terminowe naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac,
naliczanie ekwiwalentów, odpraw i wynagrodzeń urlopowych oraz dokonywanie potrąceń z wynagrodzeń,
przygotowywanie deklaracji i raportów do ZUS, PIT, PFRON i GUS,
obsługa PPK i programu Płatnik,
przygotowywanie i rozliczanie umów zleceń,
prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji płacowej oraz wsparcie w dokumentacji kadrowej,
monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków,
przygotowywanie zaświadczeń dla pracowników,
sporządzanie raportów i zestawień kadrowo-płacowych,
udzielanie pracownikom informacji dotyczących wynagrodzeń i rozliczeń.
Wymagania
wykształcenie średnie lub wyższe, preferowane kierunki: rachunkowość, finanse, kadry i płace,
minimum 2 lata doświadczenia w naliczaniu wynagrodzeń,
dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i prawa podatkowego,
dobra znajomość pakietu MS Office, szczególnie Excel,
dobra organizacja pracy, dokładność i systematyczność,
odpowiedzialność i umiejętność pracy pod presją czasu,
samodzielność oraz umiejętność pracy zespołowej.
Mile widziana:
znajomość systemu kadrowo-płacowego TETA.
Oferujemy
umowę o pracę na pełny etat,
wynagrodzenie 7 900–8 500 zł brutto miesięcznie,
prywatną opiekę medyczną,
grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach,
dofinansowaną kartę Multisport,
nagrody za szczególne osiągnięcia,
świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
Administratorami Twoich danych osobowych jest pracodawca publikujący daną ofertę oraz Praca.pl Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-493), ul. Bolesława Prusa 2. Wysyłając aplikację wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych przez obu administratorów w celach związanych z procesem rekrutacji. Masz prawo wglądu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz cofnięcia zgody w dowolnym momencie. Szczegółowe zasady przetwarzania danych określa Polityka prywatności.
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat
5 godz.
Twój zakres obowiązków realizacja procesów związanych z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników, z uwzględnieniem obowiązujących przepisów prawa oraz regulacji wewnętrznych; kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej oraz bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw...
specjalista / specjalistka mid / junior umowa o pracę
9 godz.
Twój zakres obowiązków: Wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego (Optima) Naliczanie list płac oraz świadczeń pracowniczych; Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy, urlopów i zwolnień lekarskich; Obsługa benefitów pracowniczych i zarządzanie ich systemem; Prowadzenie...
specjalista / specjalistka mid / junior umowa o pracę
9 godz.
Zadania: kompleksowe prowadzenie procesów płacowych w systemie Optima; rozliczanie wynagrodzeń, benefitów oraz świadczeń pracowniczych; bieżące ewidencjonowanie czasu pracy i nieobecności (urlopy, L4) administracyjne wsparcie cyklu życia pracownika, w tym prowadzenie akt osobowych;...
specjalista / specjalistka mid / senior umowa o pracę pełny etat rekrutacja online
9 godz.
Zakres obowiązków Sprawdzanie kompletności i poprawności dokumentów otrzymywanych od klientów oraz ich właściwa kwalifikacja, Wprowadzanie danych do systemów kadrowo-płacowych oraz plików pomocniczych, Ewidencjonowanie i weryfikowanie danych klientów w systemach kadrowo-płacowych,...
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
10 godz.
Opis stanowiska Prowadzenie tradycyjnych i elektronicznych akt osobowych oraz pełna obsługa cyklu życia zatrudnienia pracowników. Generowanie list płac, uwzględnianie zasiłków, premii oraz rozliczanie personelu zatrudnionego na różnych typach umów. Sporządzanie i wysyłanie wymaganych...
specjalista / specjalistka mid / senior umowa o pracę pełny etat 7 300 - 10 000 zł brutto/mies. aplikuj bez CV
11 godz.
Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami w powierzonym obszarze; Kontrolowanie i monitorowanie absencji pracowników; Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnianiem i rozwiązywaniem stosunku pracy, w tym umów, świadectw pracy...
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę / na zastępstwo pełny etat
1 dni
Umowa o pracę na zastępstwo do 31.12.2027 Zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych związanych z zatrudnianiem, przebiegiem zatrudnienia oraz rozwiązaniem stosunku pracy. Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej, danych w systemach kadrowo-płacowych oraz...
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat 7 500 - 9 000 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
1 dni
Zakres obowiązków: prowadzenie pełnego zakresu spraw kadrowych od nawiązania stosunku pracy do zakończenia zatrudnienia; prowadzenie akt osobowych pracowników; rozliczanie czasu pracy; kontrola harmonogramów czasu pracy; prowadzenie spraw związanych z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych...
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
1 dni
Zadania: Prowadzenie pełnego cyklu naliczania wynagrodzeń oraz rozliczania umów cywilnoprawnych. Tworzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej związanej z zatrudnieniem, awansami oraz zwolnieniami. Sporządzanie raportów i deklaracji do instytucji zewnętrznych (ZUS, US, GUS i innych)....
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
1 dni
Zadania: Prowadzenie pełnego cyklu naliczania wynagrodzeń oraz rozliczania umów cywilnoprawnych. Tworzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej związanej z zatrudnieniem, awansami oraz zwolnieniami. Sporządzanie raportów i deklaracji do instytucji zewnętrznych (ZUS, US, GUS i innych)....
