poszukuje Kandydatów na na stanowisko:
- stabilne zatrudnienie oraz umowę o pracę na czas określony w celu zastępstwa,
- pensję zawsze na czas i premię miesięczną,
- trzynastą pensję i dodatek stażowy,
- dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i karty Multisport.
- posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki Ekonomia, Psychologia),
- posiadasz wiedzę z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi,
- posiadasz dobrą znajomość obsługi pakietu MS Office (Word, Excel),
- posiadasz umiejętności organizacyjne, samodzielności,
- jesteś samodzielny, kreatywny,wykazujesz inicjatywę w działaniu,
- posiadasz umiejętność rozwiązywania problemów oraz wysoką komunikatywność.
- realizacja procesów rekrutacji pracowników,
- realizacja procesu adaptacji zawodowej,
- organizacja staży i praktyk zawodowych,
- realizacja procesu oceny pracowników.
Zachęcamy do aplikowania także osoby z orzeczoną niepełnosprawnością, powyżej 50 lat, po zwolnieniach lub po dłuższej przerwie w pracy.
Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym do dnia: 20.06.2018 r.
Wypełnienie formularza zajmie Ci tylko kilka minut.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
Dlaczego warto?
Poczta Polska zajmuje się świadczeniem usług pocztowych, bankowych, ubezpieczeniowych i logistycznych dla klientów indywidualnych, firm i instytucji, za pośrednictwem prawie 7,2 tysiąca placówek, agencji oraz filii pocztowych.
Siłą i przewagą konkurencyjną Poczty Polskiej są jej pracownicy. Spółka zatrudnia ok. 80 tys. osób o różnorodnych kwalifikacjach i kompetencjach, w tym wiele osób z lokalnego rynku pracy. Wszystkim dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym