Zachodniopomorski Urząd Wojewódzki w Szczecinie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Starszy inspektor wojewódzki
Miejsce pracy: Szczecin
Ogłoszenie o naborze Nr 83619
Warunki pracy
- Charakter pracy: administracyjno-biurowy, w systemie jednozmianowym, ośmiogodzinnym,
- Stanowisko pracy wyposażone jest w komputer, monitor ekranowy – obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie,
- Większość czynności wykonywana jest w pozycji siedzącej - praca z dokumentami,
- Stanowisko pracy znajduje się w pomieszczeniu biurowym na drugim piętrze budynku ZUW, częściowo dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych (winda, brak podjazdów, urządzenia sanitarno-higieniczne na każdej kondygnacji).
Zakres zadań
- Rozpatruje odwołania od decyzji wydanych w I instancji przez starostów i opracowuje projekty decyzji administracyjnych, w celu zapewnienia prawidłowego przebiegu dwuinstancyjnego postępowania administracyjnego w zakresie świadczeń z tytułu bezrobocia.
- Przeprowadza kontrole w wojewódzkim i powiatowych urzędach pracy oraz innych podmiotach świadczących usługi rynku pracy w zakresie zadań wynikających z przestrzegania przepisów o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, w celu ustalenia realizacji wykonywanych zadań ze stanem faktycznym kontrolowanej jednostki.
- Prowadzi sprawy związane ze skargami wniesionymi na decyzje ostateczne do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego (przygotowuje projekty pism procesowych), w celu zapewnienia prawidłowego postępowania przed sądami administracyjnymi.
- Prowadzi sprawy związane z organizowaniem i finansowaniem szkoleń pracowników urzędu wojewódzkiego oraz wojewódzkiego i powiatowych urzędów pracy ze środków Funduszu Pracy, w celu zapewnienia realizacji zadań nałożonych ustawą o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
- Sporządza i opracowuje informacje z zakresu zadań realizowanych w obszarze rynku pracy, w celu przygotowania sprawozdawczości i statystyki.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w administracji publicznej
- znajomość przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy
- znajomość przepisów postępowania administracyjnego
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- umiejętność obsługi trudnego klienta
- umiejętność pracy w zespole