Kontroler finansowy (m/k)

Trenkwalder jest jednym z liderów na polskim rynku usług HR, realizującym liczne projekty w zakresie pracy stałej, tymczasowej i outsourcingu.

Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG z obrotem powyżej 1 miliarda euro. Grupa Trenkwalder jest jedną z wiodących agencji pracy w Europie, zatrudnia ponad 55 000 pracowników i ma ponad 300 biur w 17 krajach Europy. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu i najlepszym specjalistom w branży, Trenkwalder zdobywa zaufanie coraz liczniejszej rzeszy zatrudnionych kandydatów oraz zadowolonych klientów.

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:

• odpowiedzialność za przygotowywanie planów finansowych (rocznych, kwartalnych, miesięcznych),
• sporządzanie sprawozdań finansowych,
• zarządzanie miesięcznym budżetem,
• realizacja kluczowych celów finansowych,
• współpraca z działem sprzedaży w tworzeniu struktur transakcji zgodnych z polityką wewnętrzną i US GAAP w celu zachowania zasad ujmowania przychodów,
• odpowiedzialność za lokalne, ustawowe sprawozdania finansowe,
• tworzenie wewnętrznych procedur do procesów rachunkowych,
• zapewnienie skutecznej i terminowej koordynacji działań w zakresie finansów firmy,
• wdrożenie i zapewnienie przestrzegania zasad wewnętrznych,
• odpowiedzialność za skuteczną i terminową współpracę z działem księgowości.

• min. 8 lat doświadczenia w rachunkowości i/lub finansach w branży technologicznej,
• wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: rachunkowość, finanse, ekonomia),
• mile widziani absolwenci studiów MBA,
• praktyczna znajomość standardów rachunkowości (US GAAP),
• zaawansowana znajomość programu Excel,
• znajomość aplikacji Hyperion i Essbase,
• znajomość systemów ERP (preferowany SAP) oraz CRM (preferowany Salesforce),
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego,
• umiejętność zastosowania nowoczesnych narzędzi finansowych,
• umiejętność efektywnego zarządzania projektami,
• samodzielność w realizacji powierzonych zadań,
• rozwinięte umiejętności analityczne i interpersonalne,
• nastawienie na realizację celów,
• gotowość do podróżowania w celach biznesowych.

• dyskrecję w procesie rekrutacyjnym,
• możliwość współpracy z międzynarodową firmą,
• udział w ciekawym, rozwojowym projekcie,
• atrakcyjne warunki finansowe,
• samodzielność na zajmowanym stanowisku.