- Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa w przydzielonym obszarze, zgodnie z aktualnymi przepisami.
- Kontrola nieobecności pracowników oraz prowadzenie dokumentacji dotyczącej absencji.
- Sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnianiem i rozwiązywaniem umów, w tym umów cywilnoprawnych i świadectw pracy.
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz kontrolowanie i rozliczanie jego wymiaru.
- Obsługa zgłoszeń i wyrejestrowań pracowników w ZUS.
- Współpraca z urzędami i instytucjami zewnętrznymi, takimi jak ZUS, US, GUS i PFRON.
- Obliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych należności pracowniczych.
- Aktualizowanie i sprawdzanie danych w systemie kadrowo-płacowym.
- Opracowywanie raportów, zestawień i sprawozdań kadrowo-płacowych.
- Udzielanie pracownikom i kadrze kierowniczej informacji oraz wsparcia w bieżących sprawach.
- Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze kadr i płac.
- Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, prawa podatkowego oraz cywilnego.
- Wykształcenie co najmniej średnie.
- Biegła znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excela.
- Umiejętność samodzielnego organizowania pracy i ustalania priorytetów.
- Dobra organizacja pracy oraz umiejętność realizowania kilku zadań jednocześnie.
- Rzetelność, dokładność i odpowiedzialność.
- Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej.
- Współpracę z zaangażowanym i pomocnym zespołem.
- Możliwość zdobywania doświadczenia i rozwijania kompetencji zawodowych.
- Szkolenia zewnętrzne oraz wewnętrzne szkolenia kompetencyjne.
- Możliwość wpływania na funkcjonowanie firmy.
- Kartę Multisport.
- Ubezpieczenie grupowe.
- Bony świąteczne.
Poznaj
PORTOS TR7 sp. z o.o.
PORTOS TR7 jest największym producentem rolet zewnętrznych i żaluzji fasadowych w Europie. Firma posiada dwie lokalizacje: w Kaliszu i Kucharach na łącznej powierzchni ponad 100.000 m2. Łącznie zatrudnia ponad 550 pracowników, z których ponad połowa ma staż dłuższy niż 5 lat. Najważniejsze wartości, na których opiera się współpraca w naszym Zespole to otwartość w komunikacji, samodzielność, otwartość na zmiany i odpowiedzialność za swoje zadania.