Samodzielny Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Warszawa
Twój zakres obowiązków:
- Pełna obsługa kadrowa pracowników: tworzenie umów o pracę, aneksów do umów, dokumentów rozwiązujących stosunek pracy, świadectw pracy, wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu;
- Ustalanie uprawnień urlopowych i prowadzenie dokumentacji z tym związanej (karty urlopowe, plany urlopowe, ekwiwalent za urlop);
- Prowadzenie wszelkiej dokumentacji ubezpieczeniowej: zgłoszenia i wyrejestrowania z ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych pracowników oraz członków ich rodzin;
- Przygotowywanie raportów dla pracowników oraz wsparcie w zakresie legalizacji pobytu;
- Współpracowanie i udzielenie pomocy pracownikom w zakresie składania wniosków o renty i emerytury, karty pobytu itp;
- Przyjmowanie wniosków dotyczących wypłaty należnych, wynikających z przepisów prawa świadczeń pracowniczych;
- Obsługa systemów: R2 Platnik, ORACLE HRMS, Softlab, Salary;
- Przygotowanie listy płac, obliczanie zasiłków, dodatkowych składników wynagrodzeń, potrącenia komornicze;
- Współpraca z zewnętrznymi instytucjami i reprezentowanie firmy przed (ZUS, PFRON, PUP, WUM, PIP);
- Weryfikacja dokumentów pobytowych cudzoziemców oraz uprawnień do podjęcia pracy.
Nasze wymagania:
- Minimum 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku w Dziale Kadr i Płac – warunek konieczny;
- Wykształcenie wyższe preferowane kierunki: Prawo Pracy, Kadry i Płace, Administracja, ZZL;
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego;
- Znajomość dodatkowych języków na poziomie biegłym będzie dodatkowym atutem;
- Wiedza z zakresu przepisów Prawa Pracy oraz Ubezpieczeń Społecznych;
- Znajomość Ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy;
- Bardzo dobra organizacja pracy;
- Dokładność i samodzielność.
Oferujemy:
- Stanowisko pracy, wyposażone w niezbędne narzędzia;
- Opiekę osobistego mentora podczas okresu próbnego;
- Dodatkowy dzień wolny w dniu urodzin;
- Dodatkowy urlop w Szwajcarii na koszt firmy dla najlepszych pracowników;
- Coroczne konkursy pomysłów czy imprezy integracyjne;
- Prywatną opiekę medyczną w centrum medycznym LUX MED;
- Kartę Multisport;
- Dofinansowanie do nauki języków obcych;
- Korporacyjny kurs języka angielskiego (English Club);
- Dofinansowanie do szkoleń zawodowych;
- Możliwość pracy w trybie hybrydowym;
- Bezpłatny parking.