Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

Dyrektor Operacyjny Biura

Greenpeace
Warszawa
praca stacjonarna
4976 dni temu


Greenpeace jest międzynarodową organizacją ekologiczną, obecną w 40 krajach świata.
W Polsce jest rozpoznawana m. in. dzięki takim sukcesom jak: ochrona Doliny Rospudy, 200 tys. podpisów zebranych w ramach inicjatywy obywatelskiej mającej na celu poszerzenie Białowieskiego Parku Narodowego czy działaniom związanym z powstrzymaniem budowy nowych kopalni odkrywkowych i elektrowni atomowej.

 

Aktualnie poszukujemy osoby, która dołączy do blisko 30-osobowego zespołu pracowników Greenpeace w Warszawie jako:


Dyrektor Operacyjny Biura

Miejsce pracy: Warszawa

Cel stanowiska: odpowiedzialność za działy ds. pozyskiwania funduszy i administracyjny biura w Polsce (tj. programy pozyskiwania indywidualnych darczyńców, marketing, finanse i księgowość, administracja budynku, human resources) oraz ścisła współpraca z centralą Fundacji na Europę Centralną i Wschodnią w Wiedniu.

Zadania i obowiązki:

  • zarządzanie pracą dyrektorów finansowego i administracyjnego,
  • nadzór nad bieżącymi programami i działaniami w zakresie pozyskania funduszy i marketingu,
  • wdrażanie nowych narzędzi i procedur pozwalających na osiąganie zamierzonych celów i stały rozwój organizacji,
  • zarządzanie finansami biura, w tym nadzór nad budżetem i odpowiedzialność za sprawozdania roczne,
  • implementacja strategii HR, w oparciu o wytyczne z Centrali przy jednoczesnym dopasowaniu do potrzeb lokalnego biura,
  • nadzór nad wszelkimi sprawami administracyjnymi związanymi z funkcjonowaniem biura i jego obsługą.

Wymagania:

  • ugruntowane doświadczenie biznesowe i praktyczna wiedza, szczególnie w zakresie finansów, marketingu, zarządzania zasobami ludzkimi (chętnie w pracy przy projektach dotyczących różnych obszarów organizacji),
  • umiejętność strategicznego myślenia,
  • doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
  • otwartość na nowe doświadczenia, elastyczność, kreatywność, inicjatywa,
  • doświadczenie w pracy w organizacjach pozarządowych oraz znajomość tego sektora będzie dużym atutem,
  • biegła znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie (praca w środowisku międzynarodowym),
  • zainteresowanie problematyką ochrony środowiska oraz pozytywny stosunek do idei i sposobu pracy Greenpeace.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych (DZ.U. nr 133, poz. 883)