Urząd Statystyczny w Lublinie
Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Młodszy informatyk
Miejsce pracy: Lublin
Ogłoszenie o naborze Nr 126659
Warunki pracy
- wysiłek fizyczny,
- praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera i monitora ekranowego,
- przeciążenie układu mięśniowo-szkieletowego, przeciążenie wzroku, bariery architektoniczne w zakresie poruszania się po budynku przez osoby niepełnosprawne ruchowo – schody między kondygnacjami,
- brak wind, toaleta zlokalizowana na parterze dostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych,
- przed budynkiem Urzędu znajduje się urządzenie do przemieszczania osób niepełnosprawnych-platforma schodowa.
Zakres zadań
- administruje systemami operacyjnymi stacji roboczych i urządzeń mobilnych w celu zapewnienia użytkownikom warunków do efektywnej pracy i niezawodnego sprzętu komputerowego
- analizuje wyposażenie stanowisk pracy, stan materiałów eksploatacyjnych i akcesoriów komputerowych, konserwuje i serwisuje sprzęt informatyczny, wnioskuje o naprawę lub wycofanie sprzętu wyeksploatowanego, zgłasza potrzeby zakupów w celu optymalnego wyposażenia i zapewnienia ciągłości pracy sprzętu komputerowego
- współuczestniczy w administrowaniu infrastrukturą sieciową w celu zapewnienia użytkownikom poprawnych warunków pracy w sieci
- udziela wsparcia użytkownikom sieci komputerowej oraz systemów informatycznych w celu efektywnego ich wykorzystania
- współpracuje z administratorami w zakresie ochrony antywirusowej systemów i sieci informatycznych, w których są wytwarzane, przetwarzane i przechowywane dane w celu zapewnienia ich bezpieczeństwa
- prowadzi ewidencję oprogramowania w celu użytkowania go zgodnie z prawem i ograniczeniami licencyjnymi
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średniedoświadczenie zawodowe/staż pracy: doświadczenia zawodowego
- znajomość działania i konfiguracji systemów operacyjnych MS Windows,
- znajomość budowy sprzętu komputerowego i zasad jego konfiguracji,
- umiejętność użytkowania programu biurowego MS Office
- znajomość przepisów ustawy o statystyce publicznej oraz ustawy o ochronie danych osobowych,
- znajomość przepisów dotyczących służby cywilnej, w tym znajomość zasad służby cywilnej oraz zasad etyki korpusu służby cywilnej,
- rzetelność,
- organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów,
- wykorzystanie wiedzy i doskonalenie zawodowe,
- współpraca,
- komunikacja interpersonalna
- komunikacja pisemna.
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w 2 rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- myślenie analityczne
- kreatywność