Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Budynek w Warszawie przy ul. Domaniewskiej 36/38.
Dostęp do budynku, szerokość ciągów komunikacyjnych i drzwi wewnętrznych dostosowane są do potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich. Wewnątrz budynku znajdują się windy ułatwiające poruszanie się, jak również łazienki dostosowane do potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.
Zakres zadań
- Realizuje obowiązki wynikające z ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa. Opracowuje raporty, analizy oraz sprawozdawczość dotyczącą stanu bezpieczeństwa cyberprzestrzeni infrastruktury resortowej
- Koordynuje i opracowuje dokumentację, w tym procedury i wewnętrzne akty prawne, w zakresie infrastruktury teleinformatycznej oraz cyberprzestrzeni resortu
- Uczestniczy w opracowywaniu i zarządzaniu ciągłością działania w odniesieniu do sieci i systemów teleinformatycznych, w tym dokonuje analiz i szacowania ryzyka dla infrastruktury teleinformatycznej
- Uczestniczy w opracowywaniu i nadzorowaniu polityki zarządzania incydentami i podatnościami
- Współpracuje z instytucjami i podmiotami zewnętrznymi zajmującymi się zwalczaniem cyberprzestępczości, w celu wymiany doświadczeń, analizy zagrożeń i koordynacji działań
- Opiniuje pod kątem bezpieczeństwa informacji dokumentację w procesach zakupowych IT, w tym Opisy Przedmiotu Zamówienia. Rekomenduje adekwatne klauzule bezpieczeństwa oraz weryfikuje umowy z dostawcami pod kątem spełniania standardów ochrony informacji
- Analizuje raporty z audytów, identyfikuje obszary wymagające poprawy oraz opracowuje rekomendacje w celu realizacji zaleceń audytowych. Zapewnia ich wdrażanie oraz uwzględnienie we wszystkich nowych projektach informatycznych realizowanych w Ministerstwie
- Analizuje, opiniuje i opracowuje projekty aktów prawnych pozostających w zakresie bezpieczeństwa teleinformatycznego i cyberprzestrzeni. Zapewnia zgodność wewnętrznych uregulowań z obowiązującymi przepisami prawa, w tym z ustawą o KSC i dyrektywą NIS2
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższe w zakresie informatyki lub cyberbezpieczeństwa lub prawa lub administracji- Co najmniej 1,5 roku doświadczenia zawodowego w obszarze zapewnienia wsparcia prawnego, cyberbezpieczeństwa, bezpieczeństwa teleinformatycznego lub zarządzania bezpieczeństwem informacji
- Powyżej 2 lat doświadczenia zawodowego w obszarze zarządzania ryzykiem, ochrony danych osobowych, kontroli wewnętrznej lub nadzoru nad systemami teleinformatycznymi
- Przeszkolenie przez ABW dla administratorów i inspektorów bezpieczeństwa teleinformatycznego lub zgoda na jego odbycie
- Znajomość przepisów w zakresie cyberbezpieczeństwa, ochrony danych osobowych, bezpieczeństwa teleinformatycznego, infrastruktury krytycznej
- Wiedza z zakresu systemu zarządzania bezpieczeństwem informacji w administracji publicznej
- Znajomość zasad tworzenia aktów prawnych w zakresie bezpieczeństwa teleinformatycznego
- Znajomość zasad i dobrych praktyk stosowanych w systemach bezpieczeństwa teleinformatycznego
- Umiejętność myślenia analitycznego, radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych, kreatywność
- Umiejętność organizacji pracy i orientacja na osiąganie celów, umiejętność współpracy, skutecznego komunikowania się, rzetelność, gotowość do doskonalenia zawodowego
- Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „ tajne”, " NATO/EU Secret " (na etapie składania dokumentów istnieje możliwość złożenia oświadczenia o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego dotyczącego dostępu do informacji niejawnych)
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Wykształcenie podyplomowe w zakresie cyberbezpieczeństwa lub zarządzania bezpieczeństwem informacji lub zarządzania ryzykiem lub prawa
- Co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze audytu bezpieczeństwa, szacowania ryzyka teleinformatycznego
- Przeszkolenie specjalistyczne w zakresie ochrony informacji niejawnych w systemach teleinformatycznych.
- Przeszkolenie specjalistyczne w zakresie ochrony danych osobowych
- Posiadanie certyfikatu określonego w załączniku do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 19 stycznia 2022 r. w sprawie wysokości świadczenia teleinformatycznego dla osób realizujących zadania z zakresu cyberbezpieczeństwa lub w załączniku do Rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 10.09.2010 w sprawie wykazu certyfikatów uprawniających do prowadzenia kontroli projektów informatycznych i systemów teleinformatycznych (Dz.U. nr 177, poz. 1195)
Dokumenty i oświadczenia niezbędne
- SKANY/ZDJĘCIA OŚWIADCZEŃ WYSŁANE MAILOWO NIE SĄ POPRAWNE FORMALNIE. OŚWIADCZENIA WYSŁANE MAILOWO MUSZĄ BYĆ OPATRZONE PODPISEM ELEKTRONICZNYM
- List motywacyjny oraz Curriculum Vitae (CV) – zawierające dane kontaktowe i informacje wynikające z wymagań określonych w ogłoszeniu o naborze
- Oświadczenie o posiadaniu wykształcenia wyższego w zakresie informatyki lub cyberbezpieczeństwa lub prawa lub administracji – zgodnie z wymaganiami niezbędnymi (zawierające informacje z dyplomu ukończenia studiów/ świadectwa ukończenia szkoły tj. nr dokumentu, rodzaj wykształcenia, uczelnia/szkoła, która wydała dyplom/świadectwo, wydział, kierunek, specjalizacja)
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego (co najmniej 1,5 roku doświadczenia zawodowego w obszarze zapewnienia wsparcia prawnego, cyberbezpieczeństwa, bezpieczeństwa teleinformatycznego lub zarządzania bezpieczeństwem informacji), tj. świadectwa pracy lub zaświadczenia lub referencje lub zakresy obowiązków lub opisy stanowisk pracy lub inne dokumenty; należy dołączyć dokumenty potwierdzające rodzaj i długość wymaganego doświadczenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego (powyżej 2 lat doświadczenia zawodowego w obszarze zarządzania ryzykiem, ochrony danych osobowych, kontroli wewnętrznej lub nadzoru nad systemami teleinformatycznymi), tj. świadectwa pracy lub zaświadczenia lub referencje lub zakresy obowiązków lub opisy stanowisk pracy lub inne dokumenty; należy dołączyć dokumenty potwierdzające rodzaj i długość wymaganego doświadczenia
- Kopie dokumentów potwierdzających przeszkolenie przez ABW dla administratorów i inspektorów bezpieczeństwa teleinformatycznego lub zgoda na jego odbycie
- Poświadczenie bezpieczeństwa w zakresie dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "tajne", "UE/NATO SECRET" (na etapie składania dokumentów istnieje możliwość złożenia oświadczenia o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego dotyczącego dostępu do informacji niejawnych)
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówOświadczenie o posiadaniu studiów podyplomowych w zakresie cyberbezpieczeństwa lub zarządzania bezpieczeństwem informacji lub zarządzania ryzykiem lub prawa - zgodnie z wymaganiami dodatkowymi (zawierające informacje z dyplomu ukończenia studiów/ świadectwa ukończenia szkoły tj. nr dokumentu, rodzaj wykształcenia, uczelnia/szkoła, która wydała dyplom/świadectwo, wydział, kierunek, specjalizacja)Kopie dokumentów potwierdzających co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze audytu bezpieczeństwa, szacowania ryzyka teleinformatycznego, tj. świadectwa pracy lub zaświadczenia lub referencje lub zakresy obowiązków lub opisy stanowisk pracy lub inne dokumenty; należy dołączyć dokumenty potwierdzające rodzaj i długość wymaganego doświadczeniaKopie dokumentów potwierdzających przeszkolenie specjalistyczne w zakresie ochrony informacji niejawnych w systemach teleinformatycznychKopie dokumentów potwierdzających przeszkolenie specjalistyczne w zakresie ochrony danych osobowychKopie certyfikatu określonego w załączniku do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 19 stycznia 2022 r. w sprawie wysokości świadczenia teleinformatycznego dla osób realizujących zadania z zakresu cyberbezpieczeństwa lub w załączniku do Rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 10.09.2010 w sprawie wykazu certyfikatów uprawniających do prowadzenia kontroli projektów informatycznych i systemów teleinformatycznychTermin i miejsce składania dokumentów
Dokumenty należy złożyć do: 2026-10-06 Decyduje data:wpływu oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów:Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji
BKSiO
ul. Stefana Batorego 5
02-591 Warszawa
Z dopiskiem na kopercie DT-WBIT-10 starsz-y/a specjalist-a/ka
OSOBIŚCIE: w godz. 8.00-16.00
Biuro Przepustek
ul. Rakowiecka 2a
Warszawa
ELEKTRONICZNIE:
• ePUAP: /MSWIA/domyslna oraz /MSWIA/SkrytkaESP
• e-Doręczenia: AE:PL-56316-74543-JDVGW-18
• e-mail: rekrutacja@mswia.gov.pl
OŚWIADCZENIA WYSYŁANE ELEKTRONICZNIE NALEŻY PODPISAĆ:
• PROFILEM ZAUFANYM lub
• CERTYFIKATEM KWALIFIKOWANYM lub
• PODPISEM ELEKTRONICZYM E-DOWODU.
WZORY OŚWIADCZEŃ: https://www.gov.pl/web/mswia/pracuj-z-nami
Dane osobowe - klauzula informacyjna:
Administratorem danych osobowych osób aplikujących o pracę w MSWiA jest Minister Spraw Wewnętrznych i Administracji, mający siedzibę w Warszawie przy ul. Stefana Batorego 5, kod pocztowy: 02-591.
Kontakt: tel. (22) 2500 112 lub fax (22) 601 39 88 lub pisemnie na adres siedziby.
Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym, za pośrednictwem poczty elektronicznej iod@mswia.gov.pl, może się Pani/Pan skontaktować we wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw związanych z ich przetwarzaniem. Dane osoby aplikującej do służby cywilnej w odpowiedzi na ogłoszenie o naborze w MSWiA przetwarzane są w celu realizacji rekrutacji na stanowisko w służbie cywilnej, na podstawie przepisów ustawy o służbie cywilnej, Kodeksu pracy oraz przepisów dotyczących bezpieczeństwa.
Dane osobowe przetwarzane są zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) – zwane dalej RODO.
Odbiorcami danych będą podmioty uprawnione na mocy przepisów prawa oraz podmioty działające na zlecenie administratora.
Podanie danych wymaganych przepisami prawa jest niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Niepodanie tych danych spowoduje brak Pani/Pana udziału w procesie rekrutacji.
Podanie danych w zakresie wykraczającym poza katalog danych określonych w przepisach prawnych jest dobrowolne i nie stanowi wymogu przeprowadzenia procesu rekrutacji (m. in. wizerunku, numeru PESEL). W tym zakresie osobie przesyłającej aplikację w odpowiedzi na ogłoszenia o naborze przysługuje prawo do dostępu do treści tych danych, ich sprostowania oraz żądania ograniczenia ich przetwarzania, a także do ich usunięcia.
W przypadku przetwarzania danych podanych dobrowolnie przysługuje Pani/Panu również prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Aplikacje będą niszczone po upływie okresu niezbędnego do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej, uwzględniając art. 33 ustawy o służbie cywilnej, jednakże nie później niż po upływie terminu wynikającego z przepisu art. 291 Kodeksu pracy.
Osobie przesyłającej aplikację w odpowiedzi na ogłoszenia o naborze przysługuje prawo dostępu do treści danych oraz ich sprostowania oraz żądania ograniczenia ich przetwarzania w przypadkach określonych w RODO.
Przysługuje Pani/Panu również prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych mającego siedzibę w Warszawie przy ul. Moniuszki 1A, kod pocztowy: 00-014.