Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    MBT MODERN BUILDING TEAM sp. z o.o.   Zabrze, ul. Roosevelta 81 „Arena Zabrze”    praca stacjonarna   dziś wygasa
    asystent  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    5 dni
    Do Twoich obowiązków będzie należeć: kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska techniczne (inżynierowie, kierownicy budów, specjaliści branżowi) oraz administracyjne, publikacja ogłoszeń, selekcja aplikacji, prowadzenie rozmów rekrutacyjnych i rekomendacja...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    Praca.pl   Zabrze    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj bez CV
    15 dni
    Opis stanowiska samodzielne prowadzenie rekrutacji na stanowiska techniczne i administracyjne; przygotowanie ogłoszeń, analiza aplikacji oraz rozmowy z kandydatami; planowanie i organizacja szkoleń obowiązkowych oraz rozwojowych; działania employer brandingowe, w tym obecność w social media i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Zakład Zagospodarowania Odpadów w Poznaniu Sp. z o.o.   Poznań, Stare Miasto    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres Obowiązków Prowadzenie pełnego procesu rekrutacyjnego (publikacja ogłoszeń, rozmowy, weryfikacja dokumentów). Koordynacja zatrudniania: kierowanie na badania wstępne i organizacja szkoleń BHP. Prowadzenie ewidencji zatrudnienia i weryfikacja poprawności dokumentów pracowniczych....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Stella Pack S.A.   Lubartów    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    Kluczowe Obowiązki: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa zgodnie z prawem pracy. Przygotowywanie danych, sporządzanie listy płac i naliczanie wynagrodzeń. Prowadzenie i archiwizowanie pełnej dokumentacji pracowniczej. Zgłaszanie/wyrejestrowywanie pracowników w ZUS. Rozliczanie umów...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Stella Pack S.A.   Poniatowa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    Kluczowe Obowiązki: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa zgodnie z prawem pracy. Przygotowywanie danych, sporządzanie listy płac i naliczanie wynagrodzeń. Prowadzenie i archiwizowanie pełnej dokumentacji pracowniczej. Zgłaszanie/wyrejestrowywanie pracowników w ZUS. Rozliczanie umów...
  • Referent (K/M/X) w Dziale Spraw Pracowniczych i Administracyjnych

    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 dni
    OPIS ZADAŃ/ STANOWISKA PRACY: obsługa kadrowa pracowników, prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej ze stosunkiem pracy (akta osobowe) zgodne z przepisami prawa, przygotowanie dokumentacji związanej z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników, wysyłanie za pośrednictwem programu...
  • Account Manager

    MAOBI Group Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid) / menedżer  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Kluczowy Zakres Obowiązków Codzienne wsparcie i nadzór nad pracownikami tymczasowymi w Niemczech. Pełne zarządzanie bazą pracowników: grafiki, urlopy, zakwaterowanie, zwolnienia, rozliczenia. Regularny kontakt z klientami niemieckimi, budowanie długofalowych relacji biznesowych. Aktywne...
  • Specjalista ds. Personalnych

    KABAT TYRE Sp. z o.o.   Budzyń    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 8 700 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników; Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych; Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budowaniu i wdrażaniu programów...
  • Specjalista ds. HR (K/M)

    POLAQUA Sp. z o.o.   Wólka Kozodawska, k/Piaseczna    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    ZADANIA: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych do centrali spółki oraz na budowy; Bieżąca współpraca z kadrą managerską w aspekcie potrzeb z obszaru HR; Stała współpraca z firmami zewnętrznymi oraz instytucjami w zakresie działań HR; Realizacja działań employer...
  • HR Biznes Partner

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa, Al. Jerozolimskie 96    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista senior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: realizowanie strategii HR w przypisanych obszarach biznesowych; wspieranie managerów w procesach rekrutacji, zatrudnienia, on-boardingu i off-boardngu, w tym czuwanie nad jakością dostarczanego serwisu z Center of Excellence (CoE);...
Zobacz więcej ofert pracy

HR Analyst

Capgemini Polska Sp. z o.o.
Katowice
praca stacjonarna
3496 dni temu

About us

Capgemini is one of the world\'s foremost providers of consulting, technology and outsourcing services.


Capgemini Infrastructure Services is one of the biggest outsourcing service providers in Poland. IS has achieved great success and grown rapidly since the establishment of our first service center in Krakow in 2004. In 2006, we opened a second center in Katowice and in 2012 a third center in Opole. Today, our team of 2,000 professionals delivers IT outsourcing services to 40 clients in 20 languages.


HR Analyst

Place of work: Katowice

Ref. no Śląskie > Katowice

Main accountabilities

  • Cooperation and support for HR Infra team (HRM, HRBP) in gathering information related to HR processes and HR data

  • Support in HR processes, preparing analysis, periodical and ad hoc reports related to HR matters

  • Preparing presentations and/ or documents as per business requirements

  • Maintaining relationships with stakeholders from different team and business functions 

  • Small projects management/coordination

  • Identifying opportunities for improvement/optimization

Candidate’s profile

  • Education in Economics, Statistics, Mathematics or other related area

  • 1-2 years of professional experience in data gathering, analysis and reporting

  • Proficiency in MS Office technologies (Excel, PowerPoint)

  • Fluent English

  • Very good: work organization, analytical skills, diligence and attention to details, timeliness and reliability, interpersonal and communication skills

  • Ability to prioritize and do multi-tasks

  • General knowledge of Polish labor law

What we offer

  • You will work in multinational, stable company for c.a. 100 Blue Chip Clients- known, global brands, supported by 6000 professionals in 30 languages

  • You will gain space to fulfill your ambitionsand develop your career, opportunity to take part in transition projects. We operate according to Lean and Kaizen

  • You will choose your career path (experts or managers) – you will work among professionals (over 900). We will support you to gain knowledge (20 000online trainings and in class) and get certified (e.g. ITIL, Vmware, Citrix, 

  • Oracle Database). You will have the opportunity to take part in coaching programsand develop your knowledge in experts communities.

  • You will work in line with high, international work standards and you will have an opportunity to engage in CSR initiatives.

  • You will be appreciated for your results and professionalism – based on clear rules of promotion. Our company applies a wide choice of perks(free private medical care for you and your family, additional life insurance). We help to keep right proportions between your work and private life (Business Parent Program)

  • As a disabled person you will get professional support. We are open to provide assistive technologies for people with diverse disabilities. We care about inclusion and equal rights approach. We conduct disability awareness trainings. Join our Win with Capgemini Program for people with disabilities.

Interested Candidates are invited to send CV by clikcking APLIKUJ TERAZ button below
Please include reference number in the subject of your message.
Please be advised that Capgemini Poland Sp. z o.o. located in Warsaw, Al. Jerozolimskie 96, is the controller of personal data provided by you in the recruitment applications. Your personal data will be processed in accordance with the Personal Data Protection Act of 29 August 1997 (Journal of Laws 2016, item. 922 with further amendments) for the purpose of existing and future recruitment processes. Please be advised that in scope of recruitment process your personal data will be processed by the controller and sub-processors located outside European Economic Area including India’s entity. Data submission is voluntary. Every person has the right to access their data in order to correct it or delete it.

Please include following statement in your application:
I hereby authorize Capgemini Poland Sp. z o.o. to process my personal data included in my job application for existing and future recruitment processes (in accordance with the Personal Data Protection Act of 29 August 1997, Journal of Laws 2016, item. 922 with further amendments). I also authorize Capgemini Poland Sp z o.o. to sub-process my personal data outside European Economic Area including India’s entity, which may also include Capgemini’s clients within and outside of EEA.”

We protect your privacy. We kindly inform you that we contact only chosen candidates.The recruitment process is conducted in accordance with the principles of equal treatment in employment, Labor Code, Chapter IIa, Art. 183a– 183e.
 

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    MBT MODERN BUILDING TEAM sp. z o.o.   Zabrze, ul. Roosevelta 81 „Arena Zabrze”    praca stacjonarna   dziś wygasa
    asystent  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    5 dni
    Do Twoich obowiązków będzie należeć: kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska techniczne (inżynierowie, kierownicy budów, specjaliści branżowi) oraz administracyjne, publikacja ogłoszeń, selekcja aplikacji, prowadzenie rozmów rekrutacyjnych i rekomendacja...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    Praca.pl   Zabrze    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj bez CV
    15 dni
    Opis stanowiska samodzielne prowadzenie rekrutacji na stanowiska techniczne i administracyjne; przygotowanie ogłoszeń, analiza aplikacji oraz rozmowy z kandydatami; planowanie i organizacja szkoleń obowiązkowych oraz rozwojowych; działania employer brandingowe, w tym obecność w social media i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Zakład Zagospodarowania Odpadów w Poznaniu Sp. z o.o.   Poznań, Stare Miasto    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres Obowiązków Prowadzenie pełnego procesu rekrutacyjnego (publikacja ogłoszeń, rozmowy, weryfikacja dokumentów). Koordynacja zatrudniania: kierowanie na badania wstępne i organizacja szkoleń BHP. Prowadzenie ewidencji zatrudnienia i weryfikacja poprawności dokumentów pracowniczych....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Stella Pack S.A.   Lubartów    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    Kluczowe Obowiązki: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa zgodnie z prawem pracy. Przygotowywanie danych, sporządzanie listy płac i naliczanie wynagrodzeń. Prowadzenie i archiwizowanie pełnej dokumentacji pracowniczej. Zgłaszanie/wyrejestrowywanie pracowników w ZUS. Rozliczanie umów...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Stella Pack S.A.   Poniatowa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    Kluczowe Obowiązki: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa zgodnie z prawem pracy. Przygotowywanie danych, sporządzanie listy płac i naliczanie wynagrodzeń. Prowadzenie i archiwizowanie pełnej dokumentacji pracowniczej. Zgłaszanie/wyrejestrowywanie pracowników w ZUS. Rozliczanie umów...
  • Referent (K/M/X) w Dziale Spraw Pracowniczych i Administracyjnych

    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 dni
    OPIS ZADAŃ/ STANOWISKA PRACY: obsługa kadrowa pracowników, prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej ze stosunkiem pracy (akta osobowe) zgodne z przepisami prawa, przygotowanie dokumentacji związanej z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników, wysyłanie za pośrednictwem programu...
  • Account Manager

    MAOBI Group Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid) / menedżer  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Kluczowy Zakres Obowiązków Codzienne wsparcie i nadzór nad pracownikami tymczasowymi w Niemczech. Pełne zarządzanie bazą pracowników: grafiki, urlopy, zakwaterowanie, zwolnienia, rozliczenia. Regularny kontakt z klientami niemieckimi, budowanie długofalowych relacji biznesowych. Aktywne...
  • Specjalista ds. Personalnych

    KABAT TYRE Sp. z o.o.   Budzyń    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 8 700 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników; Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych; Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budowaniu i wdrażaniu programów...
  • Specjalista ds. HR (K/M)

    POLAQUA Sp. z o.o.   Wólka Kozodawska, k/Piaseczna    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    ZADANIA: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych do centrali spółki oraz na budowy; Bieżąca współpraca z kadrą managerską w aspekcie potrzeb z obszaru HR; Stała współpraca z firmami zewnętrznymi oraz instytucjami w zakresie działań HR; Realizacja działań employer...
  • HR Biznes Partner

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa, Al. Jerozolimskie 96    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista senior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: realizowanie strategii HR w przypisanych obszarach biznesowych; wspieranie managerów w procesach rekrutacji, zatrudnienia, on-boardingu i off-boardngu, w tym czuwanie nad jakością dostarczanego serwisu z Center of Excellence (CoE);...