Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne, techniczne i specjalistyczne. Aktywne wyszukiwanie kandydatów, rozwijanie bazy talentów oraz wykorzystywanie różnych kanałów rekrutacyjnych. Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych i weryfikowanie...
Twój zakres obowiązków: prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na stanowiska blue-collar i specjalistyczne; aktywne pozyskiwanie kandydatów, budowanie bazy talentów oraz poszukiwanie nowych źródeł rekrutacji; prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych oraz weryfikacja kwalifikacji i...
Opis stanowiska Kompleksowa realizacja procesów rekrutacyjnych – od pozyskania kandydata po wsparcie w rozpoczęciu pracy. Rekrutowanie pracowników na stanowiska blue-collar, techniczne oraz specjalistyczne. Prowadzenie aktywnego sourcingu, rozwijanie bazy kandydatów i poszukiwanie skutecznych...
Zakres obowiązków: Koordynowanie spraw personalnych pracowników realizujących kontrakty krajowe i zagraniczne; Przygotowywanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS/eZUS; Planowanie i koordynowanie obsady kontraktów w Polsce i za granicą; Prowadzenie rekrutacji...
Twoje zadania rekrutacja i selekcja pracowników, przygotowywanie spotkań rekrutacyjnych z managerami, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, obsługa systemów HR, rozwiązywanie problemów pracowniczych, budowanie pozytywnych relacji z pracownikami, wspieranie działań promujących pracodawcę,...
Powiększamy nasz zespół! Jeśli lubisz rekrutację, chętnie docierasz do kandydatów i chcesz mieć realny wpływ na rozwój opieki medycznej, dołącz do nas. Szukamy osoby zaangażowanej, samodzielnej i otwartej na współpracę, która razem z nami będzie prowadzić rekrutacje na stanowiska...
Twój zakres obowiązków Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, techniczne, administracyjne. Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnorodnych kanałów rekrutacyjnych. Współpraca z menedżerami w zakresie identyfikacji potrzeb rekrutacyjnych,...
Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end; Współpraca z Hiring Managerami w zakresie identyfikacji potrzeb rekrutacyjnych; Prowadzenie sceeringów telefonicznych, rozmów kwalifikacyjnych, ocen kompetencji oraz rekomendacji Kandydatów; Zarządzanie piplinem...
Opis stanowiska: Współpracowanie z przełożonymi oraz zespołem HR przy definiowaniu profilu kandydatów i potrzeb rekrutacyjnych. Przygotowywanie treści ogłoszeń oraz materiałów graficznych wspierających procesy rekrutacji. Publikowanie ofert na portalach branżowych, rekrutacyjnych oraz w...
Lubisz rekrutować, ale prawdziwą satysfakcję daje Ci moment, gdy nowa osoba po trzech miesiącach dobrze radzi sobie w pracy? Ta rola jest dla Ciebie. Dla naszego klienta, rozwijającego się producenta mebli z własną sprzedażą internetową, szukamy osoby, która przejmie rekrutacje i...
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.
Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
HR Assistant with German
Job location: Opole
Nr ref.: 5-12-43969/PC
Grafton Recruitment is currently looking for qualified candidates who are ready to take a position of:
HR Assistant with German
Location: Wroclaw
We are looking for Candidates with fluent German and English who want to take their first steps in HR.
Our Client provides most innovative solutions for molecular testing and diagnostic laboratories. It is one of the most successful biotech company, having an impact all over the world in healthcare and life science.
Responsibilities:
Administrative activities for recruting process in the EMEA region;
Posting of job advertisments;
Coordination for phone, face to face and video interviews;
Close collaboration with Hiring Managers, HR Generalists, Recruitment Agencies;
Local and global support in Recruiting Projects.
Requirements:
At least 6 months of professional experience in the area of HR or personnel administration;
Very good knowledge of German and English;
Higher degree in HR or Lingustics;
SAP knowledge - desirable;
HR Shared Service or Recruitment Agency experience would be an advantage;
Very good communication skills, client-focus attitude, proactive approach.
Benefits:
Attractive salary;
Permanent contract;
Very interesting work in a fast paced, busy environment;
Possibility to plan own career for next few years within company;
Lot of additional benefits.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku
pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne, techniczne i specjalistyczne. Aktywne wyszukiwanie kandydatów, rozwijanie bazy talentów oraz wykorzystywanie różnych kanałów rekrutacyjnych. Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych i weryfikowanie...
Twój zakres obowiązków: prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na stanowiska blue-collar i specjalistyczne; aktywne pozyskiwanie kandydatów, budowanie bazy talentów oraz poszukiwanie nowych źródeł rekrutacji; prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych oraz weryfikacja kwalifikacji i...
Opis stanowiska Kompleksowa realizacja procesów rekrutacyjnych – od pozyskania kandydata po wsparcie w rozpoczęciu pracy. Rekrutowanie pracowników na stanowiska blue-collar, techniczne oraz specjalistyczne. Prowadzenie aktywnego sourcingu, rozwijanie bazy kandydatów i poszukiwanie skutecznych...
Zakres obowiązków: Koordynowanie spraw personalnych pracowników realizujących kontrakty krajowe i zagraniczne; Przygotowywanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS/eZUS; Planowanie i koordynowanie obsady kontraktów w Polsce i za granicą; Prowadzenie rekrutacji...
Twoje zadania rekrutacja i selekcja pracowników, przygotowywanie spotkań rekrutacyjnych z managerami, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, obsługa systemów HR, rozwiązywanie problemów pracowniczych, budowanie pozytywnych relacji z pracownikami, wspieranie działań promujących pracodawcę,...
Powiększamy nasz zespół! Jeśli lubisz rekrutację, chętnie docierasz do kandydatów i chcesz mieć realny wpływ na rozwój opieki medycznej, dołącz do nas. Szukamy osoby zaangażowanej, samodzielnej i otwartej na współpracę, która razem z nami będzie prowadzić rekrutacje na stanowiska...
Twój zakres obowiązków Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, techniczne, administracyjne. Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnorodnych kanałów rekrutacyjnych. Współpraca z menedżerami w zakresie identyfikacji potrzeb rekrutacyjnych,...
Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end; Współpraca z Hiring Managerami w zakresie identyfikacji potrzeb rekrutacyjnych; Prowadzenie sceeringów telefonicznych, rozmów kwalifikacyjnych, ocen kompetencji oraz rekomendacji Kandydatów; Zarządzanie piplinem...
Opis stanowiska: Współpracowanie z przełożonymi oraz zespołem HR przy definiowaniu profilu kandydatów i potrzeb rekrutacyjnych. Przygotowywanie treści ogłoszeń oraz materiałów graficznych wspierających procesy rekrutacji. Publikowanie ofert na portalach branżowych, rekrutacyjnych oraz w...
Lubisz rekrutować, ale prawdziwą satysfakcję daje Ci moment, gdy nowa osoba po trzech miesiącach dobrze radzi sobie w pracy? Ta rola jest dla Ciebie. Dla naszego klienta, rozwijającego się producenta mebli z własną sprzedażą internetową, szukamy osoby, która przejmie rekrutacje i...