Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę, 1 etat, praca od poniedziałku do piątku
- realizacja procesów zatrudniania, zwalniania pracowników oraz nakładania kar porządkowych,
- zakładanie, uzupełnianie i archiwizacja akt osobowych pracownika,
- sporządzanie dokumentów kadrowych,
- weryfikacja absencji pracowniczej,
- bieżąca współpraca z komórkami organizacyjnymi w ramach struktury Poczty Polskiej,
- wprowadzanie i aktualizacja danych w systemach informatycznych (Kadry, Płatnik).
- masz wykształcenie minimum średnie (preferowane wykształcenie wyższe),
- znasz praktyczne zagadnienia z zakresu prawa pracy,
- umiesz biegle obsługiwać pakiet MS Office,
- umiesz dobrze zorganizować pracę własną,
- jesteś osobą zorientowaną na współpracę w zespole,
- potrafisz pracować pod presją czasu,
- jesteś osobą samodzielną, sumienną i komunikatywną.
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
- wsparcie opiekuna podczas pierwszych trzech miesięcy pracy,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie,
- dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych,
- pożyczki na preferencyjnych warunkach, wsparcie w przypadku trudnej sytuacji życiowej,
- trzynastą pensję i dodatek stażowy za pracę w Poczcie Polskiej,
- możliwość zakupu karty Multisport na korzystnych warunkach,
- kartę rabatową Biznestank i zniżki u partnerów biznesowych,
- możliwość dołączenia do pocztowych grup sportowych.
Nie musisz wysyłać do nas listu, wystarczy kliknąć Aplikuj!
Poznaj
Poczta Polska S.A.
ul. Rodziny Hiszpańskich 8
00-940 Warszawa
Dlaczego warto?
Poczta Polska świadczy usługi pocztowe, kurierskie, bankowe, ubezpieczeniowe i logistyczne dla klientów indywidualnych, firm i instytucji. Prowadzimy także sprzedaż produktów filatelistycznych, książek, prasy i innych towarów handlowych. Klienci mogą korzystać z naszych usług w placówkach pocztowych (4700 placówek własnych w całym kraju). Wiele oferowanych przez nas usług dostępnych jest także przez Internet.
Nasz zespół to pracownicy o różnych kwalifikacjach i kompetencjach. Różnorodność pozwala nam skutecznie odpowiadać na zmieniający się rynek i potrzeby klientów. Pracownikom dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym
