Specjalista

Warunki pracy

Praca w siedzibie Urzędu. Stanowisko pracy zlokalizowane jest na 1 piętrze w dwupiętrowym budynku. Kontakt z klientami zewnętrznymi urzędu. Oświetlenie światłem dziennym i sztucznym, wyposażone w podstawowe urządzenia biurowe tj. komputer, drukarka, ksero, fax. Budynek może stwarzać problemy dla osób niepełnosprawnych ruchowo z powodu barier architektonicznych.

Zakres zadań

• realizowanie polityki Urzędu w zakresie spraw pracowniczych
• prowadzenie dokumentacji związanej z przyjmowaniem, awansowaniem i zwalnianiem pracowników Urzędu
• sporządzanie list wynagrodzeń pracowników, realizacja wydatków osobowych i ubezpieczeń społecznych, oraz prowadzenie w tym zakresie ewidencji
• prowadzenie i rozliczanie ewidencji czasu pracy
• realizowanie obowiązków podatkowych w zakresie podatku dochodowego od wynagrodzeń pracowniczych
• sporządzanie wymaganych przepisami sprawozdań, zestawień i raportów
• obsługa programu do obsługi kadrowo-płacowej CDN Optima oraz programu Płatnik

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi w jednostkach administracji publicznej

• znajomość kodeksu pracy
• znajomość ustawy o służbie cywilnej
• rzoporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie warunków i sposobu przeprowadzania ocen okresowych członków korpusu służby cywilnej
• ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• umiejętność sporządzania list płac oraz rozliczania zasiłków chorobowych, opiekuńczych
• znajomość przepisów dotyczących systemu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych
• znajomość porgramu Comarch ERP Optima