Zastępca Dyrektora ds. Ochrony Przed Powodzią i Suszą w Regionalnym Zarządzie Gospodarki Wodnej (k/m)
Miejsce wykonywania pracy:
Lublin, ul. Leszka Czarnego 3
Forma zatrudnienia: na postawie Powołania
Zakres obowiązków
OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA:
- zarządzanie, organizowanie oraz nadzór nad całością zagadnień z zakresu działania Pionu Ochrony przed Powodzią i Suszą,
- uzgadnianie dokumentów planistycznych dotyczących zagospodarowania przestrzennego oraz inwestycji realizowanych na obszarach szczególnego zagrożenia powodzią,
- nadzór nad postępowaniami administracyjnymi w sprawach decyzji zwalniających z zakazów na terenach zagrożonych powodzią, a także w sprawach dotyczących wałów przeciwpowodziowych i usuwania drzew lub krzewów z tych obszarów,
- współpracę z Krajowym Zarządem Gospodarki Wodnej przy opracowywaniu dokumentów oraz realizacji zadań wynikających z dyrektywy powodziowej,
- współdziałanie w zadaniach związanych z ochroną ludności i mienia przed powodzią oraz przeciwdziałaniem skutkom suszy,
- nadzorowanie przekazywania map zagrożenia i ryzyka powodziowego odpowiednim podmiotom oraz monitorowanie ich wykorzystywania przez administrację publiczną,
- koordynowanie i monitorowanie realizacji inwestycji wodnych w regionie, ze szczególnym uwzględnieniem działań dotyczących powodzi i suszy, w tym inwestycji realizowanych przez zarządy zlewni,
- prowadzenie analiz potrzeb inwestycyjnych oraz przygotowywanie wykazów inwestycji wodnych w układzie rocznym i wieloletnim,
- analizę potrzeb w zakresie utrzymania rzek i urządzeń wodnych w odpowiednim stanie technicznym,
- nadzorowanie opracowywania rocznych i wieloletnich planów rzeczowo-finansowych dla robót utrzymaniowych,
- prowadzenie ewidencji wód i urządzeń wodnych na obszarze regionu wodnego,
- gromadzenie, przetwarzanie i udostępnianie informacji na potrzeby centrów zarządzania kryzysowego,
- współpracę z wojewodami oraz organami administracji rządowej i samorządowej w zakresie opracowywania wojewódzkich planów zarządzania kryzysowego i działań z zakresu ochrony przed powodzią.
Wymagania
CZEKAMY NA OSOBĘ, KTÓRA:
- posiada wykształcenie wyższe, preferowane na kierunkach: inżynieria środowiska, gospodarka wodna lub pokrewne,
- ma co najmniej 2-letni staż pracy, w tym co najmniej roczny staż pracy na stanowisku kierowniczym w jednostkach związanych z gospodarką wodną lub w jednostkach sektora finansów publicznych,
- dysponuje wiedzą w zakresie spraw należących do właściwości Wód Polskich,
- posiada doświadczenie w obszarze zagadnień gospodarki wodnej, budownictwa wodnego, ekonomiczno-prawnych, zarządzania, w tym zarządzania mieniem, zarządzania zespołem,
- zna przepisy aktów prawnych: Prawo wodne, Ustawa o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, Prawo budowlane, Prawo zamówień publicznych,
- sprawnie posługuje się narzędziami pakietu MS Office,
- zna język angielski na poziomie min. B1,
- potrafi zarządzać pracą podległego zespołu,
- dba o wysoką etykę pracy, kładzie nacisk na profesjonalizm, uczciwość, transparentność,
- posiada umiejętności organizacyjne oraz zdolność do efektywnego zarządzania wieloma projektami,
- potrafi dokonywać syntezy i analizy danych,
- ma wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne.
Wymagane dokumenty
Benefity
Dodatkowo możesz liczyć na:
- Dofinansowanie opieki zdrowotnej
- Grupowe ubezpieczenie na życie na korzystnych warunkach
- Dofinansowanie do karty sportowej
- Możliwość ubezpieczenia dzieci i wnuków
- Niskooprocentowaną pożyczkę na cele mieszkaniowe
- Paczki mikołajkowe dla dzieci
- 2 dodatkowe dni wolne w roku dla niepalących
- Dofinansowanie do wypoczynku - Wczasy pod gruszą"
- Pokoje gościnne w atrakcyjnych lokalizacjach
- Nauka języków - dostęp do platformy eTutor
- Specjalistyczne szkolenia i możliwość dofinansowania studiów
- Dopłatę do wypoczynku dzieci i młodzieży
Poznaj
Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie
Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie
ul. Chałubińskiego 8
00-613 Warszawa
ul. Chałubińskiego 8
00-613 Warszawa
Kim jesteśmy?
Zarządzamy gospodarką wodną w Polsce. Chronimy mieszkańców przed powodzią i suszą, dbamy o zrównoważone korzystanie z zasobów wodnych i dobrą jakość wody. Realizujemy inwestycje, obsługujemy urządzenia wodne, wydajemy zgody wodnoprawne, opracowujemy plany i prowadzimy edukację.
Proces rekrutacji
-
Krok
Ogłoszenie, czyli zapraszamy do aplikowania.
-
Krok
Kontakt telefoniczny.
-
Krok
Spotkanie rekrutacyjne.
-
Krok
Informacja zwrotna.