Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi płacowej i administracji personalnej w organizacji. Przygotowywanie list płac, naliczanie podatków, składek ZUS i zasiłków. Sporządzanie sprawozdawczości do PFRON, GUS, urzędów skarbowych oraz obsługa potrąceń komorniczych. Rozliczanie...
Do naszego zespołu HR szukamy doświadczonej osoby, która samodzielnie poprowadzi procesy kadrowo-płacowe i będzie odpowiedzialna za ich prawidłowy oraz terminowy przebieg. Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej: umowy, aneksy, świadectwa pracy, zaświadczenia...
Twój zakres odpowiedzialności Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń – przede wszystkim pracowników na umowach o pracę, a także umów cywilnoprawnych i kontraktów. Obsługa pracowników delegowanych za granicę – pozyskiwanie zaświadczeń A1 i kart EKUZ, rozliczanie diet oraz stosowanie...
Twój zakres odpowiedzialności Planowanie i obsada projektów – alokacja pracowników do projektów w Polsce i za granicą, układanie grafików i bieżąca kontrola dostępności zespołów. Kontrola dopuszczenia do pracy – pilnowanie ważności badań lekarskich, szkoleń BHP i uprawnień...
Opis stanowiska: Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych. Kompletowanie dokumentacji i rozliczanie wyjazdów służbowych oraz delegacji zagranicznych (uzyskiwanie A1, EKUZ, rozliczanie diet, podatków i...
Opis stanowiska: Planowanie oraz kierowanie pracowników i podwykonawców na projekty w kraju i za granicą. Opracowywanie, bieżąca aktualizacja grafików oraz monitorowanie dostępności kadry. Kontrola terminów ważności badań profilaktycznych, szkoleń BHP i uprawnień technicznych (np. SEP,...
Opis stanowiska: Nadzór i realizacja procedur kadrowych dotyczących żołnierzy zawodowych związanych z Instytutem. Doradztwo i obsługa informacyjna żołnierzy w sprawach przebiegu zawodowej służby wojskowej. Wprowadzanie i weryfikacja danych w oprogramowaniu InfoMedica oraz systemie SEW...
Zakres obowiązków: Obsługa spraw kadrowych i personalnych związanych z realizacją kontraktów; Przygotowywanie i składanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS / eZUS; Organizowanie i koordynowanie pracowników kierowanych do realizacji kontraktów krajowych i...
Kompleksowy nadzór nad obszarem twardego HR dla kadry biurowej. Przygotowywanie pełnej dokumentacji związanej z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy. Terminowe sporządzanie list płac oraz naliczanie należnych wynagrodzeń. Prowadzenie dokumentacji pracowniczej w systemie i wersjach...
Bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw kadrowych i benefitów. Prowadzenie, zakładanie oraz aktualizacja akt osobowych. Sporządzanie i obsługa dokumentacji kadrowej, w tym umów, aneksów i zaświadczeń. Wprowadzanie oraz aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym. Prawidłowe...
Payroll/Personnel Administration Specialist with Dutch/German/Czech
Payroll/Personnel Administration Specialist with Dutch/German/Czech
CPL JOBS Sp. z o.o.
Kraków
praca stacjonarna
3625 dni temu
Payroll/Personnel Administration Specialist with Dutch/German/Czech
Miejsce pracy: kraków
Nr ref.: JO-1607-335777 pozlangAF3524_29
Cpl Jobs is a part of the larger European recruitment and HR services group, Cpl Resources. We help the greatest talents to develop their careers and enable leading companies on the Polish and European market to find the best professionals.
For our client, international manufacturing and trading company, we are looking for motivated Candidates for the position of Personnel Administration Specialist with Dutch/German/Czech language
location: POZnań
Responsibilities:
manage payroll and personal data within SAP according to the documents and according to the procedures
poviding a wide range of administrative tasks connected with HR area and personnel administration;
ensure that Personnel Administration and Payroll processes are in line with global processes/directions, legal and taxation standards
verifying and entering data and HR-related documents;
database administration;
supporting HR team in everyday activities.
Requirements:
Fluent in Dutch/German/Czech and English;
min. 1 year of working experience in Personnel Administration and Payroll environment;
good knowledge in taxation of law, social insurance and SAP/R3 HR System;
analytical thinking and good organizational skills;
ability to work in fast-changing environment;
interpersonal skills – communicative team player will be a great part of the department.
Our Client offers:
Opportunity to develop skills in the international organization;
attractive salary and compensation package;
great work atmosphere;
possibility for further promotions and career path development.
Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi płacowej i administracji personalnej w organizacji. Przygotowywanie list płac, naliczanie podatków, składek ZUS i zasiłków. Sporządzanie sprawozdawczości do PFRON, GUS, urzędów skarbowych oraz obsługa potrąceń komorniczych. Rozliczanie...
Do naszego zespołu HR szukamy doświadczonej osoby, która samodzielnie poprowadzi procesy kadrowo-płacowe i będzie odpowiedzialna za ich prawidłowy oraz terminowy przebieg. Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej: umowy, aneksy, świadectwa pracy, zaświadczenia...
Twój zakres odpowiedzialności Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń – przede wszystkim pracowników na umowach o pracę, a także umów cywilnoprawnych i kontraktów. Obsługa pracowników delegowanych za granicę – pozyskiwanie zaświadczeń A1 i kart EKUZ, rozliczanie diet oraz stosowanie...
Twój zakres odpowiedzialności Planowanie i obsada projektów – alokacja pracowników do projektów w Polsce i za granicą, układanie grafików i bieżąca kontrola dostępności zespołów. Kontrola dopuszczenia do pracy – pilnowanie ważności badań lekarskich, szkoleń BHP i uprawnień...
Opis stanowiska: Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych. Kompletowanie dokumentacji i rozliczanie wyjazdów służbowych oraz delegacji zagranicznych (uzyskiwanie A1, EKUZ, rozliczanie diet, podatków i...
Opis stanowiska: Planowanie oraz kierowanie pracowników i podwykonawców na projekty w kraju i za granicą. Opracowywanie, bieżąca aktualizacja grafików oraz monitorowanie dostępności kadry. Kontrola terminów ważności badań profilaktycznych, szkoleń BHP i uprawnień technicznych (np. SEP,...
Opis stanowiska: Nadzór i realizacja procedur kadrowych dotyczących żołnierzy zawodowych związanych z Instytutem. Doradztwo i obsługa informacyjna żołnierzy w sprawach przebiegu zawodowej służby wojskowej. Wprowadzanie i weryfikacja danych w oprogramowaniu InfoMedica oraz systemie SEW...
Zakres obowiązków: Obsługa spraw kadrowych i personalnych związanych z realizacją kontraktów; Przygotowywanie i składanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS / eZUS; Organizowanie i koordynowanie pracowników kierowanych do realizacji kontraktów krajowych i...
Kompleksowy nadzór nad obszarem twardego HR dla kadry biurowej. Przygotowywanie pełnej dokumentacji związanej z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy. Terminowe sporządzanie list płac oraz naliczanie należnych wynagrodzeń. Prowadzenie dokumentacji pracowniczej w systemie i wersjach...
Bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw kadrowych i benefitów. Prowadzenie, zakładanie oraz aktualizacja akt osobowych. Sporządzanie i obsługa dokumentacji kadrowej, w tym umów, aneksów i zaświadczeń. Wprowadzanie oraz aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym. Prawidłowe...