Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Opis stanowiska

• Prowadzenie akt osobowych,
• Przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy,
• Rozliczanie wynagrodzeń, zasiłków chorobowych i premii oraz umów cywilnoprawnych,
• Sporządzanie list płac,
• Ewidencjonowanie urlopów oraz absencji chorobowych,
• Wystawianie zaświadczeń pracownikom oraz bieżąca obsługa kadrowa oraz płacowa,
• Wprowadzanie i bieżąca aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym,
• Rozliczanie miesięcznych deklaracji ZUS, PFRON,PIT-4, PIT-8, GUS, PPK oraz rocznego PIT-11,
• Kontrola ważności badań lekarskich i szkoleń BHP,
• Ustalanie wysokości potrąceń komorniczych, prowadzenia ewidencji potrąceń oraz prowadzenia korespondencji z urzędami Komorników Sądowych,
• Kontrola ewidencji czasu pracy i rozliczania czasu pracy,
• Wsparcie działu księgowości w zakresie wprowadzania danych do programu Symfonia,
• Wsparcie księgowości w zakresie weryfikacji rozliczeń i dokumentów.

Wymagania

• Doświadczenie zawodowe na samodzielnym stanowisku – minimum 2 lata,
• Wiedza z zakresu przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatku dochodowego,
• Praktyczna znajomość programu Płatnik,
• Bardzo dobra umiejętność organizacji pracy własnej oraz obsługi komputera,
• Dokładność, sumienność, terminowość w wykonywaniu swoich obowiązków,
• Nienaganna kultura osobista i dyskrecja zawodowa,
• Mile widziana znajomość systemu kadrowo-płacowego Symfonia,
• Mile widziana znajomość podstaw księgowości,
• Preferowane doświadczenie zawodowe w dziale księgowości przy prowadzeniu ksiąg rachunkowych.

Oferujemy

• Zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę lub innej formie do uzgodnienia,
• Szkolenia i rozwój zawodowy.