HR Support to butikowa Agencja Personalna, która zajmuje się rekrutacjami stałymi na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz oferuje szeroki wachlarz innych usług w obszarze HR. Działamy na terenie całego kraju oraz poza jego granicami. Od ponad 10 lat skutecznie prowadzimy procesy rekrutacyjne, dlatego zaufało nam tak wielu klientów jak i kandydatów. Nr licencji Agencji: 14952.
Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko:
Młodszy Asystent ds. Administracyjno-Handlowych
Miejsce pracy: Warszawa
OBOWIĄZKI:
- Kontakt i obsługa Klientów firmy
- Odpowiedzialność za stan materiałów i pomoc w zaopatrzeniu
- Pomoc w tworzeniu ofert pracy
- Wyszukiwanie kandydatów
- Prowadzenie wstępnych rozmów rekrutacyjnych
- Pomoc i asystowanie przy trwających projektach w firmie
- Bieżące prace administracyjno-biurowe
- Aktywne uczestnictwo w promocji firmy oraz tworzeniu contentu i nagrań w social media
WYMAGANIA:
- Odpowiedzialność, wysoka kultura osobista, charyzma, zaradność
- Doświadczenie w pracy w obsłudze klienta, pracy administracyjnej lub sprzedaży
- Znajomość języka angielskiego co najmniej na poziomie B2 w mowie i piśmie - warunek konieczny
- Znajomość pakietu MS office
- Mile widziana znajomość programu canva, slack lub asana
- Otwartość na tworzenie i nagrywanie filmów promocyjnych związanych z profilem firmy oraz udostępnianie materiałów na social media
- Dobra praktyczna znajomość mediów społecznościowych i umiejętność korzystania z nich: tik tok, instagram
- Dyspozycyjność czasowa - ważne by w sytuacjach kryzysowych, lub tego wymagających można było na Tobie polegać - nie wymagamy dyspozycyjności 24/7 ;-)
- Odporność na stres - praca z ludźmi bywa ciężka;-), lecz inspirująca;-)
- Nasza siedziba mieści się na Pradze Południe przy Ostrobramskiej, więc oczekujemy, że dojazdy nie będą stanowić przeszkody, w przeciwnym wypadku współpraca może nie mieć sensu
- Szukamy osoby, która na stałe i chciałaby związać się na dłużej z jednym pracodawcą
OFERUJEMY:
- Forma współpracy i wynagrodzenie do indywidualnego ustalenia w zależności od doświadczenia i kwalifikacji. Jesteśmy otwarci na osoby zarówno z doświadczeniem jak i bez.
- Przyjazną atmosferę pracy
- Szkolenia branżowe
- Możliwości rozwoju i awansu.
- Dofinansowanie do szkoleń językowych lub z zakresu umiejętności miękkich
- Premie świąteczne oraz uznaniowe
- Pracę w trybie hybrydowym
- Możesz zaobserwować nas na Instagramie: hrs_hrsprojekt i zobaczyć kim jesteśmy i czy warto wysyłać CV