Sporządzanie list płac oraz dokumentacji płacowej
Przygotowywanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych do ZUS
Sporządzanie deklaracji PIT oraz sprawozdań do US, GUS
Prowadzenie korespondencji z instytucjami zewnętrznymi
Wystawianie zaświadczeń dla pracowników
Wyliczanie potrąceń komorniczych
Opracowywanie raportów i sprawozdań kadrowo-płacowych,
Bieżące monitorowanie zmian w przepisach
Prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
Rozliczanie i nadzór nad ewidencją czasu pracy
Wymagania:
Znajomości programu Płatnik oraz systemów kadrowych- znajomości programu Symfonia Kadry i Płace - warunek konieczny
3-letniego doświadczenia w obszarze kadr i płac w firmach zatrudniających 200-300 osób na podstawie umów o pracę i umów cywilnoprawnych
Bardzo dobrej, praktycznej znajomości przepisów dotyczących prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych oraz umiejętności prawidłowej interpretacji zmian
Skrupulatności i dokładności w prowadzeniu dokumentacji
Doskonałej organizacji pracy, samodzielności, dokładności, dyskrecji, odpowiedzialności
Chęci rozwoju i wspierania działań firmy także w innych obszarach HR
Umiejętności pracy pod presją czasu i w sytuacjach stresowych
Dobrej znajomości pakietu Office (Excel, Word)
Oferujemy:
Umowę o pracę w stabilnej firmie, w ciekawej branży;
Możliwość rozwoju zawodowego;
Pracę pełną codziennych wyzwań i ciekawych kontaktów, w przyjaznym zespole i dobrej atmosferze;
Atrakcyjne wynagrodzenie, dofinansowanie do opieki medycznej oraz karty sportowej.
Opis stanowiska: Kompleksowe prowadzenie pełnej dokumentacji osobowo-kadrowej pracowników na każdym etapie zatrudnienia. Nadzorowanie miesięcznej listy płac i stała współpraca z zewnętrznym biurem naliczania wynagrodzeń w zakresie poprawności danych. Rozliczanie czasu pracy, nieobecności...
Bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw kadrowych i benefitów. Prowadzenie, zakładanie oraz aktualizacja akt osobowych. Sporządzanie i obsługa dokumentacji kadrowej, w tym umów, aneksów i zaświadczeń. Wprowadzanie oraz aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym. Prawidłowe...
(umowa na czas określony w celu zastępstwa pracownika) Kopernik to zespół ludzi o zróżnicowanych pasjach i zainteresowaniach, otwartych, ciekawych świata i gotowych na niekonwencjonalne wyzwania. Dołącz do nas! Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie obsługi płacowej i kadrowej...
Główne zadania: bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej; naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych; dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych; sporządzanie i przekazywanie dokumentów w programie Płatnik.
Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac i deklaracji ZUS, PFRON oraz PIT; Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, zmianą i rozwiązaniem umów; Prowadzenie akt osobowych, ewidencji czasu pracy i nieobecności; Obsługa PPK, zatrudniania...
Opis stanowiska: Kompleksowe sporządzanie list płac oraz terminowe wyliczanie świadczeń pracowniczych, w tym deklaracji ZUS, PIT oraz PFRON; Kompleksowa obsługa dokumentacji pracowniczej na każdym etapie – od nawiązania stosunku pracy, przez modyfikacje umów, aż po rozliczenia końcowe;...
Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej dla przydzielonych podmiotów; Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz weryfikacja poprawności wyliczeń; Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz sprawozdań do GUS; Kompleksowe zarządzanie dokumentacją...
Opis stanowiska: Prowadzenie i nadzorowanie pełnej dokumentacji pracowniczej dla dedykowanego portfela klientów biznesowych. Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń oraz zasiłków dla pracowników etatowych oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych. Ewidencja i bieżące...
Opis stanowiska: Wsparcie zespołu w bieżącej, kompleksowej obsłudze kadrowo-płacowej oraz personalnej klientów biznesowych. Pomoc przy sporządzaniu list płac dla pracowników etatowych oraz osób wykonujących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych. Asysta przy rozliczaniu wynagrodzeń...