Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy

Zastępca Kierownika Restauracji KFC

AmRest Sp. z o.o.
Szczecin
praca stacjonarna
3587 dni temu

AmRest Holdings SE jest największą niezależną firmą prowadzącą sieci restauracji w Europie Środkowo-Wschodniej. Od prawie 20 lat Spółka rozwija portfolio wyśmienitych marek, liderów w swoich kategoriach, takich jak KFC, Pizza Hut, Burger King oraz Starbucks. Działamy w oparciu o franczyzę i współpracę typu joint venture. Od 2011 roku AmRest jest właścicielem marki La Tagliatella, która rozwijana jest zarówno przez restauracje będące własnością spółki, jak i działające na zasadzie franczyzy. Obecnie restauracje tego włoskiego konceptu możemy znaleźć w Hiszpanii, Francji, Niemczech, Stanach Zjednoczonych, Chinach i Indiach. Od grudnia 2012 w wyniku nabycia większościowego pakietu udziałów w firmie Blue Horizon AmRest stał się również właścicielem dwóch doskonale prosperujących, chińskich marek: Blue Frog i KABB (łącznie 11 restauracji). Na główna siedzibę naszej firmy wybrano Wrocław, skąd zarządzamy ponad 1000 restauracjami w segmencie restauracji szybkiej obsługi (Quick Service Restaurants) i restauracji z obsługą kelnerską (Casual Dining Restaurants). Każdego dnia ponad 15.000 pracowników AmRest, poprzez naszą kulturę „WSZYSTKO JEST MOŻLIWE!” dostarcza wyborne smaki oraz wyjątkową obsługę po przystępnej cenie.

Zastępca Kierownika Restauracji KFC
Miejsce pracy: Szczecin
Nr ref.: AsM KFC/Szczecin/praca/08
Zadania:
  • Budowanie zespołu – rekrutacja, motywowanie i docenianie, tak by osiągnął doskonałość operacyjną
  • Analiza wybranych kategorii kosztowych
  • Zapewnianie 100% satysfakcji klientów poprzez dostarczanie produktu i obsługi o najwyższej jakości
  • Prowadzenie zmian w restauracji

 

Wymagania:
  • Co najmniej dwuletnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem (doświadczenie w zarządzaniu restauracją będzie atutem)
  • Doświadczenie w pracy z Klientem (najlepiej w branży gastronomicznej)
  • Pozytywna energia, zapał i entuzjazm w działaniu
  • Umiejętność myślenia w kategoriach rozwiązań oraz chęć stawiania czoła nowym wyzwaniom
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Dobra organizacja pracy
  • Umiejętność ustalania priorytetów oraz koncentracji na celach
  • Nastawienie na naukę oraz ciągły rozwój zawodowy i osobisty

 

 

Oferujemy:
  • Unikalna kultura "Bring Fun to Life", bez polityki i biurokracji
  • Praca z międzynarodowym, dynamicznym zespołem
  • Intensywny rozwój zawodowy w przyjaznej atmosferze
  • Troska i docenianie pracowników
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”