Od blisko 30 lat współpracujemy z Klientami, którym zależy na poprawie wizerunku strefy wejściowej oraz zadbaniu o bezpieczeństwo swoich Klientów i pracowników. Korzystając z naszych ekologicznych rozwiązań „circular economy” jednocześnie optymalizują koszty swojej działalności.
Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko:
- Blisko 55,000 pracowników
- Jesteśmy obecni w 440 lokalizacjach
- Obsługujemy 400,000 klientów
- Generujemy €3.1 miliarda obrotu
- Profesjonalne doradzanie klientom w wyborze produktów i usług z oferty firmy (m.in. maty podłogowe, czyściwa, systemy higieniczne).
- Aktywne pozyskiwanie nowych kontrahentów poprzez regularną pracę bezpośrednio w terenie.
- Rozbudowywanie współpracy i zwiększanie wolumenu sprzedaży u obecnych klientów.
- Tworzenie dopasowanych ofert handlowych odpowiadających na realne potrzeby odbiorców.
- Sprawne procedowanie i finalizowanie umów handlowych.
- Bieżące planowanie oraz raportowanie własnych działań sprzedażowych.
- Konsekwentna realizacja wyznaczonych celów i planów handlowych.
- Duża dawka pozytywnej energii, kreatywność oraz codzienne zaangażowanie.
- Silna orientacja na osiąganie sukcesów sprzedażowych i determinacja w działaniu.
- Łatwość w nawiązywaniu kontaktów oraz wysokie kompetencje komunikacyjne.
- Udokumentowane doświadczenie w sprzedaży i negocjacjach (w obszarach B2B, B2C lub D2D).
- Praktyczna umiejętność obsługi programów z pakietu MS Office.
- Czynne prawo jazdy kategorii B.
- Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę połączone z atrakcyjną premią i prowizją.
- Kompleksowy pakiet szkoleń wdrożeniowych z zakresu asortymentu i technik sprzedaży.
- Narzędzia pracy, w tym samochód służbowy z możliwością korzystania do celów prywatnych.
- Szansę na udział w ciekawych konkursach sprzedażowych o zasięgu krajowym i międzynarodowym.
- Przyjazne środowisko pracy z realnym poszanowaniem równowagi między życiem prywatnym a zawodowym.
- Bogaty zestaw benefitów: opieka medyczna, ubezpieczenie na życie oraz dofinansowanie karty sportowej.
- Wsparcie socjalne: świąteczne karty przedpłacone, dopłaty do wypoczynku własnego oraz wakacji dzieci.
- Swobodna atmosfera pracy
- Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych
- Samochód służbowy do użytku prywatnego
- Work-life balance
- Samodzielność w planowaniu swojego dnia pracy
- Umowa o pracę i przejrzyste warunki wynagrodzenia
- Liczne konkursy sprzedażowe z wycieczkami zagranicznymi
- Liczne szkolenia i konferencje sprzedaży
Poznaj
Elis Polska
Dlaczego warto?
Zapewniamy naszym Klientom możliwość korzystania z wielu produktów na zasadzie wynajmu, eliminując konieczność ich kupowania. Nasze produkty są projektowane i modernizowane w celu zapewnienia najwyższej jakości i trwałości.
W Elis największą siłą są pracownicy. Zwracamy szczególną uwagę na ich dobre samopoczucie, szkolenia i rozwój osobisty. Nasza polityka kadrowa opiera się na czterech filarach: pozyskaniu talentów, zapewnianiu im rozwoju, szkoleniu oraz ich dalszemu rozwijaniu. W Elis dbamy o to, aby każdy pracownik mógł realizować się w Grupie zgodnie ze swoimi umiejętnościami, potrzebami szkoleniowymi i ambicjami. Stawiamy na wzajemny szacunek, zaufanie i zaangażowanie. Oferujemy naszym pracownikom perspektywę kariery w profesjonalnej, międzynarodowej organizacji.
Proces rekrutacji
-
Krok
Rozmowa telefoniczna
-
Krok
Spotkanie rekrutacyjne
-
Krok
Propozycja współpracy
