Inspektor

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• 
  
• praca samodzielna biurowo-administracyjna
  
• praca w siedzibie urzędu
  

Miejsce i otoczenie organizacyjno - techniczne stanowiska pracy:

• 
  
• praca w pomieszczeniu biurowym w godzinach: 8:15 – 16:15
  
• stanowisko pracy inspektora zlokalizowane jest na I piętrze budynku
  
• dojścia i dojazdy do budynku są utwardzone
  
• budynek jest przystosowany dla osób niepełnosprawnych – wyposażony w windę, sanitariaty na parterze i poddaszu budynku dostosowane dla potrzeb osób niepełnosprawnych, jednak występują ograniczenia związane ze swobodnym przemieszczaniem się (korytarze dzielone drzwiami z samozamykaczami)
  
• brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym
  
• praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym
  
• praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godz.
  
• obsługa urządzeń biurowych (komputer, drukarka, kserokopiarka, faks, niszczarka, skaner).
  

Zakres zadań

• Obsługuje bankowość elektroniczną w zakresie przygotowania przelewów do wysłania kontrahentom, monitoruje przepływy pieniężne na rachunkach bankowych w Narodowym Banku Polskim w celu terminowej realizacji płatności.
• Obsługuje bankowość elektroniczną w zakresie przygotowania przelewów do wysłania kontrahentom, monitoruje przepływy pieniężne na rachunkach bankowych w Banku Gospodarstwa Krajowego. Prowadzi rejestry wystawianych dokumentów. Wystawia dokumenty księgowe dotyczące płatności Komendy Głównej Straży Granicznej w celu bieżącej realizacji zadań wydziału.
• Obsługuje system COLLECT w zakresie złożonych przez kontrahentów zabezpieczeń umów oraz wadiów przetargowych w celu przetrzymania zdeponowanych środków na okres realizacji umów, prowadzenia postępowania przetargowego. Otwiera mikrorachunki oraz je zamyka.
• Prowadzi rejestry wystawianych dokumentów celem monitorowania i ich weryfikacji.
• Wystawia dokumenty księgowe dotyczące operacji finansowych na rachunkach bankowych Komendy Głównej Straży Granicznej celem sporządzania wyciągów bankowych.

Wymagania niezbędne

• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów – nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenia lustracyjne lub informację o uprzednim złożeniu oświadczenia lustracyjnego, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Pozytywne przejście procedury sprawdzającej w celu uzyskania poświadczenia bezpieczeństwa, upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych
• Znajomość przepisów z zakresu finansów publicznych
• Umiejętność obsługi programów komputerowych (MS Office) i urządzeń peryferyjnych
• Umiejętność analitycznego myślenia
• Umiejętność pracy w zespole
• Komunikatywność
• Umiejętność działania w sytuacjach stresowych oraz pod presją czasu
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe