- Łączymy innowacyjność z długą i wspaniałą historią
- Rocznie uzdatniamy około 128 mld litrów wody i oczyszczamy 185 mld litrów ścieków
- Pracuj tam, gdzie każda kropla ma znaczenie
(Pion Bezpieczeństwa i Ochrony/ Wydział Bezzałogowych Statków Powietrznych)
System czasu pracy: Równoważny
- Pracę z sensem, ponieważ nasza Spółka wpływa realnie na życie milionów mieszkańców aglomeracji warszawskiej każdego dnia
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Wsparcie finansowe szkoleń, studiów oraz w uzyskaniu specjalistycznych uprawnień
- Prywatną opiekę medyczną (także dla Twoich bliskich), Kartę MultiSport z dofinansowaniem przez pracodawcę oraz grupowe ubezpieczenie na życie
- Zero nudy po pracy dzięki licznym sekcjom sportowym
- Dodatkowy czas wolny: 3 godziny dla rodziny (kwartalnie) i dzień wolny na Twoje urodziny
- Fundusz Socjalny z dofinansowaniem wypoczynku i innymi formami wsparcia
- Kultura doceniania w formie kwartalnych premii opartych na systemie ocen pracowniczych i realizacji celów
- Premię kwartalną uzależnioną od realizacji wyznaczonych celów oraz postawy w pracy ocenianej w ramach systemu ocen pracowniczych
- Inne dodatki do pensji wynikające z prawa pracy
- Nagrodę roczną oraz dodatki wynikające z Regulaminu Wynagradzania obowiązującego w naszej Spółce
- Wykonywanie operacji VLOS/BVLOS
- Bieżąca konserwacja, nadzór techniczny i rozwój BSP
- Przygotowywanie lotów pod względem formalnym i prawnym
- Utrzymywanie sprzętu w stałej zdatności do lotu
- Nadzorowanie i kontrola prawidłowej realizacji usługi w zakresie ochrony osób i mienia
- Sporządzanie raportów oraz innej dokumentacji związanej z wykonywanymi czynnościami służbowymi
- Kontrola działania systemów bezpieczeństwa (SSWiN, CCTV, SKD)
- Zgłaszanie nieprawidłowości i udział w działaniach korygujących
- Wykształcenie wyższe – techniczne lub związane z bezpieczeństwem
- Min. 3-letnie doświadczenie zawodowe udokumentowane (doświadczenie z wykorzystaniem UAV (dronów)), prosimy o wskazanie rodzaju wykonywanych operacji (np. patrolowe, inspekcyjne, fotogrametryczne)
- Bardzo dobra znajomość obowiązujących przepisów prawa lotniczego w zakresie BSP
- Posiadanie uprawnień do lotów wykonywanych w kategoriach VLOS i BVLOS potwierdzone odpowiednimi certyfikatami
- Doskonałe umiejętności organizacyjne i zarządzania czasem
- Znajomość budowy, zasad działania statków BSP oraz bardzo dobra umiejętność ich obsługi Bardzo dobra znajomość obowiązujących przepisów prawa lotniczego w zakresie BSP
- Zdolność analitycznego myślenia oraz skrupulatność w prowadzeniu dokumentacji wymaganej przepisami prawa
- Doświadczenie w planowaniu i zgłaszaniu lotów BSP w strefach geograficznych
- Systematyczność i wysoka kultura osobista
- Dyspozycyjność i gotowość do pracy zmianowej
- Prawo jazdy kat. B
- Zaświadczenie o niekaralności (podstawa prawna: art. 6d ust. 1 ustawy z dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 122 z późn. zm.)
Do udziału w rekrutacji zapraszamy wszystkie zainteresowane osoby. Skrót k/m/n w tytule ogłoszenia odnosi się do neutralności płciowej.
Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje.
Poznaj
Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A.
w m.st. Warszawie S.A.
pl. Starynkiewicza 5
02-015 Warszawa
Dlaczego warto pracować w MPWiK w m. st. Warszawie?
Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A. to przedsiębiorstwo użyteczności publicznej,
którego Właścicielem (Akcjonariuszem) jest Miasto Stołeczne Warszawa.
Jako jedna ze służb stolicy, wykonujemy w imieniu gminy zadania w zakresie zbiorowego zaopatrzenia w wodę i
odprowadzania ścieków.Każdego dnia dostarczamy mieszkańcom aglomeracji warszawskiej ponad 350 milionów litrów wody
i odprowadzamy 470 milionów litrów ścieków.
Eksploatujemy ponad 4400 km sieci wodociągowej oraz 4300 km sieci kanalizacyjnej.
Dzięki 135-letniej tradycji łączymy tradycję z nowoczesnością. Jesteśmy dumni, że pozostajemy właścicielem oryginalnej części przedwojennej Warszawy - Stacji Filtrów. Ponadto, korzystając z doświadczenia wielu pokoleń naszych pracowników, pokazujemy, jak można łączyć XIX-wieczną myśl inżynieryjną z technologiami XXI w., jakimi są np. nowoczesne stacje uzdatniania wody czy największa w Polsce oczyszczalnia ścieków „Czajka”.
Jak wygląda rekrutacja?
-
Krok
Publikacja ogłoszenia o pracę
-
Krok
Gromadzenie i selekcja aplikacji
-
Krok
Spotkania rekrutacyjne
-
Krok
Wybór Kandydata