Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,
które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.
Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.
- monitorowanie przestrzegania przepisów unijnych i krajowych oraz uregulowań wewnętrznych w zakresie ochrony danych osobowych;
- informowanie Prezesa Funduszu oraz pracowników NFZ przetwarzających dane osobowe o obowiązkach wynikających z obowiązujących przepisów unijnych i krajowych oraz doradzanie im w tych sprawach, a także inicjowanie rozwiązań;
- zwiększanie świadomości i poszerzanie wiedzy pracowników Funduszu w zakresie ochrony danych osobowych;
- udzielanie na żądanie Prezesa Funduszu zaleceń co do oceny skutków dla ochrony danych oraz monitorowanie jej wykonania, zgodnie z art. 35 RODO;
- współpraca z krajowym organem nadzorczym;
- pełnienie roli punktu kontaktowego dla Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w kwestiach związanych z przetwarzaniem danych osobowych, w tym z uprzednimi konsultacjami, o których mowa w art. 36 RODO, oraz w stosownych przypadkach prowadzenie konsultacji we wszelkich innych sprawach;
- pełnienie roli punktu kontaktowego dla osób, których dane dotyczą, we wszelkich sprawach związanych z przetwarzaniem ich danych osobowych oraz z wykonywaniem praw przysługujących im na mocy rozporządzenia RODO;
- nadzór nad rejestrem czynności oraz rejestrem kategorii czynności przetwarzania, o których mowa w art. 30 RODO;
- udział w procesie zarządzania incydentami bezpieczeństwa zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami;
- koordynowanie prac mających na celu przygotowanie projektu zgłoszenia naruszenia ochrony danych osobowych, o którym mowa w art. 33 RODO;
- koordynowanie prac mających na celu przygotowanie projektu zawiadomienia osób, których dane zostały naruszone, o którym mowa w art. 34 RODO;
- udział w procesie zarządzania ryzykiem przetwarzania danych osobowych i dokumentowania procesu;
- inicjowanie, opiniowanie oraz doradzanie w zakresie planowanych do wprowadzenia w Funduszu rozwiązań organizacyjno-technicznych dotyczących przetwarzania danych osobowych;
- wykonywanie innych zadań i obowiązków powierzonych przez Prezesa Funduszu, niepowodujących konfliktu interesu, o którym mowa w art. 38 ust. 6 RODO;
- zastępowanie inspektora ochrony danych osobowych w czasie jego nieobecności lub w okresie wakatu na stanowisku pracy inspektora ochrony danych osobowych.
WYMAGANIA KONIECZNE
- wykształcenie: wyższe na kierunku prawo lub administracja;
- lata pracy zawodowej: minimum 5 lat pracy zawodowej, w tym co najmniej 3 lata doświadczenia w obszarze ochrony danych osobowych;
- studia podyplomowe z zakresu ochrony danych osobowych.
WYMAGANIA DODATKOWE
- znajomość normy ISO/IEC 27001;
- bardzo dobra znajomość pakietu Microsoft 365, w szczególności narzędzi do pracy z dokumentacją i rejestrami;
- samodzielność oraz bardzo dobra organizacja czasu pracy;
- umiejętność pracy pod presją czasu i realizacji wielu zadań jednocześnie;
- komunikatywność oraz umiejętność jasnego przekazywania zagadnień związanych z ochroną danych;
- umiejętność analitycznego i logicznego myślenia;
- umiejętność współpracy;
- kierowanie się etyką zawodową w pracy;
- przestrzeganie przepisów;
- sprawność w zmiennym otoczeniu;
- zaangażowanie i odpowiedzialność.
Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.
- CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
- kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy),
- kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
- oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.
- pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
- stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
- możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
- pracę w systemie hybrydowym
- elastyczny czas pracy
- dodatkowy urlop stażowy
- profesjonalny system szkoleń
- możliwość dofinansowania nauki języka do 100%
- możliwość dofinansowania studiów do 100%
- opiekę mentora/ mentorki
- atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
- dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
- dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
- dofinansowanie karty sportowej
- Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
- ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
- inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
- wynagrodzenie zasadnicze:
- na stanowisku zastępcy inspektora ochrony danych osobowych od 8.000 zł brutto
- możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/do-pobrania-dla-kandydatow/
02-528, Warszawa
Poznaj
Centrala NFZ
Stajemy się silną i nowoczesną organizacją z przejrzystą strukturą organizacyjną i jasno określonymi zadaniami. Rozwój instytucji i podejmowanie nowych wyzwań odbywa się wyłącznie przy udziale Pracowników. Nasze wartości to otwartość na pacjenta, efektywność, innowacyjność i satysfakcja pracowników. Wdrożyliśmy model kompetencyjny, określając kluczowe kompetencje wspólne: efektywna komunikacja, współpraca, zaangażowanie i odpowiedzialność, sprawność w zmiennym otoczeniu.