Praca.pl Praca śląskie Czechowice-Dziedzice Specjalista ds. Kadr i Płac Czechowice-Dziedzice
Referent ds. księgowości i kadr - nabór na wolne stanowisko urzędnicze

Referent ds. księgowości i kadr - nabór na wolne stanowisko urzędnicze

Centrum Usług Społecznych w Czechowicach-Dziedzicach
Czechowice-Dziedzice
praca stacjonarna
1 dzień temu
Centrum Usług Społecznych w Czechowicach-Dziedzicach
Referent ds. księgowości i kadr - nabór na wolne stanowisko urzędnicze
Miejsce pracy: Czechowice-Dziedzice
Numer: StPr/26/1013
OBOWIĄZKI:
Wystawianie i obsługa faktur sprzedażowych w KSeF oraz innych dokumentów rozliczeniowych; prowadzenie gospodarki kasowej, wystawianie dowodów kasowych i sporządzanie raportów kasowych; prowadzenie ewidencji środków trwałych i wyposażenia oraz naliczanie amortyzacji; obsługa PFRON, sporządzanie deklaracji i monitorowanie wskaźników zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami; prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników oraz ewidencji czasu pracy, urlopów, zwolnień i nadgodzin; przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy i skierowań na badania lekarskie; prowadzenie dokumentacji zgodnie z instrukcją kancelaryjną i JRWA oraz przygotowywanie dokumentacji do archiwizacji.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Język: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
Uprawnienia: obsługa komputera
Uprawnienia: bardzo dobra znajomość Word i Excel
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące


Wymagania inne:

Wymagania niezbędne: 1) posiadanie obywatelstwa polskiego 2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni prawo publicznych 3) wykształcenie średnie 4) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyśle przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe 5) nieposzlakowana opinia 6) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku referenta ds. księgowości i kadr 7) biegła obsługa komputera w szczególności pakietu Microsoft Office w tym programów Word, Excel oraz obsługa urządzeń biurowych 8) co najmniej 4 letni staż pracy w tym minimum 2-letnie doświadczenie w obsłudze kadrowej oraz minimum 6-miesięczne doświadczenie na stanowisku związanym z obsługą księgową w jednostkach samorządu terytorialnego WYmagania dodatkowe: 1) cechy osobowości: komunikatywność, kultura osobista, umiejętność pracy w zespole, skrupulatność, rzetelność, doskonała organizacja pracy, terminowość, dyskrecja, lojalność, odporność na stres i presję czasu oraz asertywność 2) znajomość przepisów prawa: - ustawy o pomocy społecznej - ustawy o pracownikach samorządowych - ustawy o finansach publicznych - ustawy o rachunkowości - ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych - rozporządzenie w sprawie szczegółowej klasyfikacji budżetowej - kodeks pracy - ustawy o realizacji usług społecznych przez CUS 3) udokumentowana (zaświadczenie, referencje itp.) znajomość systemu: finansowo-księgowego REKORD oraz kadrowo-płacowego QNT 4) doświadczenie w obsłudze Krajowego Systemu e-Faktur (KSeF) 5) doświadczenie w prowadzeniu gospodarki kasowej oraz ewidecnji środków trwałych i wyposażenia 6) doświadczenie w realizacji obowiązków związanych z obsługą PFRON 7) umiejętnośc stosowania przepisów prawa 8) umiejętność przgotowywania dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy 9) znajomość przepisów dotyczących prowadzenia dokumentacji pracowniczej 10) umiejętność organizacji pracy 11) umiejętność pracy w zespole

Miejsce pracy:

Czechowice-Dziedzice


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 4 970 PLN

KONTAKT:
Sposób aplikowania:

bezpośrednio do pracodawcy


Adres:

ul. Kolejowa 37, 43-502 Czechowice-Dziedzice, powiat: bielski, woj: śląskie


Dane kontaktowe:

Karolina Grabowska


Sposób kontaktu:

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta


Wymagane dokumenty:

Pełna treść ogłoszenia wraz z wykazem niezbędnych dokumentów znajduje się na stronie BIP pracodawcy. Dokumenty należy składać w teminie do 5.11.2026r., do godz. 17.00. Szczegółowe informacje pod nr tel. 32 215 44 09.

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Bielsku-Białej

Aplikuj szybko
?  Co oznacza „Aplikuj szybko”?
„Aplikuj szybko” oznacza, że jednym kliknięciem zaaplikujesz na ogłoszenie. Pracodawca otrzyma CV użyte przez Ciebie przy wcześniejszym aplikowaniu lub ostatni dodany przez Ciebie plik w Moje CV. Aby skorzystać z funkcji “Aplikuj szybko” musisz być zalogowany.

Podobne oferty

  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadr i Rekrutacji (K/M)

    Jww Invest S. A. Katowice

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka / specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: Obsługa spraw kadrowych i personalnych związanych z realizacją kontraktów; Przygotowywanie i składanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS / eZUS; Organizowanie i koordynowanie pracowników kierowanych do realizacji kontraktów krajowych i...

  • Polecamy

    Specjalista / Specjalistka ds. Płac i Kadr

    Klient portalu Praca.pl Katowice

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    udokumentowanego doświadczenia (minimum 3 lata) w zakresie naliczania Płac w oparciu o dowolne oprogramowanie kadrowo-płacowe, wiedzy merytorycznej w zakresie przepisów prawa pracy, prawa podatkowego od osób fizycznych i przepisów ZUS.

  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    BDO Sp. z o.o. Sp. K. Katowice

    • Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Twój zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji pracowniczej; naliczanie wynagrodzeń, świadczeń oraz zasiłków dla pracowników i osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych, bieżące rozliczanie czasu pracy, w szczególności ewidencja i rozliczanie nieobecności;...

  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Kadr i Płac

    BDO Sp. z o.o. Sp. K. Katowice

    • Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Twój zakres obowiązków: wsparcie działu w prowadzeniu kadrowej, płacowej i personalnej obsługi Klientów BDO; pomoc w sporządzaniu list płac dla pracowników i osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych; pomoc w rozliczaniu wynagrodzeń pracowników zatrudnionych przez...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac i Administracji Personalnej

    Grupa Mieszko Racibórz, ul. Opawska 172

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Kogo szukamy? Poszukujemy Specjalisty / Specjalistki ds. Płac i Administracji Personalnej, który/a dołączy do naszego Działu Płac i Administracji Personalnej w Raciborzu, przejmując samodzielną i odpowiedzialną rolę w codziennej obsłudze kadrowo-płacowej. Czym będziesz się zajmować?...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Grupa Mieszko Racibórz, ul. Opawska 172

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń, zasiłków z ubezpieczenia społecznego oraz świadczeń pracowniczych. Prowadzenie i nadzorowanie dokumentacji kadrowo-płacowej dla pracowników etatowych oraz zleceniobiorców. Rozliczanie umów i zestawień dotyczących pracowników agencji...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac i Administracji Personalnej

    Grupa Mieszko Racibórz, ul. Opawska 172

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi płacowej i administracji personalnej w organizacji. Przygotowywanie list płac, naliczanie podatków, składek ZUS i zasiłków. Sporządzanie sprawozdawczości do PFRON, GUS, urzędów skarbowych oraz obsługa potrąceń komorniczych. Rozliczanie...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Kadrowo-Płacowej

    BDO Sp. z o.o. Sp. K. Katowice

    • Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Opis stanowiska: Prowadzenie i nadzorowanie pełnej dokumentacji pracowniczej dla dedykowanego portfela klientów biznesowych. Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń oraz zasiłków dla pracowników etatowych oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych. Ewidencja i bieżące...

  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Administracji Personalnej i Rozliczania Wynagrodzeń

    BDO Sp. z o.o. Sp. K. Katowice

    • Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Opis stanowiska: Wsparcie zespołu w bieżącej, kompleksowej obsłudze kadrowo-płacowej oraz personalnej klientów biznesowych. Pomoc przy sporządzaniu list płac dla pracowników etatowych oraz osób wykonujących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych. Asysta przy rozliczaniu wynagrodzeń...

  • Specjalista / Specjalistka - Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. kadr i mobilizacji

    Wojskowy Instytut Medycyny Lotniczej Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Część etatu
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Nadzór i realizacja procedur kadrowych dotyczących żołnierzy zawodowych związanych z Instytutem. Doradztwo i obsługa informacyjna żołnierzy w sprawach przebiegu zawodowej służby wojskowej. Wprowadzanie i weryfikacja danych w oprogramowaniu InfoMedica oraz systemie SEW...