Starszy Specjalista w Dziale Integracji i Transformacji w Departamencie Informatyki

Szczegóły oferty

• koordynacja prac i współpraca w zakresie integracji i realizacji usług z instytucjami zewnętrznymi, w tym w szczególności z Centrum e- Zdrowia;
• harmonogramowanie, raportowanie i sprawozdawanie stanu realizacji prac działu;
• zarządzanie dokumentacją wytworzoną w ramach prac zespołu w tym dokumentowanie usług związanych z integracją i współpracą z instytucjami zewnętrznymi;
• sporządzanie planu przetargów działu;
• wsparcie w zakresie postępowań o udzielenie zamówień publicznych działu;
• współpraca z Działem Planowania i Organizacji w sprawach organizacyjnych pionu;
• wsparcie w innych pracach realizowanych przez Dział.

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie lub wyższe, preferowane informatyczne;
• minimum 6 lat pracy zawodowej w przypadku wykształcenia średniego;
• minimum 4 lata pracy zawodowej w przypadku wykształcenia wyższego.

Wymagania dodatkowe:

• doświadczenie 6-letnie (przy wykształceniu średnim) na stanowiskach informatycznych;
• doświadczenie 4-letnie (przy wykształceniu wyższym) na stanowiskach informatycznych;
• podstawowa znajomość ITIL oraz PRINCE;
• umiejętność zrozumienia potrzeb interesariuszy i zasad funkcjonowania organizacji;
• znajomość narzędzi do harmonogramowania prac (np. typu MS Project);
• znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. 2020 r. poz. 1398 z późn. zm.) oraz ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. z 2020 r. poz. 295 z późn zm.);
• znajomość zagadnień funkcjonowania krajowego systemu opieki zdrowotnej, w tym dotyczących ubezpieczeń zdrowotnych;
• znajomość innych aktów prawnych mających zastosowanie w ochronie zdrowia;
• orientacja na zmiany, zarządzanie zmianą, inicjatywa, otwartość;
• umiejętność współpracy w zespole;
• zdolność logicznego i analitycznego myślenia;
• kreatywność;
• wysoka kultura komunikacyjna;
• odporność na stres.

Wymagane dokumenty:

• CV;
• podpisany kwestionariusz osobowy;
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
• kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenia lub prowadzenia działalności gospodarczej;
• kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi;
• podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).

Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: rekrutacja@nfz.gov.pl.