Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji (K/M)

    DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o. Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: prowadzenie bieżących procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla w obszarze ochrony osób i mienia oraz usług porządkowo-czystościowych, telefoniczny kontakt z kandydatami, udzielanie informacji o ofertach pracy i wstępna weryfikacja zgłoszeń, aktywne...

  • Specjalista ds. Rekrutacji Pracowników Tymczasowych (PL/UA/RU)

    Tremwork APT Sp z o.o. Warszawa, Ursus

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę / umowa zlecenie
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie i rekrutacja kandydatów z Ukrainy, Azji oraz innych krajów, prowadzenie procesów rekrutacyjnych od publikacji ogłoszeń do zatrudnienia kandydata, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja kandydatów, budowanie bazy kandydatów oraz...

  • Specjalistka / Specjalista ds. Rekrutacji Pracowników Tymczasowych ze znajomością języka ukraińskiego / rosyjskiego

    Praca.pl Relokacja Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie kandydatów z Ukrainy, Azji i innych krajów, prowadzenie rekrutacji od publikacji ogłoszenia do zatrudnienia kandydata, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja aplikacji, budowanie i aktualizowanie bazy kandydatów, utrzymywanie kontaktu z...

  • Talent Attraction Advisor with English and Polish language (m/f/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma Warszawa

    • Hybrydowa
    • Umowa o pracę tymczasową
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat

    Responsibilities: Delivering and managing end-to-end recruitment process for each assigned vacancy in the scope in line with company’s Talent; Attraction standards and metrics (setting briefing call, job posting in line with sourcing strategy, long list creation, shortlist creation based on...

  • Młodsza Specjalistka / Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji (K/M)

    DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o. Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: realizacja bieżących procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla związane z ochroną osób i mienia oraz utrzymaniem czystości, telefoniczna obsługa kandydatów, przekazywanie informacji o dostępnych ofertach i ocena zgłoszeń na wstępnym etapie, docieranie...

  • Młodszy Rekruter / Młodsza Rekruterka (K/M)

    DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o. Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla w obszarze ochrony osób i mienia oraz usług porządkowych, kontakt telefoniczny z kandydatami, przekazywanie informacji o ofertach pracy i wstępna ocena zgłoszeń, aktywne poszukiwanie kandydatów z...

  • Polecamy

    Młodsza Specjalistka / Młodszy specjalista ds. Rekrutacji

    Lidl sp. z o. o. sp. k. Jankowice (pow. poznański, gm. Tarnowo Podgórne), ul. Poznańska 48

    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Umowa na zastępstwo
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat

    Twoje zadania Realizacja procesów rekrutacyjnych end-to-end dla Centrali, sklepów oraz magazynów Koordynowanie i prowadzenie rekrutacji do programów stażowych Tworzenie strategii pozyskiwania talentów i dobór optymalnych kanałów dotarcia Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Pozyskiwania Talentów (K/M)

    Murapol Real Estate S.A. Bielsko-Biała

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Opis stanowiska Samodzielna realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska biurowe, techniczne i eksperckie. Aktywne poszukiwanie kandydatów z wykorzystaniem bezpośrednich i niekonwencjonalnych metod docierania. Partnerowanie kadrze kierowniczej przy określaniu wymagań rekrutacyjnych i...

  • Specjalista ds. Rekrutacji / Specjalistka ds. Rekrutacji

    Agencja Pracy Koncepcja Wrocław, Stare Miasto, centrum miasta, pobliże dworca PKP

    • 6 500 - 10 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka
    • Pełny etat
    • Szukamy 2 pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Aktywne poszukiwanie oraz samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych; Przeprowadzanie rozmów telefonicznych i spotkań z kandydatami; Tworzenie profili zawodowych kandydatów na stanowiska średniego szczebla; Prowadzenie bazy danych w systemie ATS/CRM i dbanie o relacje z kandydatami;...

  • Rekruter (K/M)

    Bilfinger Krapkowice

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Opis stanowiska Kompleksowa realizacja procesów rekrutacyjnych – od pozyskania kandydata po wsparcie w rozpoczęciu pracy. Rekrutowanie pracowników na stanowiska blue-collar, techniczne oraz specjalistyczne. Prowadzenie aktywnego sourcingu, rozwijanie bazy kandydatów i poszukiwanie skutecznych...

Zobacz więcej ofert pracy

Rekruter / Rekruterka

MZ IODO Sp. z o.o.
Warszawa, Żoliborz
50,00 zł brutto/godz.
specjalista / specjalistka (mid)
pełny etat
umowa zlecenie
praca stacjonarna
468 dni temu
Rekruter / Rekruterka
Miejsce pracy: Warszawa, Żoliborz
Zadania:
  • Współpraca z menedżerami w celu zrozumienia wymagań stanowisk.
  • Planowanie i strategia rekrutacji.
  • Tworzenie i publikowanie atrakcyjnych ogłoszeń o pracę.
  • Aktywne wyszukiwanie kandydatów w bazach danych i sieciach zawodowych (np. LinkedIn).
  • Przeglądanie i selekcja aplikacji (CV, listy motywacyjne).
  • Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych (telefonicznych, online, stacjonarnych).
  • Organizacja i ocena testów kompetencyjnych, zadań rekrutacyjnych.
  • Koordynacja wszystkich etapów procesu rekrutacji (od ogłoszenia do zatrudnienia).
  • Komunikacja z kandydatami na bieżąco, informowanie o statusie aplikacji.
  • Utrzymywanie stałej współpracy z menedżerami zatrudniającymi.
  • Uczestnictwo w negocjacjach warunków zatrudnienia.
  • Angażowanie się w proces onboardingu nowego pracownika.
  • Udział w działaniach marketingowych i employer brandingowych.
Wymagania:
  • Minimum 2 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku rekrutacyjnym.
  • Praktyczna znajomość portali rekrutacyjnych (np. Pracuj.pl, OLX) oraz platform zawodowych (np. LinkedIn) w zakresie publikacji ogłoszeń i aktywnego sourcingu.
  • Praktyczna znajomość procesów rekrutacyjnych od A do Z (od analizy potrzeb po wsparcie w onboardingu).
  • Bardzo dobra znajomość języka polskiego (w mowie i piśmie).
  • Łatwość w nawiązywaniu kontaktów i budowaniu relacji.
  • Empatia, pozytywne nastawienie i zaangażowanie.
  • Samodzielność, inicjatywa i proaktywność w działaniu.
  • Otwartość na zmiany, umiejętność adaptacji.
  • Doskonała organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów.
  • Dobra znajomość obsługi komputera, w tym pakietu MS Office (Word, Excel) oraz narzędzi Google (np. Gmail, Google Docs).
  • Gotowość do wykonania zadania praktycznego w ramach procesu rekrutacyjnego.
Oferujemy:
  • Pracę w organizacji o silnej misji społecznej i edukacyjnej.
  • Możliwość rozwoju zawodowego – wspieramy szkolenia, kursy i inicjatywy podnoszące kwalifikacje.
  • Przyjazną atmosferę pracy – stawiamy na wzajemny szacunek, otwartą komunikację i partnerskie relacje w zespole.
  • Dostęp do kart sportowych, umożliwiających korzystanie z obiektów sportowych.
  • Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na preferencyjnych warunkach.
  • Dofinansowanie prywatnej opieki medycznej.
  • Możliwość nauki języka angielskiego na różnych poziomach zaawansowania.
  • Wsparcie w dbaniu o zdrowie i regenerację (np. sesje masaży rehabilitacyjnych).
  • Regularne spotkania integracyjne.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.

Wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez MZ IODO sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Mazowieckiej 11/49 (00-052), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w oparciu o obowiązek wynikający z przepisów prawa – art. 22 1 kodeksu pracy (imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje, przebieg zatrudnienia); (b) w oparciu o Twoją zgodę (w zakresie pozostały informacji zawartych w CV); (c) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes polegający na przeprowadzeniu rekrutacji. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, lecz niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Zgoda na przetwarzanie danych może być w każdej chwili wycofana, co nie wpływa na legalność przetwarzania danych przed jej wycofaniem. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, podmiotom współpracującym w szczególności w zakresie usług rekrutacyjnych, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie zamierzamy przekazywać danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej, jeżeli okaże się to jednak konieczne dla prawidłowej realizacji wskazanych powyżej celów, dane przekazywane będą z zapewnieniem odpowiedniego stopnia ochrony. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany, w tym profilowania. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod kontakt@mziodo.pl

Podobne oferty

  • Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji (K/M)

    DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o. Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: prowadzenie bieżących procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla w obszarze ochrony osób i mienia oraz usług porządkowo-czystościowych, telefoniczny kontakt z kandydatami, udzielanie informacji o ofertach pracy i wstępna weryfikacja zgłoszeń, aktywne...

  • Specjalista ds. Rekrutacji Pracowników Tymczasowych (PL/UA/RU)

    Tremwork APT Sp z o.o. Warszawa, Ursus

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę / umowa zlecenie
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie i rekrutacja kandydatów z Ukrainy, Azji oraz innych krajów, prowadzenie procesów rekrutacyjnych od publikacji ogłoszeń do zatrudnienia kandydata, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja kandydatów, budowanie bazy kandydatów oraz...

  • Specjalistka / Specjalista ds. Rekrutacji Pracowników Tymczasowych ze znajomością języka ukraińskiego / rosyjskiego

    Praca.pl Relokacja Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie kandydatów z Ukrainy, Azji i innych krajów, prowadzenie rekrutacji od publikacji ogłoszenia do zatrudnienia kandydata, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja aplikacji, budowanie i aktualizowanie bazy kandydatów, utrzymywanie kontaktu z...

  • Talent Attraction Advisor with English and Polish language (m/f/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma Warszawa

    • Hybrydowa
    • Umowa o pracę tymczasową
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat

    Responsibilities: Delivering and managing end-to-end recruitment process for each assigned vacancy in the scope in line with company’s Talent; Attraction standards and metrics (setting briefing call, job posting in line with sourcing strategy, long list creation, shortlist creation based on...

  • Młodsza Specjalistka / Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji (K/M)

    DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o. Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: realizacja bieżących procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla związane z ochroną osób i mienia oraz utrzymaniem czystości, telefoniczna obsługa kandydatów, przekazywanie informacji o dostępnych ofertach i ocena zgłoszeń na wstępnym etapie, docieranie...

  • Młodszy Rekruter / Młodsza Rekruterka (K/M)

    DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o. Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla w obszarze ochrony osób i mienia oraz usług porządkowych, kontakt telefoniczny z kandydatami, przekazywanie informacji o ofertach pracy i wstępna ocena zgłoszeń, aktywne poszukiwanie kandydatów z...

  • Polecamy

    Młodsza Specjalistka / Młodszy specjalista ds. Rekrutacji

    Lidl sp. z o. o. sp. k. Jankowice (pow. poznański, gm. Tarnowo Podgórne), ul. Poznańska 48

    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Umowa na zastępstwo
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat

    Twoje zadania Realizacja procesów rekrutacyjnych end-to-end dla Centrali, sklepów oraz magazynów Koordynowanie i prowadzenie rekrutacji do programów stażowych Tworzenie strategii pozyskiwania talentów i dobór optymalnych kanałów dotarcia Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Pozyskiwania Talentów (K/M)

    Murapol Real Estate S.A. Bielsko-Biała

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Opis stanowiska Samodzielna realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska biurowe, techniczne i eksperckie. Aktywne poszukiwanie kandydatów z wykorzystaniem bezpośrednich i niekonwencjonalnych metod docierania. Partnerowanie kadrze kierowniczej przy określaniu wymagań rekrutacyjnych i...

  • Specjalista ds. Rekrutacji / Specjalistka ds. Rekrutacji

    Agencja Pracy Koncepcja Wrocław, Stare Miasto, centrum miasta, pobliże dworca PKP

    • 6 500 - 10 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka
    • Pełny etat
    • Szukamy 2 pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Aktywne poszukiwanie oraz samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych; Przeprowadzanie rozmów telefonicznych i spotkań z kandydatami; Tworzenie profili zawodowych kandydatów na stanowiska średniego szczebla; Prowadzenie bazy danych w systemie ATS/CRM i dbanie o relacje z kandydatami;...

  • Rekruter (K/M)

    Bilfinger Krapkowice

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Opis stanowiska Kompleksowa realizacja procesów rekrutacyjnych – od pozyskania kandydata po wsparcie w rozpoczęciu pracy. Rekrutowanie pracowników na stanowiska blue-collar, techniczne oraz specjalistyczne. Prowadzenie aktywnego sourcingu, rozwijanie bazy kandydatów i poszukiwanie skutecznych...