poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
- prowadzenie obsługi kadrowej pracowników
- zakładanie, uzupełnianie oraz archiwizowanie akt osobowych pracowników,
- prowadzenie dokumentacji kadrowej,
- wprowadzanie danych do systemu kadrowego,
- wprowadzanie i aktualizacja danych w bazach.
- posiadasz wykształcenie średnie, mile widziane wyższe,
- posiadasz dobrą organizację pracy własnej,
- jesteś sumienny i dbasz o szczegóły,
- potrafisz pracować zgodnie z procedurami,
- jesteś samodzielny i potrafisz efektywnie pracować pod presją czasu,
- potrafisz obsługiwać pakiet MS Office (Word, Excel).
- mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.
- umowę o pracę na czas określony (na zastępstwo),
- pracę w systemie jednozmianowym i wolne weekendy,
- pensję zawsze na czas i premię miesięczną,
- możliwość skorzystania z pakietu ubezpieczeń grupowych i pakietu medycznego na atrakcyjnych warunkach.
Zachęcamy także do aplikowania osoby z orzeczoną niepełnosprawnością,
powyżej 50 lat lub po dłuższej przerwie w pracy.
Czekamy na Twoje CV !
Prosimy o przesłanie CV do dnia 2019-06-23
Poznaj
Poczta Polska S.A.
ul. Rodziny Hiszpańskich 8
00-940 Warszawa
Dlaczego warto?
Poczta Polska świadczy usługi pocztowe, kurierskie, bankowe, ubezpieczeniowe i logistyczne dla klientów indywidualnych, firm i instytucji. Prowadzimy także sprzedaż produktów filatelistycznych, książek, prasy i innych towarów handlowych. Klienci mogą korzystać z naszych usług w placówkach pocztowych (4700 placówek własnych w całym kraju). Wiele oferowanych przez nas usług dostępnych jest także przez Internet.
Nasz zespół to pracownicy o różnych kwalifikacjach i kompetencjach. Różnorodność pozwala nam skutecznie odpowiadać na zmieniający się rynek i potrzeby klientów. Pracownikom dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym