Nasi pracownicy to ludzie, którzy mają odwagę spełniać swoje marzenia. KPMG wspiera te pasje i tworzy przyjazne środowisko do ich realizacji. Robimy wiele, aby utrzymać pozycję jednego z najbardziej atrakcyjnych pracodawców świata.
KPMG to międzynarodowa sieć firm audytorsko-doradczych. Od 27 lat świadczymy w Polsce usługi z zakresu audytu, doradztwa podatkowego oraz szeroko pojętego doradztwa biznesowego dla polskich i międzynarodowych firm oraz instytucji ze wszystkich sektorów gospodarki. Kompleksowe usługi prawne świadczy stowarzyszona z KPMG Kancelaria prawnicza D.Dobkowski. Naszą przewagą jest wiedza ponad 189 000 pracowników w 152 krajach. W biurach w Warszawie, Krakowie, Poznaniu, Katowicach, Gdańsku, Łodzi i we Wrocławiu zatrudniamy łącznie ponad 1800 osób.
Aktualnie do biura w Warszawie poszukujemy osoby na stanowisko:
- prowadzenie procesów rekrutacyjnych w ramach podległych linii biznesowych,
- przygotowywanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych,
- analizę i selekcję dokumentów aplikacyjnych,
- prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych,
- przygotowywanie dokumentacji projektowej (raporty, zestawienia, notatki),
- udział w planowaniu działań rekrutacyjnych oraz w wydarzeniach z zakresu employer branding,
- wsparcie administracyjne działu oraz udział w innych projektach z zakresu miękkiego HR (m.in. współprowadzenie warsztatów dla studentów i pracowników).
- wykształcenia wyższego,
- minimum 2-letniego doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu projektów rekrutacji i selekcji kandydatów,
- gruntownej wiedzy dotyczącej zagadnień związanych z pozyskiwaniem pracowników (metody, narzędzia HR, standardy etc.),
- umiejętności nawiązywania i utrzymywania bardzo dobrych relacji z kandydatami i klientami wewnętrznymi,
- bardzo dobrej znajomości języka angielskiego,
- bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office,
- elastyczności, samodzielności i umiejętności organizacji pracy,
- spostrzegawczości i dokładności,
- umiejętności pracy w zespole.
- zatrudnienie w firmie o niekwestionowanej pozycji lokalnej i globalnej na okres około 1,5 roku,
- rozwój zawodowy, w tym m.in. system szkoleń adekwatny do zajmowanego stanowiska i ścieżki kariery,
- atrakcyjny pakiet socjalny, a w tym m.in. karta multisport, dodatkowe ubezpieczenie na życie, prywatna opieka medyczna, bony okolicznościowe i „owocowe czwartki”,
- przyjazną atmosferę pracy, w tym m.in. wyjazdy intergracyjne i zespołowe spotkania okolicznościowe oraz możliwość uczestnictwa w licznych sekcjach sportowych firmy,
- pracę w nowoczesnej przestrzeni biurowej, w tym m.in. różnorodne strefy pracy i odpoczynku pokryte w całości bezprzewodową siecią wi-fi oraz ponad 400m2 taras dostępny wyłącznie dla pracowników firmy,
- dogodną lokalizację w bezpośrednim sąsiedztwie m.in. metra Dworzec Gdański, linii tramwajowych i autobusowych, stacji PKP oraz stanowiska rowerowe, motorowe i motocyklowe.
Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie CV korzystając z opcji APLIKUJ TERAZ.