Specjalista

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
• umowa na czas określony (12 m-cy w ramach ustawy o służbie cywilnej) z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony,
• stres związany z działaniem pod presją czasu,
• dyspozycyjność, odbywanie wyjazdów służbowych na terenie kraju,
• możliwość pracy w godzinach nadliczbowych,
• obciążenie mięśniowo-szkieletowe oraz obciążenie narządu wzroku podczas pracy przy monitorach ekranowych,
• praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym.

Pracownikom oferujemy:

• stabilną pracę w jednostce administracji państwowej z wieloletnią tradycją, otwarte i przyjazne środowisko pracy, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20 % wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
• trzynaste wynagrodzenie,
• ruchomy czas pracy lub możliwość ustalenia indywidualnego czasu pracy,
• skuteczne szkolenia wdrożeniowe i stanowiskowe oraz szerokie możliwości dalszego rozwoju kompetencji zawodowych (m.in. refundacja kosztów nauki na studiach, studiach podyplomowych, kursach zawodowych, kursach językowych),
• pakiet socjalny: dofinansowanie wypoczynku pracownika i dzieci, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach, karty sportowe,
• możliwość wykupienia ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie w preferencyjnej cenie.


Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
• praca w pomieszczeniach biurowych z wykorzystaniem komputera i urządzeń biurowych,
• praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym,
• budynek zaopatrzony jest wyłącznie w schodołaz umożliwiający transportowanie wózka inwalidzkiego,
• budynek nie spełnia wymogów dotyczących podjazdów, wind, toalet dla osób niepełnosprawnych (spełnia wyłącznie na parterze).

Zakres zadań

• Dekretowanie i księgowanie zdarzeń gospodarczych, których stroną jest Oddział,
• Przygotowywanie wniosków o wypłatę ze środków Krajowego Funduszu Drogowego, przekazywanie środków finansowych na konto KFD oraz prowadzenie ewidencji księgowej z tym związanej, z tym związanej,
• Kontrola pod względem formalno-rachunkowym dokumentów dotyczących realizowanych operacji gospodarczych,
• Prowadzenie rejestrów faktur wpływających do Oddziału,
• Wystawianie i księgowanie faktur sprzedaży oraz not księgowych, prowadzenie terminowej windykacji wierzytelności Skarbu Państwa w zakresie powierzonych zadań, prowadzenie ewidencji w zakresie podatku VAT, sporządzanie deklaracji VAT, JPK,
• Prowadzenie ewidencji księgowej majątku rzeczowego Oddziału, udział w rozliczaniu inwestycji i weryfikacja różnic inwestycyjnych,
• Analiza i uzgadnianie zapisów w księgach rachunkowych, sporządzanie sprawozdań budżetowych i KFD,
• Prowadzenie rejestru umów, wprowadzanie, weryfikacja i korygowanie zaangażowania środków na podstawie danych otrzymanych z komórek merytorycznych i rejonów.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze finansów lub rachunkowości.

• Wiedza z zakresu przepisów o rachunkowości, finansach publicznych, odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych,
• Umiejętność obsługi komputera-pakiet MS Office,
• kompetencje: wykorzystywanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja,
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Przeszkolenie z rachunkowości budżetowej,
• Znajomość procedur postępowania administracyjnego,
• Umiejętność obsługi specjalistycznego programu księgowego SAP.