Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista ds. personalnych (obszar rekrutacji)

    KRKA Polska Sp. z o.o. Warszawa, ul. Równoległa 5

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    CEL PRACY prowadzenie i koordynacja projektów rekrutacyjnych na różne stanowiska; analiza i selekcja aplikacji pod kątem konkretnych projektów; aktywne pozyskiwanie Kandydatów metodami tradycyjnymi i direct search; zarządzanie bazą kandydatów; planowanie spotkań rekrutacyjnych,...

  • Wygasa dziś

    Główny Specjalista w Wydziale Współpracy z Partnerem Społecznym i Spraw Socjalnych (k/m)

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma Warszawa, ul. Chałubińskiego 8

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka
    • Pełny etat

    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: opracowywanie i wdrażanie procedur, regulaminów oraz aktów wewnętrznych w obszarze działania wydziału, współpracę z partnerem społecznym w sprawach indywidualnych i zbiorowych stosunków pracy, prowadzenie i wspieranie negocjacji oraz...

  • Junior People and Culture Business Partner

    Holcim Polska S.A Małogoszcz

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Zakres obowiązków: Wsparcie P&C Business Partnera oraz kadry menedżerskiej w realizacji celów strategicznych i operacyjnych. Bieżące wsparcie menedżerów w zakresie zarządzania zespołami, rozwiązywania problemów pracowniczych oraz podejmowania decyzji personalnych. Współuczestnictwo w...

  • HR Operations and Proces Specjalist with German and English

    DEKRA Praca Sp. z o.o. Wrocław

    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    to join our Global HR Transformation team in Poland Location: new GBS Centre in Wroclaw, Poland (Hybrid/Remote) Job description In this role, you will support the improvement and standardisation of HR processes across SEMEA countries, working closely with Global HR, Regional HR teams, HR IT, and...

  • Pracownik Działu Personalnego

    Transgourmet Polska Gliwice, ul. Generała Władysława Sikorskiego 122

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków profesjonalna realizacja procesów HR (rekrutacje, wdrożenie, szkolenia, rozwój), samodzielna, kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, rozliczanie czasu pracy, dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i przepływ komunikacji, sporządzanie sprawozdań i raportów.

  • Referent / Specjalista (k/m/n) w Sekcji Spraw Socjalnych CM w Dziale Spraw Personalnych CM

    UMK w Toruniu Collegium Medicum im. Ludwika Rydygiera Bydgoszcz

    • Stacjonarna
    • Umowa na zastępstwo
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Główne obowiązki obejmują działania w obszarze: obsługa wnioskodawców świadczeń socjalnych oraz udzielanie informacji w zakresie UFŚS, przyjmowanie, weryfikowanie wniosków oraz realizacja obiegu dokumentacji socjalnej, przygotowywanie dokumentów i sporządzanie list wypłat przyznawanych...

Zobacz więcej ofert pracy

Stażysta w dziale HR

CCC S.A.
Warszawa
praca stacjonarna
2119 dni temu

CCC niekwestionowany lider na rynku obuwniczym

W związku z szeroką ekspansją proponujemy zatrudnienie na stanowisku:

Stażysta w dziale HR
Miejsce pracy: Warszawa
1/2 etatu

 

Jeżeli…
  • wiedzę i nowe informacje chłoniesz jak gąbka i równie szybko się uczysz,
  • chcesz rozwijać się w strukturach największej firmy obuwniczej w Polsce (i zdobywcy wielu nagród,
  • zależy Ci na zdobyciu doświadczenia w administracji projektów (w tym przypadku stażowych)…
… to ogłoszenie jest skierowane właśnie do Ciebie!
Co będziesz robić:
  • organizować i administrować działania związane z projektami stażowymi,
  • tworzyć wnioski i opracowywać programy stażowe,
  • dbać o kompletność dokumentacji stażowej i jej prawidłowy obieg w firmie,
  • kontaktować się z Urzędami Pracy oraz Fundacjami w zakresie współpracy dotyczącej staży,
  • przygotowywać dokumentację do wewnętrznego systemu księgowo-finansowego w zakresie realizacji wypłat związanych z projektami stażowymi oraz weryfikować poprawność danych,
  • współpracować z Liderem ds. projektów stażowych oraz z Działem Kadr, Księgowości i Finansów i innymi działami zaangażowanymi w realizację projektów stażowych
  • wspierać dział HR w realizacji bieżących zadań.

 

 

Do naszego zespołu HR szukamy osób, które:
  • chcą zdobyć pierwsze doświadczenia w obszarze HR lub mają je już za sobą i chciałyby rozwijać się dalej w tym dziale
  • są zmotywowane do ciągłego rozwoju i podnoszenia kompetencji,
  • są rzetelne i sumienne, przywiązują uwagę do szczegółów,
  • zawsze szukają rozwiązań nawet najbardziej skomplikowanych problemów,
  • znają pakiet MS Office (Excel, Word, Outlook),
  • są dostępne w wymiarze 20 godzin tygodniowo (1/2 etatu),
  • posiadają doświadczenie w pracy w projektach stażowych, szczególnie finansowanych ze środków Unii Europejskiej - mile widziane!

Dodatkowe korzyści dla Ciebie:

  • praca w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • prywatna opieka medyczna
  • możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie
  • programy sportowe: Multisport/ OK System
  • możliwość zdobywania nowej wiedzy i poszerzania doświadczeń zawodowych
  • karty rabatowe do sieci CCC oraz sklepu internetowego eobuwie.pl
  • innowacyjne miejsce pracy

 

Jeżeli…
  • wiedzę i nowe informacje chłoniesz jak gąbka i równie szybko się uczysz,
  • chcesz rozwijać się w strukturach największej firmy obuwniczej w Polsce (i zdobywcy wielu nagród,
  • zależy Ci na zdobyciu doświadczenia w administracji projektów (w tym przypadku stażowych)…
… to ogłoszenie jest skierowane właśnie do Ciebie!
Co będziesz robić:
  • organizować i administrować działania związane z projektami stażowymi,
  • tworzyć wnioski i opracowywać programy stażowe,
  • dbać o kompletność dokumentacji stażowej i jej prawidłowy obieg w firmie,
  • kontaktować się z Urzędami Pracy oraz Fundacjami w zakresie współpracy dotyczącej staży,
  • przygotowywać dokumentację do wewnętrznego systemu księgowo-finansowego w zakresie realizacji wypłat związanych z projektami stażowymi oraz weryfikować poprawność danych,
  • współpracować z Liderem ds. projektów stażowych oraz z Działem Kadr, Księgowości i Finansów i innymi działami zaangażowanymi w realizację projektów stażowych
  • wspierać dział HR w realizacji bieżących zadań.

 

 

Do naszego zespołu HR szukamy osób, które:
  • chcą zdobyć pierwsze doświadczenia w obszarze HR lub mają je już za sobą i chciałyby rozwijać się dalej w tym dziale
  • są zmotywowane do ciągłego rozwoju i podnoszenia kompetencji,
  • są rzetelne i sumienne, przywiązują uwagę do szczegółów,
  • zawsze szukają rozwiązań nawet najbardziej skomplikowanych problemów,
  • znają pakiet MS Office (Excel, Word, Outlook),
  • są dostępne w wymiarze 20 godzin tygodniowo (1/2 etatu),
  • posiadają doświadczenie w pracy w projektach stażowych, szczególnie finansowanych ze środków Unii Europejskiej - mile widziane!

Dodatkowe korzyści dla Ciebie:

  • praca w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • prywatna opieka medyczna
  • możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie
  • programy sportowe: Multisport/ OK System
  • możliwość zdobywania nowej wiedzy i poszerzania doświadczeń zawodowych
  • karty rabatowe do sieci CCC oraz sklepu internetowego eobuwie.pl
  • innowacyjne miejsce pracy

Podobne oferty

  • Specjalista ds. personalnych (obszar rekrutacji)

    KRKA Polska Sp. z o.o. Warszawa, ul. Równoległa 5

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    CEL PRACY prowadzenie i koordynacja projektów rekrutacyjnych na różne stanowiska; analiza i selekcja aplikacji pod kątem konkretnych projektów; aktywne pozyskiwanie Kandydatów metodami tradycyjnymi i direct search; zarządzanie bazą kandydatów; planowanie spotkań rekrutacyjnych,...

  • Wygasa dziś

    Główny Specjalista w Wydziale Współpracy z Partnerem Społecznym i Spraw Socjalnych (k/m)

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma Warszawa, ul. Chałubińskiego 8

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka
    • Pełny etat

    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: opracowywanie i wdrażanie procedur, regulaminów oraz aktów wewnętrznych w obszarze działania wydziału, współpracę z partnerem społecznym w sprawach indywidualnych i zbiorowych stosunków pracy, prowadzenie i wspieranie negocjacji oraz...

  • Junior People and Culture Business Partner

    Holcim Polska S.A Małogoszcz

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Zakres obowiązków: Wsparcie P&C Business Partnera oraz kadry menedżerskiej w realizacji celów strategicznych i operacyjnych. Bieżące wsparcie menedżerów w zakresie zarządzania zespołami, rozwiązywania problemów pracowniczych oraz podejmowania decyzji personalnych. Współuczestnictwo w...

  • HR Operations and Proces Specjalist with German and English

    DEKRA Praca Sp. z o.o. Wrocław

    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    to join our Global HR Transformation team in Poland Location: new GBS Centre in Wroclaw, Poland (Hybrid/Remote) Job description In this role, you will support the improvement and standardisation of HR processes across SEMEA countries, working closely with Global HR, Regional HR teams, HR IT, and...

  • Pracownik Działu Personalnego

    Transgourmet Polska Gliwice, ul. Generała Władysława Sikorskiego 122

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków profesjonalna realizacja procesów HR (rekrutacje, wdrożenie, szkolenia, rozwój), samodzielna, kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, rozliczanie czasu pracy, dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i przepływ komunikacji, sporządzanie sprawozdań i raportów.

  • Referent / Specjalista (k/m/n) w Sekcji Spraw Socjalnych CM w Dziale Spraw Personalnych CM

    UMK w Toruniu Collegium Medicum im. Ludwika Rydygiera Bydgoszcz

    • Stacjonarna
    • Umowa na zastępstwo
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Główne obowiązki obejmują działania w obszarze: obsługa wnioskodawców świadczeń socjalnych oraz udzielanie informacji w zakresie UFŚS, przyjmowanie, weryfikowanie wniosków oraz realizacja obiegu dokumentacji socjalnej, przygotowywanie dokumentów i sporządzanie list wypłat przyznawanych...