Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Nr Ref.: AFSAP-BS/WS-/07/2015
- codzienne wsparcie użytkowników SAP w dziale finansów,
- kontakt z klientami wewnętrznymi firmy
- bieżące rozwiązywanie zgłaszanych problemów/ zapytań,
- uczestnictwo w cyklicznych spotkaniach z klientami,
- przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji zgodnie z przyjętymi procedurami,
- koordynowanie scenariuszy testowych,głównie w obszarze finansów (SAP FI / CO, SAP Security),
- udział w projektach związanych z wdrażaniem nowych funkcjonalności w systemie SAP.
- usprawnianie procesów i procedur
- wykształcenie wyższe lub student 4-5roku (preferowane finanse, ekonometria, informatyka, matematyka, BusinessAdministration);
- Dobra znajomość obsługi Microsoft Office (Word, Excel,PowerPoint),
- znajomość SAP ERP będzie dodatkowym atutem, najlepiej w dziedzinie finansów,
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
- bardzo dobre umiejętności analityczne i interpersonalne,
- dobra organizacja czasu pracy, dokładność, sumienność,
- chęć stałego podnoszenia swoich kwalifikacji,
- orientacja na klienta,
- umiejętność pracy pod presją czasu.
- Atrakcyjny program szkoleń,
- Ciekawą i stabilną pracę w przyjaznym,międzynarodowym zespole,
- Możliwość ciągłego podnoszenia kwalifikacji i umiejętności językowych,
- Atrakcyjne wynagrodzenie i dodatkowe benefity.
