Pracownik w Departamencie Stabilności Finansowej

Do głównych zadań pracownika należeć będzie:

• analiza, identyfikacja i ocena czynników ryzyka stwarzającego zagrożenie dla stabilności systemu finansowego (ryzyka systemowego),
• przygotowywanie materiałów analitycznych dotyczących obserwowanych zjawisk i tendencji w systemie finansowym, które mogą stanowić ryzyko dla jego stabilności,
• monitorowanie inicjatyw europejskich w zakresie systemu finansowego, opiniowanie projektów unijnych aktów prawnych i materiałów analitycznych dotyczących tej tematyki,
• współpraca z instytucjami krajowymi, innymi bankami centralnymi i instytucjami międzynarodowymi w obszarze stabilności finansowej,
• współudział w tworzeniu raportów i innych publikacji analitycznych departamentu, a także materiałów dla kierownictwa NBP oraz przedstawicieli NBP w organizacjach krajowych i instytucjach międzynarodowych.

Wymagania formalne w stosunku do kandydata:

• wykształcenie wyższe magisterskie albo ostatni rok studiów magisterskich (preferowane ekonomiczne, prawnicze – połączeniu obu będzie dodatkowym atutem).

Wymagania kompetencyjne w stosunku do kandydata:

• płynna znajomość języka angielskiego (w tym terminologii biznesowo-finansowej) w mowie i piśmie,
• podstawowa wiedza z zakresu działalności NBP,
• wiedza na temat funkcjonowania banków i instrumentów finansowych,
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
• umiejętność analizy i syntezy informacji,
• umiejętności organizacyjne oraz pracy pod presją czasu,
• otwartość na poszerzanie wiedzy i realizację złożonych zadań wymagających
• współpracy w zespole,
• komunikatywność, łatwość wyrażania myśli w mowie i piśmie,
• samodzielność i odpowiedzialność.

Dodatkowymi atutami będą doświadczenie i wiedza w zakresie merytorycznym wymaganym na tym stanowisku, w szczególności na temat kształtu i zasad działania sieci bezpieczeństwa finansowego lub mechanizmów funkcjonowania i regulacji rynków finansowych oraz certyfikat potwierdzający biegłą znajomość języka angielskiego.

• pracę w dynamicznym zespole,
• możliwość rozwijania wiedzy podczas szkoleń, seminariów i konferencji
  (w tym międzynarodowych).